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党员领导干部深刻汲取违法违纪典型案例教训以案促改专题组织生活会个人对照检查材料6篇
党员领导干部深刻汲取违法违纪典型案例教训以案促改专题组织生活会个人对照检查材料篇1
xxx同志专题组织生活会对照检查材料
（2018年X月X日）
根据xxxxxxx关于开展xxxx年度基层党组织专题组织生活会要求,我认真学习党章党规、学习习总书记系列重要讲话，并对照“两学一做”学习教育要求有关要求，结合工作实际，深入查摆，深刻剖析，同时提出了今后的努力方向，现将具体情况汇报如下。
一、深入查找突出问题
一是政治素养有待提高。缺乏刻苦钻研的精神，注重了业务知识的学习，对政治理论学习的重要性认识不足、要求不严。对十八大以来党的方针政策的学习重于对党的基本知识、基本路线的学习。注重实用主义，工作中遇到难题现用现学、急用急学,对很多新事物、新知识学习不积极，不主动，对业务知识学习不扎实，特别是对相关的政策、法规学习不求甚解，不深入、不透彻。
二是遵纪守规的标杆树的不高。没有深刻认识到我们党的先进性和党的执政地位不是一劳永逸、一成不变的，忽视了每个党员的一言一行都会影响党在人民群众中的形象。总以为遵守党的政治纪律、政治规矩是领导干部的事，自己只是一名普通党员，在以最严的要求、最高的标准约束自己方面还有差距，遵纪守规的自觉性和认识的高度还不够。
二、产生问题的原因分析
从深层次分析自身存在上述问题的原因，根源在于以下两个方面：
(一)学习不深不细，创新意识不强。对政治理论学习的自觉性不高，在思想上冲淡了学习，“以干代学”、“先干后学”，刻苦钻研理论不够，理解精髓不够，有时存在表面应付、为完任务而学习的现象。大多时候单位安排学什么，就学什么，自主学习的动力不够，学的不细不深。
(二)党性观念落后，自律意识不强。在一定程度放松了党性修养，政治敏锐性不强，在思想作风、工作作风 等方 面 放 松 了 对 自 己 的 要 求。
三、今后整改方向及主要措施
下一步，将坚持问题导向、立行立改，紧盯查摆出来的问题，明确整改措施，逐项抓好整改。
(一)加强学习。明确学习目的，端正学习态度，把学习作为提高党性修养、提高自身素质的重要途径。一是积极参加组织的集体学习，并通过自学，全面系统学理论、学业务、学政策，进一步坚定理想信念，增强党章意识、党员意识、党的意识，二是坚持多学习、勤学习，多涉猎最新知识和信息，充分运用到现实工作中，克服学习的功利性。进一步加强对联系部门业务知识的学习研究力度，提高自身业务素养。三是坚持理论联系实际，深入分析新情况、新问题，增强解决问题的能动性，从而真正做到把学习的成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、督办工作的本领。
(二)强化修养。自觉加强党性修养，增强宗旨意识、大局意识、责任意识，尽心尽力地做好本职工作，坚决抵御不良之风。以更高的标准来要求自己，经常深入群众，掌握群众的所思所想，多到基层群众中，多为群众解决实际问题。
(三)遵纪守规。严格要求自己，遵守整治纪律和政治规矩，认真遵守中央八项规定和 “双十条规定”，工作向高标准看齐，生活向低标准看齐。筑牢防线，把合格的标尺立起来，把党员干部做人做事的底线画出来,学习之，镜鉴之。严格执行规章制度，按要求办文办会办事。
(四)提高水平。强化责任意识，主动作为，坚决克服“懒、软、散”。勇于谋事，敢于工作，按照职责加强督促联系，以钉钉子的精神盯紧落实联系口各项工作。深入基层摸实情，向上反映实情，不断提高服务能力。
党员领导干部深刻汲取违法违纪典型案例教训以案促改专题组织生活会个人对照检查材料篇2
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“不忘初心、牢记使命”专题组织生活会个人对照检查材料（县市区级局书记）
根据市委组织部通知要求和局党组的具体安排，会前，XX党支部就此次组织生活会充分征求了意见建议，班子成员严肃开展谈心谈话，从严从实做好各项准备工作，通过谈心谈话、座谈了解、意见征求、班子成员自我剖析等方式，围绕政治功能强不强、“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严深刻查找了存在的问题和不足，时刻剖析问题产生的原因，深挖症结根源，明确了今后努力努力方向和措施。下面，我代表支委班子报告对照检查情况。
一、存在的主要问题
（一）在政治功能方面：习总书记指出，讲政治既看态度，更靠能力。去年以来，支部围绕“不忘初心、牢记使命”突出改造思想、改进工作、改转作风、改正问题，带头落实“学党史、读党章、过当日、上党课、交党费”活动，可以讲，党组织教育、管理、培养和监督党员的熔炉作用发挥是好的。但也存在“三重三轻”的问题，重形式轻内容，制度落实严肃性不够，有的看似落实了但质量不高；
重人情轻党性，组织功能战斗性不够，批评与自我批评力度弱化，“古田味”“整风味”不浓；
重奖优轻罚劣，党员作用先进性不够，评先进、树典型抓得多，硬起手腕纠治问题少，导致个别党员空有身份、形象不端。
（二）在“四个意识”方面：班子成员普遍感到，自己能够成长为一名党员干部，每一步都离不开党的培养、组织的培养，特别是见证了十八大以来，以习近平同志为总书记的党中央，带领开创了党和国家建设发展的新局面，更加坚定了对党的信赖，坚定了对习总书记的拥护爱戴，坚决听从习总书记和党中央指挥，坚决贯彻执行上级党组织的各项决策部署。但对照标准更高的要求，也还存在工作落实的针对性实效性不高的问题，特别是在落实中遇到困难时，积极主动协调做得还不够，有时过多考虑本科室的实际情况，强调客观调研，政治执行力还有差距。
（三）在“四个自信”方面：都能够自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，问题主要是学习的系统性深入性还不够，虽然都制定了个人自学计划，但有时受工作矛盾的冲突，学习上缺乏深度思考，零打碎敲多、系统学习少，浮在面上多、深入研究少，被动接受多、主动获取少；
对一些新指示新要求的学习比较及时，但全纵深学习、全方位理解还不够；
在学习上有时还存有任务观念、实用主义，对上级强调多、要求严的内容抓得比较紧，还有突击式、被动式学习的现象。
（四）在工作作风方面：支委班子能够认真践行党的群众路线和“三严三实”要求，坚持一切从实际出发的优良作风。但也还存在两个方面问题，一是没有落细落小的问题。有时抓工作满足于安排了、部署了、强调了，没能很好地关注全程、关注细节。比如，文山会海问题一直喊一直抓，却总是尾大不掉，红头文件
少了，便签类材料、电话类通知仍有反复；
有些制度规定在末端落实方面做得不够好，存在打折扣、搞变通现象。二是缺乏常态推进的问题。对去年“XX专项清理整治”中存在的问题，虽然都对照标准逐个过了筛子，但在加强经常性检查、完善规范性制度措施上还有不足，有的问题转入常态化整改阶段便出现成效打折扣的现象，存在“一阵风”的倾向。
（五）在作用发挥方面：一是主体责任落实不够。我们支部作为单位党风廉政建设的责任部门，推动全面从严治党落地生根的力度还不够大，对党员教育从集中性向经常性延伸的衔接还不够紧密,对各级党组织落实“三会一课”制度指导监督不够，不严肃、不认真、不经常的问题没有得到很好解决，把中心任务与党的建设割裂开，存在党建责任“部门化”“政工化”的倾向。二是精品意识树立不够。聚焦推进XX转型抬高建设标准有差距，对照“新时代要有气象，更要有新样子”要求，赶考意识、创业意识、打赢意识、品牌意识树得还不够牢，比如脱贫攻坚工作，定点帮扶的XX村还没有摘帽；
干部队伍建设方面，结构老化的问题还没有很好解决。
（六）在自我要求方面：支部班子高度重视自身建设，能够严格遵守中央八项规定和省X条、市X条，自觉落实“三严三实”要求，不断提高支部班子的凝聚力和战斗力。但需要高度关注的问题也不少，有的同志认为依法办事束缚手脚、程序太多、效率太低，总认为只要是为了工作违反法规制度也没什么，导致制度
落实上打了折扣；
有的同志在大的原则性问题上始终坚持高标准，但对小事小节管控还不够，比如工作中的纸张浪费、迟到早退等现象还没有完全杜绝。
二、产生问题的原因
（一）跟紧跟上的能力素质不足。学习理解和准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的意识和能力还不强，思想认识提高慢，思考谋划思路窄，工作落实办法少，“跟得上”的标准不高，“走前列”的能力不够，思想上动力虽足，但工作上成效不够。
（二）革弊鼎新的思想观念不牢。部分问题一直在抓、一直在改，但收效不明显，归根结底是思想观念没有完全转变，实际工作中问题意识树得不牢，很多时候还缺少猛药去疴的决心和刮骨疗毒的勇气,缺少积极主动破解矛盾、化解难题的思路和方法。
（三）敢于担当的信心决心不强。工作中求稳怕难的思想一定程度存在，缺乏“功成不必在我”的精神境界和“功成必须有我”的责任担当，在全局思维、系统思维上还有欠缺，筹划工作、落实工作没有真正从落实效果出发。
（四）从严治党责任担当还有欠缺。抓落实、抓督促、抓检查力度小方法少，缺少追查倒逼的硬手段，制度没有真正“铁起来” “硬起来”，致使党组织功能弱化，少数党员意识有所缺失，没有体现坚强的原则性战斗性。
三、下步整改措施
下一步，我们将把严实要求贯彻到各项工作当中去，不断强
化“四种意识”，以“跟得上、走前列”的政治自觉正确对待问题，以求创新、谋发展的使命自觉奋力破解问题，以班子自身的全面过硬带动全面发展再上一个新台阶。
（一）注重深化理论武装，确保时刻看齐追随。始终把加强理论学习作为提高班子自身建设水平的重要途径紧抓不放，围绕“不忘初心、牢记使命”主题教育，原原本本抓好十九大精神尤其是习近平新时代中国特色社会主义思想学习，不断深化对习总书记重大战略思想、重要理论观点的理解领悟。扎实开展“新时代、新要求、新使命”大讨论，切实把学习成果转化为高举旗帜、听党指挥的坚定信仰，转化为统筹谋划、开展工作的思路办法，转化为解决问题、推动发展的实际举措。搞好经常性警示教育，引导全体党员自觉抵制不正之风，筑牢思想防线。紧盯单位发展目标，着眼解决现实问题促进学习成果向末端落实、向实践转化。
（二）注重主动担当作为，全力推进任务完成。真正从工作成效出发，聚焦工作全局，把各项工作的落脚点放在促进任务完成、推动单位建设、助力干部成长上。坚持问题导向，着力解决制约年度XX改革任务完成的各类问题，逐条逐项建立台账，拿出管用举措，持续推动整改。着眼增强党组织标准化建设，按照“一年创建达标、两年完善巩固、三年全面上台阶”的目标，重点在推进党员教育管理、发挥服务作用、工作运行机制等方面下功夫。牢牢扭住改革、发展、稳定抓党建工作，着力打牢单位发展的思想基础和组织基础。
（三）注重从严制度落实，不断提高党建质效。扎实组织专题教育。以“高质量稳定思想，高标准尽好职责”为主题，每年组织进行一次集中教育；
每半年围绕党员思想作风、履职尽责等，采取党员大会的形式进行集中讲评。认真落实党日制度。深入开展“读党史、学党章、上党课、过党日、交党费”活动，从严落实“三会一课”、民主评议党员、组织生活会等制度，强化大家“第一身份是党员、根本依靠是组织”的观念。注重抓好典型引导。以“双星双评”活动为牵引，积极开展“模范党员”“示范党支部”和“科室工作品牌”，努力营造比学赶帮超的浓厚氛围。
（四）注重狠抓正风肃纪，营造清风正气氛围。自觉把纪律和规矩挺在前面，从严抓好来人接待、物资采购等规章制度的贯彻落实，形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的生动局面。履行好从严治党“主体责任”，加强监督检查，严格请示报告，公平公正、公开透明处理群众切身利益问题，保持整风整改的高压态势。结合“不忘初心、牢记使命”教育制度化常态化，督促班子成员贯彻落实承诺践诺事项，给全体党员作好表率、当好样板。持续推动深入基层、党性锤炼活动，开展调查研究，把群众的期盼和现实困难查实摸准，增强工作指导的科学性、针对性。
“不忘初心、牢记使命”专题组织生活会个人对照检查材料（县市区级局书记）
按照县委组织部X组发〔20**〕3号文件要求，我认真学习了党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神，深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和新修订后的党章，紧紧围绕 “‘四个意识’牢不牢、‘四个自信’有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严”等方面，深入进行了对照检查。现将个人对照检查情况报告如下。
一、查摆出的突出问题
（一）“四个意识”牢不牢方面。自己虽然能够牢固树立“四个意识”，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，但深刻反思，还有一些亟待改进的地方。比如：政治敏锐性不够强。对网络、社会上流传的一些有损党和政府形象的言论不愿反驳，不愿抨击，认为自己不传不信就得了，没必要争论。
（二）“四个自信”有没有方面。党员干部只有坚定“四个自信”才能坚定理想信念。一段时间以来，认为自己接受过高等教育，也长期接受党的教育，人生价值取向和理想信念已经“定形”，不会再出现什么问题，自觉不自觉放松了对自身严格要求，理想信念仅仅停留在感性认知上。这在一定程度上说明，我还没有将“四个自信”融入血液。
（三）发挥作用好不好方面。一是开展批评与自我批评时顾虑和担心比较多，往往以自我批评为主，相互批评大多是“蜻蜓点水”、浅尝辄止，和“红红脸、出出汗”的要求还有一定差距。二是服务群众意识还需不断强化。虽然能够认真做好包抓贫困户帮扶工作，但也存在服务群众不够主动的问题，对贫困户诉求，缺乏从根本上解决问题的措施和办法。
（四）工作作风实不实方面。一是业务能力有待提高。作为支部组织委员，对做好党建工作态度上是端正的，但因经验不够，学习不够，存在着“摸着石头过河”现象，工作成效不明显。二是创新意识不强。工作上有重视领导布置多、重视实际任务少的问题。实际工作中，把布置当执行，机械照搬照套上级、领导的精神和部署，结合单位实际不够。
（五）自我要求严不严方面。一是工作标准不高。有时在任务重、压力大的时候，首先想到的是怎样尽快完成工作任务，存在着“以应付求过关”的想法，不求过得硬,只求过得去，不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。二是工作效率有待提高，没有制定工作计划，工作有时比较散漫、松懈、不够严谨，紧迫感不够强。
二、产生问题的原因剖析
一是理论学习不够深入。客观上没有完全处理好工学矛盾，学习形式多限于集体学习，静下心抽时间对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够深入细致，用科学理论指导实践、解决
问题的能力还不够。
二是宗旨意识有所淡薄。自己出身农村，思想上对群众怀有深厚感情，但由于长期在机关工作，下乡次数不多，接触距离较远，联系不够紧密，对群众所思所盼了解不够，全心全意为人民服务意识一定程度上有所淡化。
三是自我要求有所降低。自己的思想观念比较保守，进取心理不强，目标定位不高，无论是工作还是生活中，一直抱着既不居后，也不争先的心态，无形中降低了工作标准、自我要求标准，懒散拖拉、降格以求。
四是组织纪律有所松懈。认为自己是普通干部，党的组织纪律、组织纪律、财经纪律的红线离自己很远，在时时对照检查、处处自我提醒、筑牢思想防线上做得不够，在单位认为做好本职工作就够了，对其他事情不闻不管。
三、今后的努力方向和整改措施
一是狠抓理论学习，坚定理想信念。坚持把学习作为永恒主题，制定完善个人年度、季度学习计划，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届一中、二中全会精神，全面提升理论和政策的认知水平，进一步补足精神之“钙”，筑牢思想之基。
二是严守党的纪律，忠诚党的事业。坚持与党同心同德，牢记自己的第一身份是党员、第一职责是为党工作，遵守党章、践行誓言。坚持与党的政治纪律和政治规矩同向同行，坚决维护党
的权威，严格遵守党内政治生活有关制度和组织程序，坚决服从组织决定，始终在思想上、政治上、行动上同中央和省市县委保持高度一致。
三是增强宗旨意识，真心实意为民。始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，切实摆正同人民群众的位置，多深入基层、深入群众，认真做好包抓贫困户帮扶工作。始终把职位作为为人民服务的岗位，把最高满意度作为工作的奋斗目标和精神追求，加强对党建业务知识的学习，强化对公文写作知识的学习，尽快补齐短板。
四是坚持严于律己，永葆政治本色。时刻以《党章》《准则》《条例》从严要求自己，进一步规范自身行为。坚持和发扬艰苦奋斗的优良传统，始终保持昂扬向上、奋发进取的精神状态，自觉接受党组织和群众的监督，管住自己，守住小节，防微杜渐，以实际行动维护党纪政纪的权威性和严肃性，树立勤政廉政的党员干部形象。
“不忘初心、牢记使命”专题组织生活会个人对照检查材料（县市区级局书记）
按照此次组织生活会的要求，会前，充分征求了相关科室部门和基层单位及群众的意见建议我，与办内同志开展了谈心谈话，原原本本的学习了习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设重要批示精神。围绕政治功能、“四个意识”、“四个自信”、工作作风、发挥作用、自我要求“六个方面”深入查摆存在的问题和不足，深入剖析产生问题的原因，明确了努力方向整改措施。现对照检查如下：
一、存在的突出问题。
（一）政治功能方面。一是对党的路线、方针、政策学习不够，缺乏一些基本的政治素质。二是不善于用政治的头脑思考问题，有时看问题和做事情过于片面。比如，网络上近期流传的恶搞《黄河大合唱》，看到时并没有提升到政治高度去看待，只觉着好玩，没有当回事儿，甚至当做笑话讲给同事听。三是对党内政治生活的严肃性认识不足，对一些政治生活有时借故事务工作忙不参与。
(二“四个意识”方面。一是政治意识不够强。特别是政治纪律观念有所松懈，执行党章和党内法规不够严格。有时说的一些话不符合党员身份，比如，面对工资待遇不一样时，有时会发一些牢骚。二是大局意识不够强。干工作，做事情考虑自身工作多，
与同志协调配合不够，个人服从集体时有时有怨言。三是在核心意识和看齐意识方面不够重视。有时认为自己只是一名基层的普通党员，核心意识和看齐意识离自己比较遥远，是高级领导干部的事儿，对此认识不深不透。
（三）“四个自信”方面。一对道路自信认识不深。只知道中国走社会主义道，对中国特色社会主义道路理解不深。不能从本质上分清社会主义道路与资本主义道路的根本区别。二是理论自信学习不透。对政治理论学习满足于学习了，知道了，应用的不够，以至于理想信念不够坚定。三是制度自信了解不多。有时认为社会制度与自己关系不大，只是一名普通党员做好份内的事和工作就好，社会制度不是自己所能左右的。四是文化自信不扎实。对中化文化的理解认识不全面，特别是对传统文化不够重视，有娱乐化倾向。
（四）工作作风方面。一是有主观主义倾向。我主要负责政务工作，由于一些单位和部门对报送材料存在应付了事现象，所以对基层单位、部门提供的资料信任度不高，经常怀疑其内容拼凑、数字有水分等。对上报过来的材料有时不看内容，先看格式，一看排版不规范，就认为内容质量也高不到哪去。对报过来的资料，特别是数据资料，有时候报过来后要打几遍电话再核实。有时过份自信，总认为自己的想法和判断是对的，耽搁了工作的进度。如：年初起草全会报告时，里面应用到了很多部门、基层单位提供的数据，他们报上来后，总认为他们理解有误，报的不实，
再次开会进行了确认，会后又再次打电话对数据进行核实。二是有经验主义问题。自己平时走出去不多，看的少，听的少，视野不宽，思维不活，有时以点带面，以偏概全。有时对以往的经验一味地生搬硬套，没有注重改革创新，用老的经验指导新的工作后劲乏力。三是与同志之间的相互交流、沟通不够。在工作上有时候与同志之间相互通气不够，相互不甚了解各自所做工作的具体情况。这样一来，就使得同志之间产生了误解，尤其是在涉及到服务群众的一些事情时，由于不清楚各自工作安排情况，程序顺序，所以不好帮忙，给基层的办事人员带来一些不便。
（五）发挥作用方面。一是工作有顾虑，联系群众、带动群众不够。平时认为只要做好自己的本职工作管好自己就可以了，而忽视了党员的先锋模范作用，要带动群众共同进步。二是在传承自己工作经验中，缺乏创新精神，工作中胆子小，无冲劲。
（六）自我要求方面。一是有参与迎来送往的事宜。偶尔有参与区域间互相串请迎来送往之事，对互相宴请有所参与。二是在日常工作上不够勤俭节约。有时打印材料单面就输出造成了纸张的浪费；
有时在电脑上写的文字材料修改起来不方便就打印出来修改，造成了墨粉的浪费；
中午下班，人走了电脑不关，造成了电的浪费等等。三是个人吃穿水平有所提升。随着生活水平的不断提高，个人吃穿水平有所提升，对物欲横流不能坚决反对。
二、产生问题的根源
（一）没有做到精学理论。认为自己从事党务工作，每天都
和思想政治理论打交道，特别是在基层从事党务工作不用学的那么精、那么深，中央、省、市委要求怎么办就怎么办，不出现失误就行，存在学点就够用的思想。
（二）世界观改造不到位。担任副主任以来，自己几乎把全部精力投入到工作中去，只注重了客观世界的改造，而忽视了主观世界的改造，没有很好的处理在改造客观世界的同时，更需要改造自己的主观世界的辩证关系，造成了主客关系的脱节。
（三）对自己要求有时不十分严格。在思想上，虽然自己能够严格要求自己，但思想上有时产生松懈情绪，放松对自己的要求，总认为贪污腐败，奢靡之风离我很远，在工作中会表现出与党组织要求产生一定的距离。
三、努力方向和整改措施
（一）进一步增强群众观念和公仆意识。加强政治理论学习，特别是党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的学习，不断改造自己的世界观、人生观；
不断加强共产主义道德修养，培养为人民利益甘愿作出自我牺牲的精神。其次要把公仆意识落实到各项工作中去，在实践中使自己的公仆意识不断强化和升华，以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成各项工作任务。再次，要继承和发扬艰苦奋斗的光荣传统，讲风格、比奉献、能吃苦，甘当人民公仆，甘当群众学生，谦虚谨慎，不骄不躁。
（二）加强自我改造，提高综合素质。目前对自己而言，最大的问题是要加强理论和业务学习，只有狠下决心，提高对学习理论业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研理论、业务，夯实基础，灵活运用合理的方法和措施，热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。同时我要努力发扬理论联系实际的学风，增强学习的计划性、系统性、针对性和自觉性，广泛涉猎，多方研究，学政治、学经济、学业务、学法律，积极探索工作中出现的新情况、新问题。我将充分发挥主观能动性，以高度工作责任感和踏实工作作风,努力把学习的成果变成工作的新成绩。
（三）增强为人民服务的宗旨意识。时刻牢记党的宗旨，一切从群众利益出发。牢固树立全心全意为人民服务的思想，为干部群众服务是我们的天职，群众的需要就是我们的需要，我们要真诚地帮助群众，把群众的难处当作自己的难处，始终把群众呼声作为第一信号，把群众满意作为第一追求。今后，要坚持深入基层特别是生产一线，开展调查研究，带头树立良好的干部形象，努力为党和人民的事业做出应有的贡献。
（四）创新工作方法，转变工作作风。以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，脚踏实地、勤勤恳恳的扎实工作作风完成各项工作任务。工作中多动脑子想办法，敢于管理，大胆管理，坚持原则，不做“老好人”。多抓工作，少说空话，多干实事，尽职尽责，忠于职守，踏踏实实、勤勤恳恳地工作，
努力开
拓工作新局面。
（五）处处严格要求自己，起带头模范作用。严格遵守党的纪律和各项规章制度，积极参加党组织的各项活动，时刻用党员的标准严格要求自己，永葆共产党员的先进性。不出入私人会所和持有私人会所会员卡。克服自满思想，扎实工作。树立自觉意识和责任意识，少说空话，多办实事，在干部群众中树立良好的党员形象。
“不忘初心、牢记使命”专题组织生活会个人对照检查材料（党政办支部书记）
按照此次组织生活会的要求，会前，县委办就此次组织生活会充分征求了意见建议，班子成员严肃开展谈心谈话，从严从实做好各项准备工作，原原本本的学习了习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设重要批示精神，围绕政治功能强不强、“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严深刻查找了班子存在的问题和不足，时刻剖析问题产生的原因，深挖症结根源，明确了今后努力努力方向和措施，现对照检查如下：
一、存在的突出问题。
（一）政治功能方面。存在重事务，轻思想政治建设，对意识形态的掌控能力不强，在一些大是大非问题上若明若暗、态度暧昧。党性意识不强，对社会上出现的对党不利的言论听之任之，对新兴媒体不利于党的形象的恶意炒作不批评不制止，对各种歪风邪气不斗争不抵制。
（二）“四个意识”方面。对中央的路线方针政策、县委的重大战略部署，有理解不深刻、落实不到位的现象，在结合自身特点创造性地开展工作上有所欠缺，缺乏前瞻性的对策和方法，缺乏开拓创新精神，破解难题的办法、手段不多。比如对县委、县政府下达的招商引资、争取资金等硬性工作任务，缺乏攻坚克难
的决心和信心，不是主动出主意，想办法完成，而是抱怨不合理，有等待观望思想。
（三）“四个自信”方面。认为存在着理想信念方面，党员意识、忧患意识淡薄问题。平时虽然也重视政治理论的学习，能够及时、认真的学习有关政策，但不够系统，缺乏全面的、系统的钻研精神。仅仅满足于有关安排学习，学过了事，在学习的自觉性方面还存在较大的差距，没有对学过的东西进行认真反思，没有深刻钻研。导致办公室同志世界观、人生观和价值观自我改造重视不够，从而使思想水平在较低层次徘徊，看待问题、分析问题，解决问题潜力明显不够。
（四）工作作风方面。一是抓工作推进时有应付了事现象。上级下发文件通知、成立机构，照搬照抄，不考虑是否有必要，有时不能做到结合实际。以文件落实文件，以会议落实会议。二是外出请假报告制度执行不好。有时认为外出都是为了工作，请不请假不重要，而未能带头遵守请假制度，造成本部门对请假制度重视程度不够。
（五）发挥作用方面。一是主动作为不够。在具体工作中，开展工作的方式过于保守，力度跟不上，思路创新不够。对上级安排部署的工作虽然也能保证质量，但是基本上按部就班，没有新意，不能够做到创造性的完成工作。二是抓工作落实力度不大，效率不高。办公室承担着督导检查工作落实的责任和义务，但在实际操作过程中存在着应付了事现象。如，每年党委工作会议对
全年工作安排部署后，多是领导提出来了就动一动，办公室很少主动下基层督促检查工作落实情况。
（六）自我要求方面。一是履行“一岗双责”的意识还不够强，有时还存在党风廉政建设与自己关系并不大的片面认识，没有真正把“一岗双责”、“守土有责”放在心上、落实在行动上。二是在迎接检查工作时，有饮酒现象。
二、问题产生的原因。
（一）理论学习有所放松。把学习当作“软指标”，放松了对政治理论和业务知识的深入学习，没有处理好工学关系。有时觉得工作多年，积累了较为丰富的工作经验，在成绩面前或多或少有一定的自我满足感，存在歇一歇的心态。
（二）理想信念有所弱化。对正确政绩观内涵认识不足，没有真正把群众利益，作为工作出发点，总认为把办内的具体工作抓好，就完成了一名共产党员的历史使命，导致服务大局的意识不强，对理想信念的追求逐渐淡化。
（三）党性修养不够深入。由于事务繁杂，在实际工作中忽视党性修养，特别是面对党内腐败现象和社会丑恶现象的滋生蔓延，有时感到迷茫、困惑，有时存在见怪不怪、不以为然的麻痹思想，认为事不关己高高挂起。
（四）群众观念不够牢固。在工作中没有挤出足够的时间深入基层，没有全面、真切地倾听群众呼声，了解群众意愿，对群众的感情和责任意识淡薄了，导致为群众服务意识淡化，工作起
党员领导干部深刻汲取违法违纪典型案例教训以案促改专题组织生活会个人对照检查材料篇3
以案为鉴以案促改警示教育民主(组织生活会个人对照检查材料
最新以案为鉴以案促改警示教育民主((组织生活会个人对照检查材料?
时刻牢记自己是1个共产党员，要“拒腐蚀、永不沾”，牢记党的主旨，认真遵照党的廉政建设规定，做到廉洁自律，勤政为民。第1文档网为大家整理的相干的，供大家参考选择。最新以案为鉴以案促改警示教育民主(组织生活会个人对比检查材料安监局党组召开会议，集体听取驻局纪检组局就机关展开反腐倡廉专项警示教育活动情况汇报，并对下1步工作提出具体要求。局党组书记、局长江国梁在小结时表示：“此次以鉴戒教训除隐患、增强素质保安全为主题的专项警示教育活动，从2月底展开，历经动员、对比检查、整改、总结提高4个阶段1个多月时间，在全市安监系统上下的共同努力下，基本到达了局党组肯定的工作目标，获得了应有的效果。”?
1、各级领导高度重视，亲力亲为。
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自活动展开以来，江国梁局长屡次了解情况并唆使要认真抓好此项活动，特别是要高度重视制度性、机制性的问题，把隐患找准、找实，把方向理清;把措施弄明确、抓落实。刘平副局长在听取前期汇报中指出，活动要切实落实责任与整改，努力提高成效，加强信息反馈;同时要重视抓好风格建设，以风格建设提振党员干部干事创业的豪情。朱志成副局长近日在全市危化、矿山、烟花爆竹安全监管及应急管理工作会议上要求本系统工作人员，要积极参与专项警示教育活动，认真查找廉政风险，积极采取措施，守好廉政底线。方晓红总工程师始终参加分管处(室组织的全部集体活动，并在全市危险化学品经营许可行政审批业务培训会上要求，要围绕专项警示教育活动，不断深化服务，提高行政审批效能，进1步规范运作、严格把关、简
化程序、优化流程，努力使企业大众满意。许清辉副局长在专项警示教育活动中，对分管处(室工作人员提出了守牢“底线”、不踩“红线”、不碰“高压线”的工作要求。吕鹏飞组长自始至终组织了全部专项教育活动的全进程，要求监察室积极调和，加强部门沟通，认真做好信息搜集、廉政风险梳理与经验上报工作。郑得军副局长屡次参加分管处(室支部活动，并在全市安全生产监察支(大队专业技术培训会上要求，以风格建设为抓手，结合专项警示教育活动，加强安监干部政
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治和业务素质建设，不断提高廉洁自律自觉性，建立良好安监队伍形象。
各处(室、直属单位负责人也身体力行，兼顾安排，确保活动有针对性、实效性地展开。如沈晓东支队长在家属得病的情况下，仍坚持把教育活动作为重点工作亲身抓，认真落实。监察室精心策划、加强督导，期间编发简报信息9期，办公室也发了1期简报，很多信息被省安监局和上级有关部门转登。机关党委和机关纪委也深入各党支部了解情况，协力推动教育活动，增进机关党建和文明创建活动。
2、全局干部人人参与，联系实际。
局机关各处(室、直属单位经过动员发动，把全部党员干部的认识统1到局党组的要求上来，人人自觉参与各项教育活动，转达了产生在本系统触目惊心的案例通报，按要求分别组织了集体学习或自学了3部党内法规规章和上级转变风格的有关文件。如危化处、行政审批处、监察支队等部门在专题党小组生活会议上做到人人发言，并联系业务工作实际谈体会、摆问题，危化处还要求全部工作人员认真制定了整改措施。很多党员干部都认为这次教育活动，情势是史无前例的，内心也是深受震动的。期间，各处(室、直属单位主要负责人还全部参加了驻局纪检组组织的《党风廉政建设责任制基本知识》
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的测试，并获得了较好的成绩。3、联系实际结合本身，查摆隐患。
截止目前，局机关各处(室、直属单位共查找出存在的廉政隐患风险43条，其中A类(需要个人解决的15条;B类(需要本部门解决的19条;C类(需要局或局以上机关解决的9条。各处(室、直属单位每位人员以案为镜，联系本身实际，深入反思个人在思想及工作上廉政风险，时刻警省自己，切实做到廉洁自律。虽然排查出的隐患也有类同或交叉的情况，但已基本上找准了各自存在的重点问题和主要隐患，并有针对性的提出了下1步的整改措施。
4、明确责任落实措施、边查边改。
行政审批处、监察支队的所有排查出来的隐患已开始整改;办公室、综合处、危化处对A类隐患均也明确了整改措施并开始实行。办公室提出对全局现有的规章制度作1梳理，对其中必要的作出修改完善;对需要局党组兼顾安排整改的，将在进1步梳理分析^p后，提交局党组研究，明确责任处(室和配合处(室，做好整改。
5、通过教育和学习，全员素质得到提升。
1是加强党风廉政建设的意识更加深入人心;2是对制度机制建设的重要性认识进1步提升;3是本身防腐拒变的防范意识切实得到强化，特别是自觉接受监督和加强自我防护的观
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念得到提升;4是反腐倡廉和人人密切相干、党风廉政建设与业务工作紧密相连的认识构成共鸣。另外，如综合处提出的“3线准则”、危化处总结的4个方面的收效，代表着机关干部的普遍反应：“依法行政的理念得到了提高、服务意识得到增强、工作风格得到改进、部门工作职责初步理清。”为确保全市安监队伍的整体安全提供了有力的条件，增进了工作风格的转变，为提升本身素质和工作能力奠定了良好的基础。
虽然局机关集中性专题警示教育活动告1段落，但是，在下步有关后续“补课”和落实整改工作中，1是仍应保持和发扬前段专项教育活动中表现出高度重视、人人参与、联系实际、真抓实干这些好的精神面貌和风格;2是要重点抓好重点隐患整治的明确责任、完成时限和工作措施的落实;3是努力使这次专项警示教育的成果最大化、制度化、长效化、常态化。特别是全部党组成员要像这次专项教育活动中1样，切实“坚持两手抓、两手都要硬”，带好队伍，在平常业务工作中渗透党风廉政建设各项措施，共同构建反腐倡廉的坚强防线。
最新以案为鉴以案促改警示教育民主(组织生活会个人对比检查材料依照市纪委、市委组织部《关于开好以________背法背纪案以案促改警示教育专题民主生活会和组织生活会的通知》等文件要求，结合个人思想、工作实际，通过征求意
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见、谈心谈话和个人自查，深入查摆、剖析了存在的问题，认真制定了整改措施，明确了下步努力方向。现将有关情况报告以下：
1、汲取________案及涉案人员背纪教训，清除________案件影响?
(1深入认识________背法背纪案件?
通过认真学习________________总书记关于“坚定不移清除________等人腐败案件的毒害”重要唆使精神、省委________全会精神等，对________背法背纪案感到很震动。纵观________全案，卖官鬻爵，用人唯财唯亲唯顺，弄团团伙伙，排挤异己，也为其亲属到处插足人事安排和经济活动“1路绿灯”、非法获得巨利创造了条件。________作为________书记，其腐败行动产生的示范效应、传导效应，触及面广、影响力大、渗透性强，给________政治、经济、社会带来相当严重的危害。主要问题为：丧失政治立场，不守政治规矩、责任缺失，管党治党不力、任人唯亲，弄团团伙伙、以权谋
私，腐化腐化、大弄情势主义、形象工程。1是严重扭曲用人导向，弄乱了干部思想，破坏了政治生态。2是顺毛驴、逆淘汰的示范和传导效应，败坏党风政风、带坏民风。3是
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____带头巧取豪夺，加重官商1体现象，严重影响市场经济秩序和发展环境。
究其缘由，首先是理想信心严重滑坡，世界观、人生观、价值观扭曲，政绩观缺失，弄脱离实际的“政绩工程”和劳民伤财的“形象工程”，重大问题没有同中央保持1致，对党不虔诚、不老实，做“两面人”。其次是没有把权利关进制度的笼子里，对全面从严治党严峻情势置若罔闻，独断专行，任人唯亲、团团伙伙、拉帮结派。再次是不重视家庭、家教、家风等问题，脱离大众、脱离实际、弄虚作假、捞取不义之财。
(2完全清除________案的政治余毒，自觉做政治上的“明白人”?
________作为1名受党教育多年的领导干部，从1个党的高级干部腐化为人民的罪人，________的毁灭就是1面很好的明断得失的镜子，令人深受深教育和警示。作为1名乡镇党委副书记，今后，我将认真汲取________案及涉案人员背纪教训，以坚决的态度清除________等人腐败案件的毒害。
1是进1步坚定理想信心。始终坚持做到在思想上政治上行动上同党中央保持高度1致，讲政治、讲大局，不断增强拒腐防变的正能量，走正道、重实干，讲团结、讲民主，明法纪、守底线。特别是要以________案为反面教材，引以为
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戒、警钟长鸣，进1步加强家庭、家教、家风建设，强化对亲属和身旁工作人员的教育和束缚。
2是进1步坚定政治定力。严格遵照政治纪律和政治规矩，牢固建立问题导向，以高度的政治自觉抓好问题整改，坚持开门弄整改，坚持从自己做起，以真抓真改的态度和实实在在的行动取信于民。
2、存在的突出问题及具体表现?
对比________案深入查找问题，本人存在以下几个问题：
(1丧失政治立场、不守政治规矩方面。主要体现在思想上4个意识不够强，对严守党的政治纪律和政治规矩的理解的不是很透彻，总认为只要自己在思想和行动上与党中央保持1致，不越权、不出错就足够了，对朋友之间传播1些社会上和网上的毛病思潮和言论，没有在思想上引发高度重视，本着不相信、不跟风的原则，没有主动站出来纠正和制止。
(2责任缺失、管党治党不力方面。抓工作责任担当不够，总以为上有主要领导，中有各驻村领导，下有各村支部书记、第1书记，工作布置多，跟踪督查落实不够。同时，对本办人员管理偏松偏宽，不愿得罪人，更不会当面进行批评，
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怕影响大家的团结，1味迁就了事。有“你好我好大家好”的老好人现象。
(3任人唯亲、弄团团伙伙方面。任人唯亲方面，本人在礼林镇没有任何亲属、朋友和同学，在干部推荐、提拔、任用工作中，能够严格依照任人唯贤、德才兼备、大众公认、重视实绩原则，不存在任人唯亲现象。但是在镇里人事调剂时，会把自己熟习或本人分管口子上的人优先推荐，存在团团伙伙的思想。
(4以权谋私、腐化腐化方面。主要体现在思想上认为自己分管的是扶贫工作，大多数时间都是与贫困户打交道，位低权轻责任大，
腐化腐化不良风气与自己关系不大，扯不上边，事不关己，高高挂起。与这类不良风气做斗争的决心和行动不够，听其自然。
(5大弄情势主义、形象工程方面。脱贫攻坚工作热中于弄表面文章，在档案资料的整理上过分寻求整洁美观，外表好看，同时，过量地强调“留痕”，重视脱贫攻坚工作相干文件、数据和档表卡册等资料的层层归档，在工作部署上存在重档案资料，轻扶贫举措等现象。
3、产生问题的缘由分析^p?
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主要是在理想信心、党性修养、主旨意识、纪律束缚等方面还有差距和不足，具体表现在：
(1理想信心不够坚定。作为1名受党教育多年的党员，在工作中，我虽然能够做到在思想和行动上同党中央保持高度1致，但当前社会大众思想显现多元化，出现了1些非主流的庸俗实用主义者。有时候自己也会感到困惑和不解，对自己1贯坚持的共产党人人生观、价值观、世界观有时感到迷茫。出现这类情况，主要还是自己理想信心不够牢固，缺少坚定的理论自信，这与自己忽视政治理论学习有关，致使精神“竹篱”扎得不牢，在比较和计较中逐渐淡化了理想信心。
(2主旨意识不够牢固。随着参工作时间的增加，工作环境的变化，为人民服务的主旨意识有所淡化。没有解决好“我是谁、为了谁、依托谁”的问题，造成服务大众的能力有所降落。因此，在研究解决1些矛盾和问题时，工作风格不够深入，没有从实际动身，没有从老百姓的所想、所需、所求动身，得心应手的工作抓很多1些、实1些，难度大、见效慢的工作抓得虚1些、少1些。由工作中的问题反思思想风格方面存在的问题，1个深层次的缘由，就是大众线路坚持得不够好，为人民服务主旨观有所淡薄。
(3党性锤炼不够深入。自认为党性修养还是比较到位的。但没
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有时刻对比党章党规党纪衡量检查言行、审视思想和改进工作，逐步放松了对党性锻炼的要求，直接影响了自己思想的进步和工作的推动。有时在寻求物资享受等不良风气滋生的大环境影响下，也渐渐产生了思想滑坡，出现讲享受、讲待遇和讲面子、讲排场的现象。说到底，还是本身党性修养不够牢固，艰苦奋斗、实事求是、求真务实的精神有所懈怠。
(4纪律束缚不够严明。参加工作以来，我始终认真履行党的政治纪律和政治规矩，特别是新的《准则》、《条例》出台后，我能坚决贯彻履行，但是做得还不够深、不够实，没有从思想深处认识到党的纪律的极端重要性，常态化抓本身风格建设还不够到位，自我束缚还有待规范。
4、今后的努力方向和改进措施?
针对存在的问题和剖析的缘由，我将以这次专题民主生活会为契机，依照“正心、正身、正言、正行”的要求，切实把“不严不实”问题整改好。
(1个人的整改方向?
1是进1步加强学习，提高整体素质。坚持把学习作为1种政治责任、1种精神寻求、1种平常习惯。通过学习坚定理想信心，夯实理论基础，锤炼良好风格，切实做到学以致用、以用促学，延续提高履职能力，增强履职实效。
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2是进1步增强责任意识，加大工作力度。以________“造绿工程”为反面教材，进1步建立正确的政绩观，始终把造福人民作为干事创业动身点，不弄脱离实际的工作。立足当前、着眼长远，建立工作的高标准，大胆负责，勇于创新，勇于碰硬，坚持原则，坚持不懈。
3是进1步解放思想，适应工作需求。乡镇工作面临着许多新的
情势，需要用新的思惟去解决工作的遇到的各和问题，因此，在今后的工作中，注意思想的解放，观念的创新，以适应新时期工作的需要。
4是进1步加强本身建设，做到廉洁自律。时刻牢记自己是1个共产党员，要“拒腐蚀、永不沾”，牢记党的主旨，认真遵照党的廉政建设规定，做到廉洁自律，勤政为民。
最新以案为鉴以案促改警示教育民主(组织生活会个人对比检查材料根据党委《关于落实________案“以案促改”警示教育活动实行方案》等有关文件精神，本人积极参加党委中心组专题学习研讨，紧扣“以________案为镜鉴，推动以案促改”这1主题，联系____________等反面典型，结合个人思想、工作及风格实际，进行了深入的对比剖析，现报告以下，请同志们批评指正。
1、对展开________案“以案促改”工作的认识?
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________身为党的高级领导干部，理想信心缺失，与人民大众毫无感情，道德败坏，腐化变质，严重违背党的纪律，并涉嫌背法犯法，且在党的108大后不收敛、不收手，性质10分卑劣，特别是对全省扶贫工作带来的伤害和影响，更加严重。严肃查处________案件，充分表明了以
________________同志为核心的党中央坚持党要管党、全面从严治党，1刻不停歇地推动党风廉政建设和反不廉洁斗争的鲜明态度和坚强意志，充分彰显了我们党在推动社会革命的同时进行自我革命的坚定决心和无畏气势。我坚决拥戴党中央对________严肃查处的决定，坚决与________的毛病思想和行动划清界限，坚决履行中省关于展开“以案促改”工作的安排部署。
2、对比检查存在的问题?
作为1名党员领导干部，我始终坚持讲政治、顾大局、守纪律，坚定共产主义理想信心，自觉贯彻履行党的基本线路和方针政策，在
工作、生活中严格要求自己。但对比此次专项警示教育的标准和要求，我认为自己还存在1些问题和不足。
(1贯彻落实“4个意识”方面?
________严重违背政治纪律和政治规矩、工作纪律，毫无“4个意识”，对党中央关于脱贫攻坚重大决策部署落实不
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力、消极应付，这对我是1个警示。虽然我在政治上能够始终牢固建立政治意识、大局意识、核情意识、看齐意识，坚决保护________________总书记在党中央和全党的核心肠位、保护党中央权威和集中统1领导。但在学用关系处理得还不好，理论学习和具体实践1定程度上存在脱节。
(2遵照政治纪律方面?
政治纪律是保护党的团结统1的根本保证，是党最重要、最根本、最关键的纪律。作为1名党员，我保持坚定的政治意识，严守政治纪律和政治规矩，党中央提倡和要求的坚决做到，党中央反对和制止的坚决不做，在思想上政治上行动上与________________同志为核心的党中央保持高度1致。在工作中，我能够认真贯彻落实团体公司党委各项决策部署，找准站位，强化担当，严守规矩。但是在生活中，有时对互联网或周围人中出现的1些毛病思潮和言论没有展开及时的批评和斗争，也没能很好地从党和国家工作全局的高度去认识和思考这些思想偏向的危害。
(3遵照组织纪律方面?
严明的组织纪律是保持党的创造力、凝聚力、战役力的基本条件。____________案就存在不按规定报告个人有关事项，在组织谈话函询时不照实说明问题，背规提拔任用干部等背背组织纪律的问题。我在工作中能够坚持民主集中制，坚持
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做到集体领导和个人分工相结合，自觉保护班子团结;服从组织安排，摆正个人与组织的关系，严格依照程
序、规矩办事;能够依照要求，照实向组织报告个人情况和有关事项。但在组织生活中，与班子成员和中层干部主动沟通交换多，与1般干部职工交换谈心较少，而且大多是就事论事，讲工作、讲成绩较多，很少谈问题、谈缺点，在深挖思想本、真正触及灵魂深处上做的还不够，在频度和深度上还需进1步加强。
(4遵照廉洁纪律方面?
人生道路很长，但关键的地方常常就是几步，放松自律，就会铸成大错。____________案就是1个典型，小贪收不住，就会成为大贪。我在工作中能够自觉落实中央8项规定精神及实行细则的具体要求，紧绷廉洁自律这根弦，严格履行廉洁自律各项规定，自觉抵制各种诱惑和不廉洁侵袭，带头建立良好家风，不存在利用职权或影响为家属亲友谋求特殊照顾的行动，不存在收受礼金的行动。但是作为党委副书记，主动协助党委书记抓好全面从严治党、认真落实党风廉政建设主体责任方面做得还不够，工作局面还没有很好地打开。
(5遵照大众纪律方面?
我能够建立大众观念，践行大众线路，来到团体公司后，与分管干部主动展开了1些座谈交换，也利用机会到基层单
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位，特别是相干扶贫责任单位进行了调研，了解了基本情况，严格遵照调研纪律，轻车简从，没有违背大众纪律的问题。但是联系基层、服务大众还不够深入，到目前还没有走遍团体公司每个基层单位，与所属企业班子成员、干部职工座谈交换也不够深入，联系大众的方法还有待改进。
(6遵照工作纪律方面?
了解的还不够全面细致，1些程序、规定也是边干边学，需要进1步加快学习和掌握管理制度和纪律规定。
(7遵照生活纪律方面?
带头践行社会主义核心价值观，艰苦奋斗、低调务实，是共产党员的本质。我能够把社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德建设落实到平常工作和生活当中，培养健康的生活情趣。平时的工作和生活中能够主动净化朋友圈、社交圈，严格要求和管理家人及亲属，不给任何背规背游记为可乘之机。但是节约节俭意识还有待加强，随着生活水平的不断提高，思想上也偶尔有放松调理的想法。特别是到团体公司参与展开扶贫工作后，看到贫困村、贫困户的生活情况，给自己带来了很大的差异对照和思想冲击。
3、产生问题的缘由分析^p?(1理论学习还不够深?
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在学懂、弄通、做实________________新时期中国特点社会主义思想上还不够扎实、不够深入、不够细致，主动性、计划性、系统性还不充足，存在用到才去学的现象，客观上以工作忙、压力大、事务性工作多为借口，没有处理好工学矛盾。对会议、文件的学习还存在实用主义心理，与对工作联系紧密的内容学得相对多1些，对其他方面的学习不够及时。
(2党性锻炼还不够强?
面对团体公司党委安排的工作任务，没有很好地处理好抓业务工作与加强本身党性锻炼的关系，存在忙于事务性工作而放松主观世界改造的现象，对严肃党内政治生活强调安排的多，身体力行的少，在虚心听取和接受同志们和基层大众的批评建议方面流于情势，对1些社会不良风气、毛病言论乃至侵害党的形象的言行批评抵制不力，
政治斗争性还不够强，精神上“缺钙”的问题解决得不够好。
(3工作创造性不强?
随着参加工作时间的增加，工作环境的变化，我在勇于担当作为、干事创业、奋发有为方面的劲头和积极性时有减弱，还习惯于用老方法、老思路解决问题，工作的闯劲、干劲、拼劲还需要再增强，工作积极性、主动性、创造性还是不够强。
4、今后整改方向及主要措施?
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(1强化党性修养，做到心中有党?
作为1名共产党员，我要以案为鉴，努力加强本身的党性修养，做到心中有党、心中有民、心中有戒。要延续认真学习马克思主义基本理论特别是________________新时期中国特点社会主义思想，学会应用马克思主义立场观点方法视察和解决问题，挺起共产党人的精神脊梁，补足“精神之钙”。
(2强化使命担当，做到心中有责?
脱贫攻坚作为当前我党推动全面建成小康社会伟大目标的“硬骨头”，是检验共产党人使命担当的试金石。我将盯住各联系帮扶地区的脱贫实现和标准要求，列出任务清单、时间表、作战图，全力抓好年度脱贫攻坚任务落实。勤于1线督导、实地检查，与当地干部职工1起研究工作、调和保障、推动落实，切实把脱贫攻坚抓牢抓细抓实，确保团体公司脱贫攻坚任务全面完成。
(3强化廉洁自律，做到心中有戒?
风格建设永久在路上，廉洁自律没有休息区。我将严格遵照党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、大众纪律、工作纪律、生活纪律，对比党章党规党纪净化自己的思想、校订自己的行动，从反面教材用中遭到教育和警省，养成遵规守纪的高度自觉，把高标准、严要求贯
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穿到平常生活的每一个细节，做虔诚、干净、担当的党员干部。
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按照支部民主生活会的安排，我通过认真学习党章党规，对自身存在的问题和不足做了反思，现将对照检查情况汇报如下：
一、存在的主要问题 （一）学习方面
理论学习缺乏主动性和系统性。自己对理论学习和理论研究重视不够，在思想上不同程度地存在“重具体工作、轻理论学习”的问题，缺乏自觉性和紧迫感，没有那种“挤”和“钻”的精神，往往是有布置就学，没布置就不学，缺乏系统性、经常性的深入学习。理论联系实际不够，对工作中出现的问题往往是从工作本身找原因，上升到世界观、人生观、价值观和思想觉悟的高度思考剖析比较少。
（二）政治功能强不强方面
践行“合格党员”要求不够实。没有把工作的标准和要求放在更高的标杆上，党员的先锋模范作用没有发挥好。价值观把关不够严，对物质生活想得多、看得重，对精神追求想得少、看得轻。对自己的岗位和名利想得多、看得重，讲党性、讲责任、讲奉献想得少、看得轻。
（三）纠“四风”、强作风方面
工作作风方面，在一些深层次问题上的主动思考、研究还不够，工作上有等靠的想法，思想上还有许多顾虑，开拓创新精神不够，工作不够大胆，满足于一般的被动工作，新思路、新方法少，导致工作执行力不够强。主动担责、主动干工作的想法少了，通盘考虑、长远打算的思维少了，大胆创新的思考少了，有时候工作任务一布置，文件一下发就认为完成任务，跟踪问效、检查1
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评估做的少了。
生活作风方面，虽然没有以权谋私、吃拿卡要的现象，但是在工作和生活上有时候会放松对自己的要求，勤俭节约意识有所削弱，放松了严于律己的要求，产生了和同事朋友吃吃喝喝无伤大雅，人情往来自古有之、非我始也非我终，收入高了偶尔铺张也不为过的错误认识。
二、产生这些问题的分析
深刻剖析自己存在的不足，虽然问题在表面，其实根子在思想，主要有以下几个方面原因：
一是思想建设和理论学习抓得还不够。虽然能够意识到加强思想建设和理论学习的重要性，但实际中做得却不到位，认为党的理论知道了解就行了，不需要花费过多的心思去研究，存在“只顾埋头拉车，不会抬头看路”的现象。缺乏“活到老、学到老、改造到老 ”的精神和劲头，常常借口工作忙、事情多，不能抽出时间静下心来学习，使得自身的知识结构缺乏系统性和全面性。这是自己不能很好地运用习近平新时代中国特色社会主义思想等党的最新理论成果指导实践的首要原因。
二是党性修养和党性锻炼还不够。认为中央的大政方针是管全局、管全面的，落实中只要不违反大的原则就可以进行变通处理，因而在考虑问题中习惯本位主义、实用主义，站在全局的角度上想问题不够，没有牢固树立全心全意为人民服务的根本宗旨，缺乏共产党人大道至公、彻底无畏的心胸和襟怀。这是自己理想信念不够牢，践行“合格党员”要求不够实的重要原因。
三是立定脚跟做人、放开手脚干事的精神养成还不够。一事当前，习惯于“看文件写没写、过去有没有、别人干没干”，工作中有惰性思想，认为多做多错，少做少错，缺乏“逢山开路、遇河架桥”的闯劲。面对一些难啃的硬骨头和烫手的山红芋，缺2
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乏“向困难叫板、向矛盾挑战”的勇气。这是自己工作作风不够实的根本原因。
四是个人修养还不够高。在思想深处总认为细枝末节无关大局，小打小闹无妨大节，只要把工作干好了，就可一白遮千丑，因而对自己的要求放松了，标准降低了，在定心正身、养德修行上做得还不够好，未能严格做到慎小慎微、慎初慎独。这是自己生活作风方面不够严的深层原因。
三、改进方向和整改措施
针对以上问题，我将从以下几个方面努力加以整改和提高。
一是强化“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”。自觉把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课，努力在学深弄懂、学用结合上下功夫，使其成为自己思想的灯塔和干事的指南。时刻对照理论理想、党章党纪 “照镜子”，牵住“四个意识”、“四个自信”、“四个服从”牛鼻子，看得清大势，站得稳脚跟，辨得清方向，始终与党思想同心、目标同向、步调同拍。
二是立志奉献，牢固树立事业心。牢记自己肩上的责任，发扬奉献精神，自觉做到重事业、淡名利，以强烈的事业心、责任感，尽心尽职、兢兢业业做好工作，改变“等会议部署、等领导安排、等基层催问”的被动应对状态，克服“重计划安排、轻跟踪问效”的漂浮作风。要善于做事，勤于思考，把心思都用在工作上，树立雷历风行的工作作风，说了就干，定了就做，做就做好，提升工作效率和工作质量。
三是改进作风，提升工作效果。做到埋头苦干，任劳任怨，争创一流，克服差不多、基本上、马虎大意的思想。坚持工作高标准，努力做到做决定深思熟虑，做事情务求圆满，稳得住心神，耐得住性子，吃得了苦头，受得了委曲。发挥团队协作精神，加3
组织生活会个人对照检查材料
强与同事之间的沟通，树立大局意识，善于相互“补台”。
四是加强学习，善于总结思考。制定理论学习计划，以“合格党员”标准加强学习，做到理论学习常态化。将工作和学习有效结合，在学习中工作，在工作中学习，坚持每日一小结，每事一小结，不断提高自己的知识水平和工作能力。沉下身子主动向基层学、向周围先进同事学，善于从批评声中找不足，善于从失败中找经验，既要耕耘好本职岗位的“一亩三分地”，又要具备全局思维。
五是清清白白做人、干干净净做事。从严落实中央八项规定，校准价值坐标，坚守理想信念，净化自己的“生活圈”、“交际圈”、“朋友圈”，正确处理好公和私、义和利、是和非、苦和乐的关系，从小事做起、从点滴做起。
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组织生活会个人对照检查材料
整改问题清单
整改措施
1、制定理论学习计划，以“合格党员”理论学习缺标准加强学习，做到理论学习常态化。
有布置就学，没布置就不乏主动性和2、将工作和学习有效结合。
学，带着应付思想
系统性 3、沉下身子主动向基层学、向周围先进同事学。
没有把工作的标准和要立志奉献，牢固树立事业心
践行“合格党求放在更高的标杆上 员”要求不够强化“四个意识”，坚定“四个自信”，实 价值观把关不够严
做到“四个服从”
在一些深层次问题上的主动思考 工作执行力不够强
从严落实中央八项规定，校准价值坐标，坚守理想信念，净化自己的“生活勤俭节约意识有所削弱
圈”、“交际圈”、“朋友圈”，正确处理好公和私、义和利、是和非、苦和乐的关系
主要问题
突出表现
工作作风不够实 坚持工作高标准，克服差不多、基本上、马虎大意的思想
生活作风方面不够严
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党员领导干部深刻汲取违法违纪典型案例教训以案促改专题组织生活会个人对照检查材料篇5
不准党员干部信仰宗教和不准参加宗教活动专题组织生活会个人对照检查材料理想信念是共产党人的政治灵魂，作为一名党员干部要以焦裕禄、杨善洲、李保国等优秀党员为榜样，有坚定的理想信念、坚持正确的政治方向，在顺境中不骄傲不自满，在逆境中不消沉不动摇，经受住各种风险和考验。经对照“三严三实”、《党章》等要求，查找我自己在理想信念等方面存在的问题，现将对照检查材料汇报如下: 一、存在问题和不足
（一）理论学习不系统。作为一名党员，虽然能坚持每周集中学习和自学，但是对马克思主义民族观、宗教观、和党的民族宗教政策学习的少，学的不系统。
（二）政治站位不够。党员意识、主角意识和先进性意识还不强。有时忘记了自己的党员身份，应对有损党的形象的言行像“旁观者”一样不制止，应对歪风邪气像“局外人”一样不敢与之坚决斗争，与习近平总书记“全党同志要强化党的意识，牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，做到忠诚于组织，任何时候都与党同心同德”的要求还有很大差距，在爱党、忧党、护党的意识急需要强化。
二、产生问题的原因分析
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（一）理想信念不够坚定。日常工作中存在重工作、轻学习的现象，对民族宗教政策学习不够，钻研的不深、不透，满足于一知半解，缺乏深入系统的学习研究。
（二）没有解决好思想上入党的问题。实事求是地讲，自己虽然在组织上入了党，但在思想上还未完全入党，单纯地把党员看作一种政治身份、一种政治荣誉，而未能看作是一份职责、一份担当，对《党章》没有做到“真学、真信、真行、真做”，没有真正搞清弄懂“入党为什么，在党做什么”。这是造成自己党员身份意识淡化，先锋模范作用发挥不够，组织观念不够强的原因。
三、整改措施
（一）强化理论武装。要把学习贯彻马克思主义民族观、宗教观、和党的民族宗教政策作为政治理论学习的经常性要求，把学习贯彻习总书记系列讲话作为重大政治任务，深入系统地学习党的各项理论知识，提高理论修养，做到集中学习不掉队，自我学习不落课，树立自己的世界观、人生观、价值观，做坚定的马克思主义无神论者。
（二）以“进了党的门，当好党的人”的自省自觉，认真学习贯彻党章。集中时间对党章来个再学习，全面掌握党的性质、党的宗旨、指导思想、奋斗目标等核心资料，用好党员“八项权－ 2 －
利”，履行党员“八项义务”，自觉用党章、用共产党员的标准，匡正自己的言行。坚持用入党誓词警示自己，从小事抓起，从点滴做起，懂得什么话能说，什么话不能说；
什么事能做，什么事不能做，努力做好表率，作出样貌。
总之，我将以这次组织生活会为契机，一是加强学习。通过不断学习，提高素养，坚定信念，筑牢思想防线；
二是自我加压，勇于担当作为。时刻铭记自己是共产党员身份，发挥党员的先锋模范作用；
三是根据查找的问题，制定措施，扎实整改，求得实效。
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党员领导干部深刻汲取违法违纪典型案例教训以案促改专题组织生活会个人对照检查材料篇6
2017专题组织生活会个人对照检查材料自党的群众路线教育实践活动开展以来，通过深入学习党章、党的十八大精神及观看焦裕禄等先进事迹，结合思想和工作实际，我对自己近一年来工作、学习等情况进行了认真自查，深刻地分析和反思原因，现将有关情况汇报如下。
一、存在问题
一是政治学习不够系统。主要是对政治理论学习缺乏系统性，没有静下心来认真学习党的方针政策，看报纸也是看看大标题，结果对理论上的一些问题，尤其是一些新政策、新提法理解还不够深入，在政治理论素养、党性修养等方面还有很大差距。对政治理论学习重视不足，不懂得政治理论对工作的指导意义，认为只要场面上过得去，工作上能应付得了就行了，没有很好地下苦功夫去不断地提高自己。
二是调查研究不够深入。在日常项目管理中，往往通过项目单位报表了解项目进展，没有深入重点项目建设现场核实项目实际建设进度，核查项目投资数据的真实性，导致部分项目投资数据偏大。即使存在疑问，也只是打个电话问一下，不能积极主动地深入基层和项目建设现场，缺乏吃苦耐劳精神。日常调度中侧重项目形象进度和完成投资，没有真正了解项目推进过程中存在哪些困难，需要政府协调解决哪些问题，有效推进项目进展的手段不多。
三是工作创新不够积极。近一段时间，自己在工作上的热情有所降低，循规蹈矩，安于现状，缺乏主动性，还不能用全新的思维和方
式去做创造性的工作。过去的那种不甘人后、积极进取的锐气逐渐被墨守陈规和不求有功、但求无过的思想所代替。在工作中，存在着为了工作而工作的错误认识，工作方法过于简单，工作思路过于粗糙，还处于指哪打哪的状态，领导安排什么做什么，工作前瞻性、主动性、创造性不足，对自己份内工作思考得多，对份外工作思考得少。
四是服务意识有待增强。平时大多时间都是坐在办公室里处理日常工作，深入基层一线少，逐渐的全心全意为人民服务的宗旨意识有所淡化，对党和人民群众的血肉联系认识不足。日常工作中没有自觉地把人民群众和项目单位对我们的满意程度作为检验工作成效的最高标准，没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。
需要说明的是，本人自2007年入党以来，一直按时缴纳党费，积极参加党的组织生活，不论在工作中还是在学习上都积极进取，创先争优，处处发挥先锋模范作用。
二、原因剖析
上述问题的存在，固然与工作性质有关，但从根本上讲，还是思想认识不到位，学习的认识不到位，没有充分认识到自己所拥有的知识离现实工作的要求有着很大的距离。
一是工作责任感不强。制定计划、推进工作，没有完全体现与时俱进的精神，在其位，履其职，谋其绩，求其效的责任感和使命感不够强烈。
二是干事创业动力缺乏。精神状态还不能很好的适应形势的要求，工作热情和精神状态还不能始终如一的保持积极进取的劲头，干事创业、全面突破的意识还有待加强。
三是学习抓的不紧。日常工作中总是有意无意地放松了自我学习，忽视了知识、能力的更新与培养。在理论学习上还不够系统，理论素养还比较浅薄，与本职业务有关的学的多一点，与本职业务联系不紧的学的少一些，还不善于用理论联系实际的方法来研究思考问题。
三、今后的努力方向
针对以上的问题和不足，我将以这次群众路线教育活动为契机，对照党的要求全面梳理问题、深入剖析原因，从以下几方面努力改进，力争提高。
一是加强学习。工作中之所以存在宗旨观念不牢，理论水平不高等问题，关键就在于放松了自身的理论学习，有时把学习理论当成软任务，把日常工作当作硬指标，出现了理论学习与业务工作脱节的现象。今后要不断加强学习，在政治学习上，自觉学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，实践三个代表重要思想，深入贯彻落实科学发展观，重点学习十八大及二中、三中全会精神，勤奋学习科学文化知识和业务知识，不断提高自身的政治和思想文化素质，以适应新时期工作的要求。在业务知识学习上，认真学习项目管理、公文写作等相
关制度、规定和理论文章，不断用新知识、新理念武装自己的头脑，提高驾驭工作的能力。
二是扎实工作。一要把工作做细。投资及重点项目管理工作不仅项目个数多，而且投资数额大，当月投资、累计投资、数据汇总、同比增幅等均涉及数字统计，一不留神就会出错。今后要严格要求自己，做到准确无误，高效快捷。二要把工作做实。进一步加强同统计、经信等部门的沟通，认真核对项目建设的相关信息，确保统计数据口径一致、内容真实。三要把工作做早。项目提报、日常调度、监测分析、年终考核等重点项目管理工作要提前动手，及早安排，确保项目信息和月报分析的时效性，切实为领导正确决策提供依据。四要把工作做巧。投资管理工作千头万绪，必须突出工作重点，区别轻重缓急，围绕中心工作，认真研究和把握项目管理工作的特点和规律，积极运用科学的方法提高工作效率。
三是提升服务。进一步转变工作作风，提高服务质量，把全心全意为人民服务和人民的需要放在第一位，把人民满意不满意、高兴不高兴，作为工作的出发点和落脚点，简化办事程序，提高办事效率，最大限度地满足人民群众的需要。作为一名党员，作为一名机关工作人员，必须进一步增强党性意识和宗旨观念，按照委党组的整体安排部署，扎实开展工作，能干事、真干事、干实事、干成事，把执政为民与日常工作融合贯通起来，把为人民服务落实到具体工作的每一个程序中。
2017专题组织生活会个人对照检查材料
3月份以来，受组织选调，开始国家行政学院青年干部培训班一年期的培训学习，系统学习了习近平总书记的系列讲话精神和有关文件，积极参加国防大学、延安干部学院的衔接教学和西柏坡革命圣地的参观学习，认真对照党的群众路线教育实践活动的相关要求和中组部关于干部教育培训的相关规定，自己在思想和行动上始终做到了认真对待和积极践行。在培训学习期间，将延安精神和西柏坡精神的学习作为思想上的健康体检、作风上的重要检修和人生境界的洗礼，严格按照党的群众路线教育实践活动“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，认真对照近年来工作、思想和作风实际，在查摆中找差距，在反思中找问题，在解决问题和深入整改中促提升。我深深地感到，自己在“四风”方面确实存在问题。现就查摆出的问题进行自我剖析，请组织上批评帮助。
一、“四风”方面存在的主要问题 (一在形式主义方面
1、存在学习不够的问题。在日常工作中，缺乏系统理论学习，特别是党的理论和工作所需的各种专业知识方面学习很肤浅，存在浅尝辄止、不求甚解、应付场面的情况。偏重日常具体工作，缺乏宏观思考，对工作深层级问题关注不够、了解不多、研究不深，因此对重大战略问题缺乏创新观点和主观见解。
2、存在注重上情却忽视下情的问题。工作中习惯关注上级的要求，上级部署什么就落实什么，对上级的要求和领导的指示很在意，而对基层的意见和呼声倾听不够，基层调研的次数和深度不够，致使一些工作措施和办法针对性不强，有的工作在基层没有落实。
3、存在注重抓典型却忽视面上指导的问题。推进工作乐于抓样板、树标杆，总结工作习惯以典型代替全面，导致对工作中存在的问题认识分析不够，对面上工作的个性化指导不够，有时候以偏盖全、盲目乐观。有些工作由于各地条件各异、基础有别，而我们个性化的指导又没有及时跟上，造成看典型工作很好，看薄弱的地方差距很大，全省亮点与盲点并存，工作严重不平衡。
4、存在以开会和发文件代替落实的问题。推动工作还是传统思维，习惯以开会、发文件进行落实，往往是上级开会我们也开会，上级发文我们也发文。总觉得没开会、没发文就没落实，把会开没开、文件发没发当成了抓落实的标准，现在看，这是典型的形式主义。
(二在官僚主义方面
1、调查研究不够深入。这年来，习惯于在办公室作部署、搞协调，待在机关浮在上面多，深入基层调查研究少，即便是下去，很多时候听的情况、看的内容也是基层事先安排好的，而且看先进典型多，看落后的地方少;听干部的汇报多，与普通青年面对面座谈少;简简单单了解情况多，真正沉下身子研究具体问题少。基本上是蜻蜓点水、
走马观花，对基层存在的问题和全面情况了解不够，没有做到接地气、通下情，致使有时决策存在片面性和理想化。
2、工作协调没有尽职尽责。主要体现在涉及到机关全体参与的工作时协调解决不到位。在工作中担心别人说手伸得太长、没有从大局出发，没能对事业高度负责的精神去尽职尽责做好统筹协调。尤其是一些成因复杂，协调、解决起来难的问题，持等待观望的态度。这不仅是个人作风问题，其实质是责任意识问题。
3、考核工作较真碰硬不够。对于工作部署，可以说有态度，有要求，但在推动落实时还是大棒高高举起、轻轻落下，正面表扬的多，严厉批评的少。这里面有对基层干部同情和理解的因素，但主要原因还是不愿得罪人、不想得罪人和怕得罪人，最终使多项工作存在数据不详实的问题。
(三在享乐主义方面
1、存在满足现状、精神懈怠的问题。一方面满足于过去所取得的成绩，另一方面，满足现在的状态。在这种思想支配下，在内心逐渐缺少了奋发有力的工作动力，积极向上的工作激情，对工作要求不像过去那样标准高了，研究问题不如过去深入了，考虑更多的是完成好工作任务就行了，这种自我欣赏、贪图安逸、安于现状的思想实际是享乐主义的表现。
2、艰苦朴素的作风淡了。生活环境好了，艰苦朴素的作风差了，走过的部门多了，自觉不自觉地把约束放松了，把本来不正常的社会风气看作正常了。
(四在奢靡之风方面
1、存在超标准接待问题。在公务接待中好面子、讲排场，有时上级来调研、外地来考察，为了体现热情，总想安排得好一些，存在超标准、铺张浪费和一客多陪现象。
2、存在公款吃喝问题。把吃喝当成是联络感情、开展工作的手段，认为吃点喝点不是问题。有时与其他部门协调中也安排一些聚餐。借会议之机，安排基层干部聚会，本意上是想大家工作很辛苦，利用这种方式慰问一下，表示关心，增进一下感情。通过这次党的群众路线教育实践活动，使自己深刻认识到，铺张浪费、奢靡之风不是小事，说明自己在廉洁自律方面要求不严。
3、抵制人情往来不坚决。逢年过节，有的同志送些农副产品，当作是人情往来有时没有断然拒绝，怕别人说自己装样子、不近人情。实在拒绝不了的，也就留下了。这些看似小事，实际并非小事，自认为是正常，实际按照党章和中央八项规定要求，并非正常。
二、原因剖析
针对工作和作风方面查摆出的问题，深挖思想根源，主要有以下四方面原因。
1、理论学习不够，存在主观主义和经验主义的倾向。缺乏钻研精神，缺乏系统的理论学习，这几年学习仅限于看一些文件，下功夫读书不多。有时主观上认为自己在过去多个岗位的工作经历也积累了一定经验，现在应集中精力干具体工作，所以学习的紧迫感、危机感和自觉性不强了，特别是对一些新知识、新观点、新理论缺乏深入系统的学习。
2、宗旨观念不牢，存在权力观、政绩观错位的倾向。工作能不能勤勉敬业，作风能不能求真务实，群众立场牢不牢，核心还是宗旨意识问题。要充分认识到对党负责与对群众负责的一致性;对群众负责与对自己负责的一致性;思想境界与工作方式方法的一致性。反思自己工作上的差距和思想作风上的问题，根子还是宗旨意识树立的不牢。没有做到情为民所系、利为民所谋、权为民所用，没有做到为了党的事业、为了工作舍生忘死、鞠躬尽瘁。
3、自律意识不强，存在逐渐降低参照标准的倾向。从入党的那天起，就懂得应该模范遵守党的纪律。通过对照党章找差距，针对问题挖根源，深刻认识到，对自己的要求不仅与先进典型比有很大差距，与年轻时比也有一定差距。之所以有差距，就是自律意识不强，不是与先进典型比，不是以党章为准则，而是自找理由，自我松绑，有时觉得社会现状和风气就是如此。把吃喝坐车、人情往来当作是小事，错误地认为水至清则无鱼、人至察则无徒，只要把握不越大格就行。通过学习总书记的一系列重要讲话，重温党章和八项规定深刻认识到，“千里之堤，以蝼蚁之穴溃之”，必须以先进典型为榜样，高标
准要求自己，筑牢思想道德防线，严守廉洁自律底线，远离党的纪律红线。
4、党性修养有差距，存在放松人生观、世界观、价值观改造的倾向。自我剖析使自己深刻认识到，上述问题的产生，根本原因还是党性观念树立的不牢，没有时时刻刻把群众利益放在心中的最高位置。加强党性修养、加强世界观改造，是长期的任务，必须常修为政之德、常思行为之过，像十八大报告提出的那样，我们要经得起执政的考验、改革开放的考验、市场经济的考验和外部环境的考验。只有这样，才能在大是大非面前时刻保持清醒头脑，自觉地践行党的群众路线，真心实意地为群众服务。
三、整改措施和努力方向
1、坚持言行一致，认真解决查摆出的问题。正视问题，不回避、不搪塞、不掩盖，逐个问题制定整改措施，抓紧时间认真解决。坚持求真务实，从实际出发研究谋划推进工作;坚持开短会、讲短话、发短文，不做表面文章不搞形式主义;坚持守土有责，始终保持奋发有为的精神状态，敢于承担责任，勇于牵头协调、敢于较真碰硬上下功夫;坚持自警自省自励，坚决反对享乐主义和奢靡之风，在坚守底线、绷紧红线上下功夫，做克己奉公、清廉自律的表率。
2、养成良好学习习惯，不断提高政治理论水平。把加强学习作为自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的重要途径，要利用好在国家行政学院的学习时间，通过不断学习，深刻领会党的十八大以
来党中央做出的各项决策部署，做到任何时候都保持头脑清醒、立场坚定、旗帜鲜明。
3、切实转变作风，全面加强党性修养锻炼。把改造世界观、人生观、价值观作为人生常态，无论何地何地首先要弄清“我是谁、为了谁’’，切实增强政治意识、大局意识和全局意识，时刻以党的事业为重、以人民利益为重，自觉树立正确的权力观、政绩观。
4、严守党的纪律，自觉执行党的各项规定。在党的纪律面前，时刻保持一种如履薄冰、如临深渊的警惕性，任何时候做人的原则不能丢，做事的规矩不能破，党章规定的责任和义务不能忘。严守党的政治纪律、组织纪律、人事纪律、财务纪律和保密纪律等各项纪律，特别是严守党的政治纪律，毫不动摇地坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信，不折不扣地落实好上级各项决策部署。
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