下面是小编为大家整理的安保人员年终工作总结 安保人员年度工作总结,供大家参考。
安保人员年终工作总结
20xx年度我部在公司及职能部门的领导下，认真贯彻执行"预防为主，平安第一";的平安工作总方针和?消防法?、?平安生产法?的有关规定，从抓平安检查、隐患整改和保安人员的素质教育培训着手，通过严格管理、严格监督、严格奖惩，全面落实了平安责任和预防措施，确保了公司全年平安工作目标的实现，为公司各项工作的顺利开展做出了努力和奉献。全年来我们主要做了以下工作：一、完善平安制度，落实平安责任制 1.今年根据公司下达的平安目标，结合物管公司的具体情况，我部及时的拟定了物管公司三级平安责任书和目标考核方法，并于今年年初在物管公司平安责任人张河总经理的组织下与物管公司各所属部门(班组)签定了平安责任书，共签定了三级平安责任书9份，明确了各自的平安责任，将平安工作作为对部门(班组)以及员工的考核范畴，贯彻"谁主管，谁负责";的原那么，真正做到了平安责任清楚，岗位职责明确，平安工作落实到人; 2.不断完善公司平安保卫工作规章制度。全年来，我们根据公司的实际情况，对涉及到平安方面的规章制度进行了修改和不断完善。如针对大厦今年5月份保安部人员调整情况，及时制定了?门岗值班员岗位职责?和?门岗值班员日常行为标准?等规章制度;二、加强平安教育、效劳理念培训，增强员工平安效劳意识要确保平安，员工的平安意识和自我防范能力是关键，为此我部狠抓平安教育培训，取得了好的成效。 1.保安部每月在公司保卫部组织下召开一次领班以上的专职管理人员平安工作专题会议，总结上月情况，安排下月工作，把平安工作落实到基层，传到达每位员工。全年共召开会议12余次，大厦保安部组织本部门员工召开平安工作会10余次; 2.今年保安部各点组织员工学习了?治安处分法?、?平安生产法?、?事故调查处理条例?、?警钟?、?事故案例?、?物管条例?等法律法规以及部门的各项规章制度，使各位员工平安理论知识得到了提高，平安防范意识得到了增强; 3.商社大厦、电器大厦利用每月两次培训时间里组织保安队员进行军体、队列、消防水带的训练和平安理论知识、效劳意识的培训。对消防中心操作人员进行了?消防智能报警系统?、?应急处置预案?知识的培训及操作技能的实战模拟演练，收到了较好的效果。各物管处小区保安队根据自身的特点，除进行了消防、军体的培训外，还加强了效劳礼仪，效劳意识、效劳技巧、物管知识的培训，业主普遍反映保安效劳良好。全年来两大厦共组织培训20余次，香悦华府共组织培训100余次，阳光美地每位队员培训时间到达140小时∕人。为了检验培训效果，及时发现薄弱环节，我们加强了对保安队员的日常考核和半年、年终考核，通过我们对保安队伍的培训、考核，总的来看，保安队员的整体素质有了不断提高，业主普遍反映保安素质高，效劳意识良好，为公司树立了良好形象，为平安效劳工作打下了坚实根底。三、做好治安保卫工作今年以来我们从抓好日常治安管理和预防措施入手，对平安重点部位进行重点防范，主要做好了以下工作： 1.坚持保安对各点进行日常巡查，对重点部位进行严防死守。全年来，大厦巡查保安每天坚持对大厦公共区域巡查8次以上，全年共巡查3000余次，电器大厦巡查保安每天对大厦公共区域巡查5次，全年共巡查了1800余次。阳光美地保安坚持每天对小区各处巡查数次，全年共巡查了25308余次，香悦华府保安队对小区各点每天巡查10次，全年共巡查了3650余次; 3.大厦门岗加强了平台停放车辆的管理，保证了集团及公司车辆进出畅通。各小区在针对人员流动大、车辆进出较多，加强了对进出人员、车辆、物资的管理，严格落实询问登记制度，保证了全年无盗窃案件发生，保护好了公司及业主财产。
20xx年工作思路：作为平安职能部门，我们将一如既往的重视平安保卫工作，在公司及保卫部的指导下，不断探索创新平安管理新模式、新方法，把平安工作做细做扎实，建立和健全保安部各项规章制度，并强化执行力度，使各项工作都向着健康、稳定、和谐的目标开展。加强员工平安教育意识培训，提高平安效劳质量，圆满的完成全年平安保卫任务，为公司生产经营活动的正常进行提供一个好的平安环境，维护好公司形象，争取为公司明年再创佳绩做出保安部应有的奉献。
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