下面是小编为大家整理的2022年“抓党建、促发展”经验材料汇报总结材料【完整版】,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
2022“抓党建、促发展”经验材料汇报总结材料3篇
【篇一】2022“抓党建、促发展”经验材料汇报总结材料
抓党建促发展经验交流
县国税局作为经济执法部门，肩负着为国聚财、为民收税的重任。近年来，在县委、政府和地区国税局党组的正确领导下，县国税局党支部以科学发展观为指导，将党建工作贯穿于税收工作始终，以党建促税收，有力推动了国税事业的发展。县局连续16年保持了“自治区级文明单位”荣誉，2009年被人力资源社会保障部、国家税务总局命名为“全国税务系统先进集体”。2010年被自治区国家税务局授予“自治区国税系统民族团结先进集体”；
2011年被全国妇联授予“巾帼文明岗”荣誉称号。
近三年来，县国税局共组织税收收入5.7亿，贡献地方财政收入1.8亿。2010年组织税收收入20167万元，同比增长5908万元，税收收入首次突破2亿元大关。截止2011年7月底，累计组织税收收入20002万元，同比增长76.2%，增收8649万元，税收增幅创历史最高水平。五年间，从原来一个年收入刚达到2000万元的小局，一跃成为2亿元收入的大局。为全县各项事业的发展做出了积极的贡献。
一、以落实党建工作责任制为出发点，着力夯实党建工作基础
坚持将党建工作与税收业务工作同部署、同检查、同考核，层层签订党建目标责任书，建立并落实了履行党建工作责任述职制度，坚持每年向上级党组织书面报告党建工作情况，明确了党组织书记是党建工作第一责任人，对党建工作负总责，着力构建党组织统一领导、分管领导协调配合、职能部门各负其责、全体党员共同参与的“大党建”工作格局。牢固树立大局、责任、形象、素质、配合、效能“六种意识”，注重加强自身建设，对班子建设提出了“三讲三树立”的要求，积极倡导“带队伍、做表率”的理念，着力在提高领导班子和领导干部的“六种能力”上下功夫，打造“团结、正派、廉洁、干事”的领导班子。完善了党组织管理体制，进一步加强了党支部建设，党员队伍不断扩大，目前全局共有在职党员33人，占总人数的59%，配备了党务专干，为党建工作提供了有力的组织保障。
二、以加强制度建设为前提，着力提升党建工作规范化、科学化水平
始终把制度建设作为扎实推进党建工作的一项重要举措，努力形成科学、规范的制度体系，提高了党建工作的针对性和实效性。健全并落实了《中心组学习制度》、《党建工作例会制度》等一系列党员教育管理规定，定期听取党建工作情况汇报；
完善了《党组织议事规则》，推行了重要情况通报、重大决策征求意见等制度，努力做到用制度管事、用制度管人；
建立了严密的惩防体系,推行了廉政跟踪卡、一线执法人员向纳税人述职述廉、防范执法风险等制度，不断强化对税收执法权和行政管理权的监督，深化了廉政建设的保护、预防功能，着力构建“加强教育不想贪、健全制度不能贪、严肃查处不敢贪的机制”。通过问卷调查，国税部门社会满意度达到98％以上。
三、以思想政治建设为核心，着力增强党组织的凝聚力和向心力
坚持将思想政治工作与解决实际问题结合起来，建立了局长与班子成员、局领导与干部职工之间的谈心交流制度，针对青年干部的特点，定期组织开展青年干部才艺展示、在线问卷调查等活动。每年参与地区国税系统“展风采、促和谐、彰显国税文化”文体赛事，活跃干部、职工文化生活。利用信息化资源，在局域网开通了“局长在线”栏目，进一步拓宽了干群沟通交流的渠道，使思想政治工作更具时代特征和国税特色。加强了离退休老干部思想政治工作，经常召开老干部座谈会，坚持“五必访”制度，积极开展节前慰问、日常探视、定期体检、文化娱乐等活动，鼓励老干部老有所乐、老有所学、老有所为，为国税事业的发展发挥余热。设置了党建网，开设了“空中课堂”、“业余党校”，不断强化党员教育。喀什、和田事件后，重点对党员干部加强了党的民族宗教政策和“四个认同”教育，增强政治坚定性和政治敏锐性，使各民族党员干部职工在大是大非问题上，始终做到认识不含糊、态度不暧昧、行动不动摇，自觉反对民族分裂，坚决维护祖国统一。
四、以建设学习型组织为抓手，着力提升党员干部队伍整体素质
围绕“奉献、法治、责任、和谐”的国税核心价值理念，以“创先争优”活动为主线，以“发挥税收职能、服务区域经济、推动和谐发展”为主题开展了争创“学习型机关、学习型党组织、学习 型部门（科室）”活动，重点对党员干部开展了理想信念教育。为增强学习效果，进一步创新学习培训方式方法，开展网上教学、网上测试，及时检验学习成效。针对不同的学习培训主体，实施了分层、分类、分级培训，定期组织开展岗位练兵、技能比武活动，鼓励干部职工积极参加各类学历、资质考试，对学有所成的干部进行精神和物质奖励。目前，全局干部大专以上学历
占总人数的96%，少数民族干部全部取得HSK四级以上资质，为实现依法治税、确保应收尽收提供了有力的智力保障和人才支持。
五、以作风建设为重点，着力塑造国税系统良好形象
以保持党的先进性、增强党的凝聚力、战斗力为目标，从抓党员干部作风建设入手，大力倡导求真务实之风。坚持“一把手”不直接分管人事、财务、基建工作，重大事项坚持集体研究，实行“阳光决策”、“透明决策”，对减免税、政府采购、财务收支等情况定期公开，自觉接受群众和纳税人的监督。坚持“两个务必”，积极倡导勤俭节约。进一步落实“两个减负”，减并纳税人报送资料36种800余份。启动“创宜居、促和谐”庭院绿化建设工程。开展了争创国家级文明单位、党建示范点等创先争优活动，积极推行文明办税八公开，全面落实“一窗式”、“一站式”服务，完善12366纳税服务热线和纳税服务网站建设，深入开展优质服务活动，树立了国税部门的良好形象。在全力做好税收工作的同时，积极承担各项社会责任，近三年来，在设施农业建设、富民安居、联乡驻村入户、扶贫帮困、军民共建等活动中，出动人员986人次，党员干部职工捐款捐物折合人民币7万余元，帮助1户贫困户脱贫，资助4名贫困生完成学业。
党建工作是一项系统、长期的工程，抓好党建工作任重道远。今后，县国税局将在认真总结经验、改进不足的基础上，以提高能力、强化责任、建设队伍为根本任务，以加强党员党性修养和改进作风为重点，以“创先争优”推动科学发展为目的，坚持做到与时俱进抓党建、服务税收促发展，努力实现党建和税收工作两促进、同发展，为推动经济发展、社会稳定和民生改善再立新功！C29C91AFE4CED1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AFEDD1B6C87D1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AF95AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9D1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795A1AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AFC91FE4CED1D1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6CD1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AF8795AD9C91FE4CED1D1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C87D1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AF5D1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AFAD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AFB6C8795AD29C91AFB6C8795AD29C91AFD1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6D1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91D1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AFFE4CED1B6C8795AD29C91AFC8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AFD1B6C8795AD9C91AFED1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8D1B6C8795AD9C91AFE4CED1D91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AFC91FE4CED1D1B6C871AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AFC91FE4CED1D1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6CD1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AF8795AD9C91FE4CED1D1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C87D1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AF5D1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AFAD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AFB6C8795AD29C91AFB6C8795AD29C91AFD1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6D1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8791AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AFC91FE4CED1D1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6CD1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AF8795AD9C91FE4CED1D1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C87D1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AF5D1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AFAD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AFB6C8795AD29C91AFB6C8795AD29C91AFD1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6D1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91D1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AFFE4CED1B6C8795AD29C91AFC8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AFD1B6C8795AD9C91AFED1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8D1B6C8795AD9C91AFE4CED15AD9C91D1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AFFE4CED1B6C8795AD29C91AFC8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AFD1B6C8795AD9C91AFED1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8D1B6C8795AD9C91AFE4CED195AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6CD1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AF8795AD9C91FE4CED1D1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C87D1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AF5D1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AFAD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AFB6C8795AD29C91AFB6C8795AD29C91AFD1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6D1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91D1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AFFE4CED1B6C8795AD29C91AFC8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AFD1B6C8795AD9C91AFED1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8D1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AF795AD9C91FE4CED1B6C8795ADD1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AF29C91AF4CED1B6C8795AD1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFD1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AFD1B6C8795AD29C91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AFD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C9D1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AF1AFD1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AFD1BD1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AF6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AF1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AF4CED1B6C8795AD29C91AFE4CED1B6C8795ADC6F554C62
【篇二】2022“抓党建、促发展”经验材料汇报总结材料
公司以党建工作促发展经验材料
加强改进党建工作推进企业改革发展 年是我公司全面落实党的十六大和十六届三中全会精神，深化改革、促进发展的重要一年。 一年来，公司党委按照省国防科工委和局党组的工作要求，紧紧围绕企业调整、改革的实际，从加强党的建设入手，以思想政治工作为先导，以创建文明企业为目标，切实将其纳入工作议事日程，认真研究部署，并把精神文明建设与经济目标责任同布置、同检查、同考核，逐步形成了目标同向、决策同定、工作同步、责任同负、考核一体的工作机制，在党的建设和精神文明建设方面取得较好的工作成效。 年主要工作 一、抓好党员干部的理论学习，建立学习型党组织 （一）以三个代表重要思想和十六届三中、四中全会精神为指导，加强对党员干部的政治理论教育。 结合公司实际制定了《党委中心组学习制度》、《党委政治工作制度》和三会一课制度，采取组织集中学习、办班培训、知识答卷，座谈会等形式，分层次、分阶段，对干部进行了三个代表思想、市场意识、质量意识、职业道德等方面的教育，从而极大地转变了广大干部职工的思想观念。 （二）公司党委在抓好中心组学习的同时，采取各种形式，进一步深化对邓小平理论、党的十六大和十六届三、四中全会精神、三个代表重要思想、胡锦涛同志在中纪委三次会议讲话精神，充分认识新形势下大兴求真务实之风的重要性、紧迫性。 全年公司党委中心组先后进行了次理论学习。 （三）部署学习贯彻两个《条例》和《党员权利保障条例》。 一是召开了中心组学习会，认真学习《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》。 两个《条例》颁发后，公司党委及时购买了单行本，分发给每位党委委员及领导班子成员进行学习。 公司领导班子成员认真通读了《条例》内容，并结合各自的工作实际，深入思考，领会精神，掌握实质。 二是各党支部按照公司党委的要求，认真组织广大共产党员干部，原原本本地学习《条例》，加深对《条例》的理解，用《条例》来对照自己，检查自己，使《条例》的贯彻落实真正取得实效。 三是根据省国防科工委和省局党组的通知精神，在公司全体党员中组织开展了学习两个《条例》和党风廉政建设知识答题活动。 （四）以生产经营为中心，对全体员工进行业务技术培训教育。 坚持每周六学习培训制度，对中层以上领导干部、机关工作人员、班线组长进行全方位的业务培训，提高广大员工对企业改革的认识，增强市场竞争意识。 同时，不间断地对青年工人进行技术、质量、政治理论和安全教育，受训率达到％。 全年共内部培训员工多人次，外出培训多人次，函授培训多人次，全年累计培训多人次，为企业的发展打下了良好的基础。 （五）围绕企业生产经营，广泛开展了党员先锋岗和团员模范岗活动，充分发挥党员、团员的四个模范作用，即：思想模范、工作模范、岗位模范、形象模范。 二、适应新形势，努力推进党建工作 （一）各党支部与公司党委签订了工作责任书和党建工作责任状，对落实党建工作制度、基层组织建设、宣传思想政治工作和党风廉政建设等具体目标任务进行量化考核，以责任制的形式，把党建工作纳入了与生产经营、安全工作一起部署，一起落实，一起检查，一起考核。 （二）为了加强公司基层党组织建设，充分发挥党组织在企业生产经营中的核心作用，不断提高党的干部素质和本领，年月份公司党委举办了为期六天的党支部书记培训班。 （三）在年月份完成了党员民主评议活动。 （四）坚持每月召开一次党支部书记工作例会，检查总结上月的党建工作，布置下月的党建活动要点，从而使党委和党支部的工作做到月初有活动安排，月中有检查落实，月末有考核。 （五）做好发展党员工作。 一是把工作重点放在一线和优秀青年中去，积极培养符合条件的优秀分子入党。 二是加强对入党积极分子的思想教育及培养、考察工作，主动开展教育引导工作，努力把先进分子凝聚在党组织的周围。 年公司党委已将名入党积极分子列为发展对象。 （六）认真抓好创先争优活动。 年评选先进党支部个，优秀共产党员名，优秀党务工作者名，树立了先进典型，弘扬了正气，使党组织在企业发挥了政治核心作用。 月日举行了纪念建党周年暨表彰大会。 三、党政工团齐抓共管，广泛开展形式多样的群众性精神文明创建活动 精神文明创建活动，需要广大员工积极参与，在抓精神文明建设方面，公司形成了党委以教育引导为主，工会、共青团、妇联以活动为主，行政以管理为主的工作局面，坚持每季一大搞，隔月一小搞，月月有活动的文明创建工作思路，抓点带面，建造了良好的企业文化氛围。 培育企业精神，塑造良好的企业形象，促进企业的改革与发展。 公司的精神文明建设成效显著。 一是充分发挥宣传阵地作用。 利用《》月刊、黑板报和宣传栏等手段宣传党和国家有关方针、政策和企业改革发展的政策措施和身边的模范先进人物事迹，从而激励员工追求美好的理想，引导教育员工理解改革政策与方针。 全年共出简报期、《》月刊期，出橱窗、黑板报期，宣传了党的政策、国家的法规和制度，传达了企业管理的各种信息，达到了沟通和交流的目的。 二是实行了两徽一证制度，党员戴党徽上岗，团员戴团徽上岗，进入厂区，员工全部戴上岗证。 三是更换厂区、文明标语牌多块。 四是在机关工作人员中制定了每周一升国旗、每天做广播体操制度。 通过开展系列活动，广大员工精神风貌有了很大改观，思想观念有了进一步的转变，日常行为更加符合公司提出的规范要求。 四是利用节假日广泛开展员工文化娱乐活动。 举办了换位思考演讲比赛、知识竞赛、+趣味性篮球赛、庆厂庆广播操比赛以及棋类比赛。 月份，公司组队参加了市第一届运动会，我公司参加选手，不畏强敌，团结拼搏，取得了团体总分第六名的好成绩，不仅向外界宣传了企业，还充分展示了员工的精神风貌。 通过活动开展，营造良好的文化氛围。 月日，公司顺利通过了市地级文明单位复查验收。 月日，公司获得了质量认证中心颁发的：质量体系认证证书。 月－日，公司组织百名员工代表团参加了市第一届运动会，取得团体总分第六名。 月日，公司顺利通过了省食品卫生管理部门的评审，荣获省食品卫生信誉度级企业称号。 月份，公司选派三名青年技术员工参加了省首届青工岗位技能大赛，三人均获得甘肃省青年岗位能手荣誉称号。 月日，公司获得市农业产业化重点龙头企业荣誉称号。 四．以活动为契机，实施管理创新战略 自年月份起，在公司党委、工会的统一组织下，开展了以整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全为主要内容的管理活动，公司党委制定了活动实施方案及目标考核办法，对员工日常行为规范、工作环境、生活环境以及活动区域内外环境卫生实行量化考核，实行达标管理。 通过实施，消除了工作场所的浪费，不断降低生产成本；
创造了清爽、干净、舒适、安全的工作环境，提高了生产效率，满足了客户要求，提升了企业形象，创造了更佳的经济效益。 五．以生产经营为中心，开展了岗位技能大赛活动 月份，根据上级有关文件精神，公司开展了首届青工岗位技能大赛活动。 经过理论与实践考核，对涌现出名青年岗位能手和名优胜者召开大会进行表彰奖励；
并选派三名同志参加全省青工岗位技能大赛，获得了省青年岗位能手荣誉称号。 此次活动，极大地调动了我公司广大青工立足岗位，学知求技的积极性，在公司上下营造出学技术光荣，有技术可敬的良好氛围。 通过以上诸多措施，企业整体素质明显增强，员工的工作能力普遍提高。 目前，企业制度健全，文明生产，工作有序，纪律严明，责任落实，任务到位。 企业文化健康向上，企业环境整洁优美，员工精神面貌焕然一新，精神文明建设充满生机。 六、抓好纪、监、审工作，深入开展党风廉政建设和反腐败斗争 ．坚持三重一大党委集体决策制度。 一年中，公司生产经营、重大人事任免以及改革调整方案等，都能严格程序，坚持民主集中制，发挥班子集体智慧，讨论决定，避免了决策失误。 ．认真落实党风廉政建设责任制，廉政、勤政建设有所加强。 认真落实了公司领导党风廉政自查制度，及时报告党政一把手自查情况。 公司领导干部认真贯彻执行中纪委二次全会提出的国有企业领导人员廉洁自律五项要求，未发生违规、违纪问题。 两级班子民主生活会如期召开，尤其是公司领导班子民主生活会质量进一步提高。 ．反腐败抓源头工作得到了进一步落实，按照局党组纪检组的要求，我们扎实细致的执行了六项制度自查工作。 ．党风党纪警示教育常抓不懈。 各支部三会一课始终坚持加强党风党纪警示教育。 通过教育，全年党员干部中未发现违规违纪现象。 七、围绕企业生产经营开展思想政治工作，确保队伍稳定 （一）及时了解企业职工存在的热点、难点问题，有针对性地开展了思想政治工作，确保了职工队伍的稳定。 一是公司党委建立了每月日党委接待日制度，密切联系干部群众，紧紧围绕企业的生存发展问题，员工关心、议论的热点、焦点问题开展工作，增强了思想政治工作的针对性、实效性。 通过解疑释惑，理顺了情绪，稳定了队伍，增强团结。 二是建立了公司领导、党支部书记家访制度。 以开展多种形式的教育为突破口，以尊重人、理解人、关心人为主要方法，引导员工认清形势，消除误解，团结一致，克服困难，确保了企业稳定和改革，全公司没发生任何偏激现象。 三是把思想教育同解决实际问题结合起来，把解决思想问题同解决实际困难结合起来，增强思想政治工作的效果。 加大内部消化力度，使大部分下岗员工重新上岗，对特困员工给予实实在在的帮助。 四是加强了在岗员工的思想工作，对在岗员工着力克服以罚代管，以下岗代替耐心说教等简单做法，变之以注意沟通感情，以理服人，以情感人，调动了积极性。 消极怠工的少了，发牢骚、讲怪话的少了，蓄意破坏纪律的现象少了。 目前企业内部思想稳定，工作有序。 （二）党政工团齐抓共管，广泛开展了形式多样的群众性创建活动。 精神文明创建活动，需要广大员工积极参与，在抓精神文明建设方面，公司形成了一套完整的体系，形成了齐抓共管的局面。 我们认真贯彻中共中央《关于加强精神文明建设》的指导思想，坚持两手抓两手都要硬的方针，公司领导高度重视，积极制定精神文明建设总体规划，明确了精神文明建设的奋斗目标和具体操作措施，形成了党委以教育引导为主，工会、共青团以活动为主，行政以管理为主的工作局面，坚持季大搞，月小搞，月月有活动的文明创建工作思路，抓点带面，建造了良好的企业文化氛围。 要求党员争当思想模范、工作模范、岗位模范、形象模范，自觉地为群众做出榜样；
在团员青年中倡导学在本职、立足本职、积极奉献的敬业精神，以铸企业魂、练过硬功、干放心活为主要内容的争当改革闯将竞赛活动；
在员工中开展了以抓管理，降成本，促生产，挤市场为主要内容的争创活动，不断加强管理，提高文明程度，增强整体素质。 总之，公司以改革为动力，在全面建立现代企业制度的同时，大力加强现代企业文化建设，通过建立全新的经营理念、营销理念、人才理念等，为公司赢得了良好的发展空间。 正是由于公司注重现代企业文化建设，增强了企业的凝聚力和员工向心力，二力合一，使公司步入了良性发展的快车道。
【篇三】2022“抓党建、促发展”经验材料汇报总结材料
如何抓党建促发展
当前，有人把抓党建与抓发展割裂开来，关起门来抓党建；
还有人认为，“精神洗礼”成果反映不到GDP上，是看不见的政绩，意思一下就行。这些既是思维的短视，也是政治意识、大局意识缺失的具体表现。党建与发展犹如车之两轮，只有相辅相成、同向同力，才能最大限度地发挥效能，推动经济社会健康发展。
抓党建促发展，必须实现与党的中心工作“深度融合”。关键是要把从严治党责任承担好、落实好，克服党建工作与中心工作“两张皮”现象，找准定位、发挥优势，坚持围绕中心来思考、来谋划党建工作，坚持把党建工作放到全省工作大局中去推动、去发展，切实做到“两不误、两促进”。
针对如何抓好党建促发展，我谈一下我的看法：
一是紧紧抓住“三会一课”这一组织生活的基本形式，严格执行三会一课制度，总支部督促各党支部定期召开支部党员大会、党支部委员会和党小组会，按时上好党课，增进党内思想交流和统一，保证党内民主监督和党员的民主权利；
二是加强党员干部队伍建设，严格按照发展党员的5个阶段25个步骤程序发展党员；
加强思想教育，强化理想信念。要坚持不懈地组织党员干部重温党章，深入学习领会党的理论精髓，形成正确的价值观和政绩观，坚定共产主义的理想信念；
勤于学习理论和实践两方面知识，在工作和生活中勤于思考，用长远的眼界来看待自己所面临的一切问题；
要多组织现场办公的形式，通过实际问题的分析、解决和反馈的过程，不断提高基层党员干部的工作能力，丰富工作思路，培养工作方法。
严格实行信息公开和财务公开制度，切实减少权力寻租的范围；
拓宽监督渠道，完善监督网络，着力形成党内监督和党外监督、自我监督和社会监督相结合的全面监督体系。
三是扎实推进党支部示范点建设。通过实施支部班子建设、党员队伍建设、制度机制建设、创新活动载体等举措，落实、落细、落小全面从严治党工作任务，着力打造党支部规范化建设示范点。目前已建设的棋盘石党支部示范点和水城党支部示范点发挥了典型的示范作用，为其党支部的发展提供了宝贵的经验，树立了良好的榜样。
四是创新党建载体。在信息化发展的时代，社区党建工作有所发展，必须注重载体创新，才能进一步把党组织和党员队伍的思想、智慧和力量凝聚起来。近年来，我社区创新党建载体，把信息化优势和党建规律有机结合起来，把党组织和党员通过微信、QQ等新手段，时刻连接在一起，让党员随时随地听到党的声音，为党建发展提供了新的契机。
五是按照“政治素质好、致富本领高、致富能力强”的标准，实施“三培养”计划，把党员培养为后备干部，把党员培养为致富能手，把致富能手培养为党员。充分发挥先锋模范作用，大力推动经济社会又好又快发展。
六是发挥党员先锋模范作用带头致富。组织党员进行创业培训，因地制宜地确立“发展特色种养殖业、管好集体资源开发、大户示范带动”的思路，党员干部带头走规模化、专业化、产业化的特色种养殖道路。时代在变，发展思维也要改变，做农业也得有文化。要以农业产业为主导，以文化产业作支撑，以乡村旅游带动农业、旅游、文化融合发展进行全域规划，使‘农旅文’齐头并进。
在未来的工作中，我们将进一步解放思想，紧密联系工作实际，在实践中不断探索总结符合客观实际、适合自身建设发展的创新思路，真抓实干，进一步加强基层党建工作，让党建之花结出绚烂的发展之果。
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