下面是小编为大家整理的公共卫生个人工作总结例文 卫健局办公室个人工作总结,供大家参考。
【导语】⼯作总结，以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多⽤。就其内容⽽⾔，⼯作总结就是把⼀个时间段的⼯作进⾏⼀次全⾯系统的总检查、总评价、总分析、总研究，并分析成绩的不⾜，从⽽得出引以为戒的经验。总结是应⽤写作的⼀种，是对已经做过的⼯作进⾏理性的思考。本篇⽂章是为您整理的《公共卫⽣个⼈⼯作总结范⽂》，供⼤家阅读。
公共卫⽣个⼈⼯作总结篇⼀
根据《xxxx年度xx县城乡社区(农村)公共卫⽣服务项⽬⼯作任务及考核标准》各《xxxx年度xx镇公共卫⽣服务项⽬⼯作任务及考核标准》的要求，在县卫⽣局县疾控中⼼及县妇保院、xx镇委、镇政府的⽀持下，我中⼼结合xx实际情况，xxxx年加强硬件建设、完善制度、加强全科医⽣队伍建设，认真开展“六位⼀体”社区服务等⽅⾯积极开展⼯作，现就我中⼼在xxxx年公共卫⽣服务⼯作情况总结如下：
(⼀)全镇概况：xx镇地处xx县东部，居江南平原中⼼，全镇⾯积.平⽅公⾥，距县城灵溪.公⾥;全镇共有.个⾏政村、⼋个居民区，总⼈中..⼈，其中男性.⼈，⼥性.⼈，60岁以上⼈数.⼈，0-7岁⼉童.⼈，外来⼈⼝约.⼈，农业⼈⼝.⼈，农业⼈⼝约占总⼈⼝约6.%。
(⼆)机构与⼈员：xx镇社区卫⽣服务中⼼在职职⼯95⼈，其中具有专业技术职称⼈员82⼈，占全院职⼯的86.3%，其中具备⼤专以上学历的⼈员61⼈，有⾼级专业技术职称的1⼈，中级专业技术职称的13⼈，执业医师28⼈，执业助理医师6⼈，执业护⼠21⼈，初级卫技⼈员54⼈，全科医师6⼈，正在培训7⼈。
(三)公共卫⽣医疗服务现状：全镇设有⼀个中⼼，两个站，村卫⽣室23家，个体诊所5家，全镇责任医⽣共有21⼈，协管员8⼈，联络员27⼈，为辖区居民提供预防、保健、康复、健康教育、基本医疗、计划⽣育指导等“六位⼀体”的服务。医疗服务范围为xx区域及周边乡镇，⼈⼝约12万⼈。
(四)农村公共卫⽣服务管理：xx镇社区卫⽣服务中⼼对全镇责任医⽣和云岩卫⽣院开展⼀年四次的公共卫⽣服务项⽬⼯作督查和指导;中⼼建⽴健康档案10851份，规范性慢病管理3787⼈，其中⾼⾎压3313⼈，占8.02%，糖尿病294⼈，占0.70%。年度体检应检30767⼈，实际体检20651⼈，体检率达67%。责任医⽣团队免费上门服务20495次。
1、合理布局社区卫⽣服务机构
按照《浙江省发展城市社区卫⽣服务的意见》和《温州市⼈民政府关于加快发展城乡社区卫⽣服务的实施意见》的要求，根据xx县社区卫⽣服务机构设置规划，在原有卫⽣资源分布的基础上，根据服务⼈⼝、服务区划、服务半径及居民出⾏15分钟可到达的社区卫⽣服务要求，优化、整合医疗卫⽣资源，⽬前⼀个中⼼及2个社区卫⽣服务站标识清晰，布局设置合理。均开展以公共卫⽣和基本医疗服务为主。为居民提供“六位⼀体”的综合性卫⽣健康服务。
2、完善社区卫⽣服务中⼼设施设备
⽬前我中⼼⽤房⾯积3200平⽅⽶，中⼼设置医疗康复部、预防保健部、健康宣教部、后勤保障部和社区卫⽣服务综合办公室，⼉童保健门诊和妇⼥保健门诊达到县规范化建设标准，预防接种门诊达省⽰范化要求，其中预防接种室内有分隔，保证⼀苗⼀隔间，设⽴健康宣教室，添置电脑、多媒体、vcd等声像教育，设置健康教育宣传栏，每⽉刊登健康宣传内容，科室内摆放健康教育处⽅等供居民查阅;
3、加快社区卫⽣服务⼈才培养、提⾼服务能⼒
按辖区内⼈⼝数1000-1500⼈的标准配备了21名社区责任医⽣，每个责任医⽣团队均具有执业助理以上资格⼈员为队长。本中⼼制定全员培训计划，各社区责任医⽣都参加县卫⽣局组织的农村公共卫⽣知识培训，其中80%通过市卫⽣局组织全科医学知识培训或正在培训，包括中医、中药、预防医学、⼼理学知识的培训。选送技术⾻⼲到市级医院重点培养，逐步提升社区卫⽣服务⽔平。
4、有序推进组织管理⼯作
(1)设⽴社区卫⽣服务综合办公室，由中⼼主任兼任办公室主任，接受上级各项⼯作任务制定⼯作计划。督导社区责任医⽣各项服务⼯作的落实，不断提⾼服务质量;制定责任医⽣团队协作与沟通实施⽅案，积极探索全科团队服务⽅式，逐步向⽚区推⼴团队服务模式。
(2)按照规范化社区卫⽣服务中⼼要求，建⽴健全责任医⽣团队会诊制度，双向转诊制度，重点疾病管理等制度，以及各项操作规程和公共卫⽣事件应急预案，确保社区卫⽣服务⼯作有章可循，并结合考核⽅案逐⼀落实。
(3)各科室分布⽰意图上墙公⽰，咨询服务措施有分诊台，就医流程、健康处⽅等，服务时间、服务项⽬、价格、各项惠民措施等⼀⼀上墙公⽰，⽅便群众就医。
(4)制定社区责任医⽣⼯作⽬标，公共卫⽣考核分配⽅案，公共卫⽣各项经费按费随事⾛的原则，严格参照县财政局、县卫⽣局的公共卫⽣专项资⾦使⽤意见落实;
(5)制定xx镇社区卫⽣服务中⼼乡村⼀体化管理⽂件，健全中⼼对站的管理考核机制。
5、以群众满意为基准，深化社区卫⽣服务
(1)完善社区卫⽣服务内涵，关爱弱势群体，开展爱⼼服务、巡回义诊活动。爱⼼门诊服务对象：全镇五保户、低保户、残疾⼈等，就诊时凭证免挂号费、诊疗费、注射费及其他⼿术、检查费⽤，药品零利润提供。辖区内60岁以上服务对象免费健康体检⼀年⼀次，并建⽴个⼈健康档案。同时在社区、敬⽼院开展巡回医疗义诊活动，义诊同时，认真制作各种宣传图⽚，精⼼编写各种农村常见病健康教育资料5份，举办健康教育讲座12次，帮助群众树⽴⾃我防病和⾃我保健的意识，社会反响良好。
(2)公⽰社区责任医⽣团队，社区责任医⽣照⽚、联系⽅式等公⽰于社区、村的健康教育宣传栏上，同时印发责任医⽣联系名⽚，注明责任姓名、联系电话等，便于提供服务、接受监督。
(3)结合参保农民免费健康体检，开展社区居民健康调查，积极推⾏责任医⽣制度和团队服务模式，与市、县级医院签订双向转诊协议，准确及时收集社区居民卫⽣服务需求，动态跟踪管理，受到⼴⼤居民群众的欢迎。
(4)实⾏重点⼈群服务，加强对重点⼈群的定期跟踪服务(我中⼼为温州市慢病管理试点单位)，为60岁以上⽼年⼈提供定期随访服务，实⾏动态管理，结核病、肝炎和精神病患者提供社区管理，以慢病⼈群、特困、残疾⼈、低保、五保户等群体作为⼯作的切⼊点，提⾼疾病知晓率、控制率、服药率，管理⾼⾎压3313⼈，肿瘤42⼈，糖尿病294⼈，冠⼼病15⼈，脑卒中36⼈，精神病⼈63⼈，肺结核24⼈，及时做好档案薄册登记。对慢性病进⾏早发现、早诊断、早治疗，减少或解除他们的病痛，提⾼他们的⽣活质量。
(5)统⼀制作健康教育宣传栏，张贴健康教育宣传画报，结合创建⼯作，责任医⽣深⼊社区、家庭、学校及公开场合，开展多种形式的健康教育活动。各村社区责任医⽣定期开设健康教育课，普及各项健康知识。今年共计刊出健康宣传画11期，更换宣传橱窗35*4期，健康教育讲座12次，开展卫⽣⽇活动13次。卫⽣知识问卷调查⼀次，制作健康处⽅15种5万多份。发放各类健康知识宣传资料3万余份。内容有艾滋病等性病防治知识、⾼⾎压和糖尿病等慢性⾮传染性疾病、呼吸道传染病、肠道传染病及⼼理卫⽣知识等。
(6)加强了社区⾏为危险因素⼲预，开展了反对吸烟与禁毒⼯作的宣传。5⽉31⽇世界⽆烟⽇，开展宣传咨询活动，发放资料2千多份。6⽉6⽇爱⽿⽇，在宜⼀村开展讲座;10⽉8⽇全国防治⾼⾎压⽇，我们在宜⼆村召开慢性病讲座;10⽉10⽇精神卫⽣⽇，我们在xx菜市场⼝开展咨询活动;11⽉14⽇糖尿病防治宣传⽇，我们在芙蓉村开展讲座;
(7)各类社区卫⽣服务⼯作有序推进，妇幼保健⼯作的各类指标均达到或⾼于全县平均⽔平，⼉童计免接种率100%，3岁以下⼉童系管率97%，孕产妇系管率91%，妇⼥病普查1679⼈次。
(8)加强传染病和突发公共卫⽣事件的管理，今年我中⼼继续加强传染病防治⼯作，完善了突发公共卫⽣事件应急预案，重新修订了传染病防治管理制度。对全体职⼯进⾏传染病防治知识的培训并考核，做到⼈⼈知晓，事事落实。同时我中⼼已于XX年完成了传染病信息络的建设。
存在的困难和打算
1、xxxx年公共卫⽣服务项⽬取得了⼀定的成效，但也存在如下困难：公共卫⽣财政、社区卫⽣服务经费投⼊不⾜，制约社区卫⽣服务发展。⼈才缺乏，全科医师培训需要⼀个过程，全员聘⽤制和有效的激励机制尚有待政策的⽀持和措施的完善;居民对社区卫⽣服务认识存有距离，政府部门⽀持⼒度有限，上门建档服务阻⼒⼤，信息化建设急需推进。
2、今后打算：争取以政府为主导，强化职能，加⼤社区卫⽣服务投⼊;加⼤宣传⼒度，认真开展社区卫⽣服务，通过宣传吸引再宣传，以逐步改变医务⼈员和社区居民陈旧观念，促使其⾃愿参与到社区卫⽣服务中来;加强专业技术队伍建设，尽快启动全科医师规范化培训，提⾼社区卫⽣服务⽔平;创新运⾏机制，启动信息化建设，政策配套，实⾏内部激励，外部监管，分级医疗，社区⾸诊制等，推动社区卫⽣服务可持续健康发展。
展望未来，任重⽽道远，但我们坚信：在xx县卫⽣局、县疾控中⼼、县妇保院等各级领导的督促和指导下，我们将以积极创新、开拓进取、与时俱进的精神，不断创新思维、创新机制、创造性地开展⼯作，为社区公共卫⽣服务探索出⼀条可持续发展的道路。
公共卫⽣个⼈⼯作总结篇⼆
今年以来，全区卫⽣系统各基层⼯会组织在区总⼯会的领导下，在党政领导的⾼度重视和⼤⼒⽀持下，以科学发展观为指导，依照⼯会法律和章程，始终围绕党的中⼼⼯作，积极主动地开展各项⼯作，充分发挥了⼯会组织的各项职能作⽤，取得了较好的成绩，圆满地完成了年初制订的各项⼯作任务，达到了预期的⽬标。现将⼯作汇报如下：
⼀、围绕中⼼⼯作，始终抓住学习不放松，开展各项创优活动，促进职⼯队伍整体素质的提⾼
(⼀)学习政治理论，提⾼全体⼲部职⼯的政治素质和思想政治觉悟。⼀年来根据各级部署安排，区卫⽣局认真开展了继续深⼊学习科学发展观活动，各单位制订了详细的实施⽅案和学习计划，3⽉初在全系统掀起了科学发展观学教活动⾼潮，全体⼲部职⼯踊跃参加，并理论联系实际结合⾃⾝⾏业特点学以致⽤，收到了较好的效果。
(⼆)学习专业技术，不断提⾼职⼯专业技术⽔平，促进全员学习活动深⼊开展。全区各医疗卫⽣单位坚持⾛科技兴院之
路，培养和引进⾼层次技术⾻⼲()。今年9⽉，全区卫⽣系统第⼀次⾯向社会公开招考卫⽣专业技术⼈才，经过严格的笔试、资格审查、⾯试、体检等程序，脱颖⽽出的24名优秀⼈才被我区7个医疗卫⽣单位录取，⼤⼤提升了医疗技术⽔平。
我们在注意培养的同时与普遍提⾼相结合，利⽤多种形式举办多层次培训班，采取请进来与送出去相结合，集中学习与⾃学互学相结合，理论知识与实际操作相结合，⿎励在实际⼯作中互学互补，搞好传帮带。开展经常性群众练兵技术⽐武活动。今年7⽉，区卫⽣局⼯会组织了医疗机构管理培训，全区⼚矿、企(事业)单位、个体医疗机构负责⼈，共有310余⼈参加了培训，培训班围绕加强辖区内各医疗机构的医疗质量服务⽔平，保障医疗安全，增进医患关系，减少医患纠纷，针对以往检查评审发现的问题，加强卫⽣法律法规，规章制度的学习，以提⾼医疗机构的管理和服务⽔平，满⾜⼴⼤群众⽇益增长的医疗保健需求为重点，进⾏了为期两天的培训。
许多单位在5.12护⼠节期间，举办了技术操作⽐赛，理论知识竞赛，通过各项活动的开展，活跃了学术空⽓，增强了⼴⼤职⼯学习的⾃觉性，从⽽提⾼了专业技术⽔平，促进了医疗质量和服务质量的全⾯提⾼。
⼆、坚持和完善职⼯代表⼤会制度，加强民主管理和民主监督机制，加⼤院务公开⼒度
加强民主管理、实⾏民主监督是⼯会的⼀项基本职能。各单位党政领导⼗分重视这项⼯作，⼴泛听取了⼴⼤职⼯的意见和建议，发挥集体智慧，真正做到了领导的意图与⼤多数职⼯的意愿形成共识后作出决策，达到民主集中，意见统⼀。各单位年初按财务预决算以及重⼤决策，都经过职代会反复酝酿讨论通过最后实施。
职代会民主评议领导班⼦是实⾏民主管理和加强民主监督的关键措施。今年各单位职⼯代表都对本单位领导班⼦成员进⾏测评使领导的⾔⾏置于⼴⼤群众的监督之下，有效地促进了领导班⼦在群众的号召⼒和向⼼⼒。
三、维护职⼯合法权益，实施送温暖、献爱⼼⼯程
按照组织保障、权益维护落实的总要求，限度地维护职⼯合法权益，切实担负起⽣活困难职⼯帮扶的第⼀责任⼈。⼀年来我们的具体作法是：⼀是以贯彻劳动法为重点，平衡协调劳动关系和收⼊分配，⼤多数单位离退休⼈员⽣活待遇都有⼀定的增长，使他们⽼有所依，⽼有所养，安度晚年。保证了全系统⼈⼼安定，队伍稳定，呈现出安定祥和的良好局⾯。⼆是保护⼥⼯的特别权益，使⼥职⼯的合法权益不受侵犯。四是对困难职⼯深⼊调查摸底，做到⼼中有数。五是实施送温暖、献爱⼼，有的单位对长期患病，因病致贫的职⼯组织职⼯捐款捐物帮助他们摆脱困境渡过难关。不仅如此同时向社会捐款捐物，义诊扶贫济困，救助失学⼉童。区卫⽣局每年开展医疗服务进社区活动，组织医务⼈员⾛上街头深⼊贫困地区进⾏义诊，送医送药，抢险救灾，在社会上引起强烈反响，收到了很好的社会效益。
四、加强⽂化建设，开展健康向上丰富多彩的⽂体活动，活跃职⼯业余⽂化⽣活，激发拼搏向上的⼯作热情
各医疗卫⽣单位党政领导⾼度重视和⽀持⼯会⼯作，尤其是局党委对⼯会⼯作的⽀持⼒度进⼀步加⼤，各基层⼯会组织结合本单位实际，因地制宜，开展灵活多样丰富多彩的⽂体活动。同时，积极参加市局医务⼯会组织的各项⽂体活动，通过各类职⼯活动，增强了单位⼲部职⼯的凝集⼒和向⼼⼒为改⾰与发展奠定了坚定的政治思想基础。
五、加强组织建设和队伍⾃⾝建设，健全和完善各项规章制度
加强⼯会组织和⾃⾝队伍建设，是保证⼯会组织正常运⾏和发挥基本职能的关键。按照限度地把⼴⼤职⼯吸收到⼯会组织中来的指导思想，今年5⽉22⽇，泰⼭区社区卫⽣⼯会联合会成⽴暨第⼀届代表⼤会召开。泰⼭区共有社区卫⽣服务中⼼、卫⽣院、社区卫⽣服务站、诊所等359家，各类卫⽣⼈业⼈员1300余⼈，为社区居民提供基本医疗和卫⽣服务，是保证居民⾝体健康和重要⼒量。为更好地维护泰⼭区卫⽣系统⼴⼤从业⼈员的合法权益，促进社区卫⽣事业健康快速发展，让卫⽣从业⼈员积极投⾝到泰⼭区卫⽣事业改⾰和建设中来，真正成为⼴⼤⼈民群众的“健康守护神”，根据《中华⼈民共和国⼯会法》等相关要求，经泰⼭区总⼯会和泰⼭区卫⽣局党委研究，报区委同意，决定成⽴泰⼭区社区卫⽣⼯会联合会组织。
会议选举产⽣第⼀届泰⼭区社区卫⽣⼯会联合会委员会、经费审查委员会和⼥⼯委员会。
经过全体⼲部职⼯共同努⼒，2010年⼯会⼯作取得了较⼤的成绩，积极配合卫⽣中⼼⼯作，限度地调动⼴⼤职⼯的积极性、创造性;组织和动员⼴⼤职⼯参与和⽀持⼀系列改⾰;限度地维护职⼯的合法权益，切实地发挥了桥梁和纽带作⽤。但是还存在⼀定的不⾜和问题，⼀是部分职⼯对改⾰中利益分配调整认识不⾜，我们的思想⼯作还没有做到位，以致⼯作积极性没有得到充分的调动。⼆是少数⼯会⼲部参政议政不够⼤胆，该参与的事不参与，以致全区卫⽣系统⼯会⼯作发展不平衡。三是少数⼯会⼲部对本单位民主监督⼒度不够，怕得罪⼈。
在新的⼀年⾥，我们决⼼发扬成绩，重视问题，纠正偏差，克服不⾜，继续积极主动地争取党政领导的重视与⽀持，与时俱进，开拓进取，依照⼯会法律和章程，创造性地开展⼯作，为全⾯建设⼩康社会⽽努⼒奋⽃。
创建国家卫⽣区是创建国家卫⽣城市的基础性⼯作，西城区卫⽣局⾼度重视此项⼯作，坚持以“三个代表”重要思想为指导，把创建国家卫⽣区作为我区三个⽂明建设的重要内容，按照国家和市爱卫会的整体部署和创卫标准，落实各项基础⼯作，努⼒推进城市管理⼯作，不断塑造城市新形象。
今年我市发⽣了严重的传染性⾮典型肺炎爆发，西城区是重灾区，为防⽌疾病蔓延，保障⼈民群众的⾝体健康，我局克服种种困难，在区委、区政府的领导下，科学调配卫⽣防疫⼒量，组织抗击⾮典的同时，毫不放松创卫⼯作，保证卫⽣⼯作持续稳步前进。
⼀、加强领导，把创卫⼯作落在实处根据西城区政府创卫三年规划中XX年创卫⼯作要求，区卫⽣局在我局⼈员变动的情况下，结合以往创卫⼯作中的难点、薄弱环节，调整卫⽣局创卫⼯作领导⼩组，并制定了XX创卫⼯作⽅案。从区机关到下属各级机构，党政⼀把⼿直接负责创卫⼯作，制定⼯作进度表，明确分⼯，责任到⼈，保证各项创卫⼯作落实到位。
⼆、创卫主要⼯作根据《国家卫⽣区》标准的要求，西城区卫⽣局承担全区创卫⼯作中的健康教育、公共场所及⽣活饮⽤⽔卫⽣、⾷品卫⽣、传染病防治及区属医疗卫⽣单位的创卫⼯作。
三、健康教育
1.召开了全区各系统各⾏业创卫⼯作会，对创卫⼯作作出具体安排，下发“XX年西城区健康教育⼯作计划要点”和创卫标准，并进⾏了讲解培训。
2.重新健全各系统络，尤其基础薄弱的⾏业单位(⼯⼚、商场、影剧院)。
3.对各社区、⼯⼚、商场、影剧院、医院等，进⾏了三轮创卫⼯作督导，对基础较差的⾏业单位，采取了现场交流学习、个别指导、培训等⽅式，成效显著。
4.编辑完成《创卫健康知识⼿册》，编印10万册，发放⾄各系统，并进⾏部分健康知识、⾏为问卷测查，提⾼⼈群的健康知识、⾏为⽔平。
5.完成全区健康促进学校验收检查，绝⼤部分情况良好，上报市⾥。
6.协助区爱卫会进⾏了西城区创卫健康知识竞赛。
7.与《西城报》及各街道社区办共同组织征集健康短语活动，7600⼈次参加活动，征集8300条健康短语，精选后制作《健康短语周历》1万册，并将编辑成书。
8.在10个街道办事处进⾏精神卫⽣画板25块巡展活动，每个社区巡展10天，历时近4个⽉，受众⼈数达6千余⼈。
9.设30块画板在健康促进机关中巡展宣传。
10.制定了XX年⾦象健康系列活动实施⽅案，并召开了协调会及实施⼯作会，开始了“百讲进社区”、精神卫⽣画板制作等项⼯作。
四、公共场所
1.2⽉份，联合区旅店业、洗浴业、美容美发业等⾏业协会，在北京四中共同召开了全区公共场所各企业法⼈代表及负责⼈“创卫⼯作动员⼤会”。
2.3⽉，在西城区卫⽣局召开了两次全区游泳场馆负责⼈会议。共有328家企业的领导到会，500多⼈参加了培训。会议之前，向各企业发放了各⾏业“管理制度”、“消毒制度”、《公共场所知识问答》及《单位卫⽣达标责任书》等材料。共计发放328份卫⽣达标责任书，收回302份，回收率92%。
3.对于没有⾏业协会组织的个体美容美发店，采取在⽇常监督检查中进⾏宣传培训的⽅式，开展“创卫⼯作”宣传动员。
4.经过逐⼀⾛访，基本查清了全区现有的公共场所底数：共有娱乐场所98家，游泳场所26家，洗浴48家，旅店、招待所350家，美容美发440家。同时，建⽴起公共场所基础档案近500户。
5.在“⾮典”期间，为防⽌“⾮典”蔓延，加强医院周边旅店、招待所卫⽣监督检查，及时向各单位发放了“公共场所卫⽣防病须知”，及时掌握⾼危⼈群的情况。严格按照法律程序，对两户发现“⾮典”病⼈的招待所发了“⾏政控制书”，在抗击“⾮典”的战⽃中充分发挥了卫⽣⾏政执法的作⽤，有⼒地保证了各项防病措施的实施。对15家商场、5户宾馆的中央空调排送风系统进⾏检查与指导。
6.防控⾮典期间做好恢复开放体育场馆、游泳场馆、公共图书馆、⽂化馆(站)、剧场、*的卫⽣监督⼯作
7.“迎⼗⼀化妆品专项检查”中，重点检查辖区内⼤型商场11家，⼩商品批发市场4家，美容美发店10家，查抄假冒伪劣化妆品案值5万余元。
8.公共场所卫⽣监测共完成旅店业公共⽤品、⽤具涂抹30件;旅店业客⽤化妆品抽检20件;理发美容店公共⽤品、⽤具涂抹30件;浴池公共⽤品涂抹20件;浴池⽔采样10件;桶装饮⽤矿泉⽔和纯净⽔30件;游泳池⽔30件。
五、⽣活饮⽤⽔
1.今年2⽉份组织召开了300余家⽣活饮⽤⽔产权单位及管理单位负责⼈参加的“西城区⽣活饮⽤⽔卫⽣⼯作会”，会上将创卫⼯作的重要意义进⼀步明确，进⾏了国家相关法律法规及卫⽣知识的培训，对创卫⼯作进⾏了具体安排和部署。
2.对⼆次供⽔设施进⾏了调查。完成了100余家的监督检查和摸底调查。制定了“西城区⼆次供⽔设施卫⽣监督⼯作⽅案”，实⾏层层负责制，责任到⼈。制定了⼯作进度表，有效地促进⼯作的开展。
3.根据西城区⼆次供⽔设施专项治理⼯作领导⼩组制定出《关于⼆次供⽔设施专项治理⼯作⽅案》，西城区卫⽣局依照
《中华⼈民共和国传染病防治法》和《北京市⽣活饮⽤⽔卫⽣监督管理条例》，于5⽉10⽇开始对全区⼆次供⽔设施进⾏摸底调查，卫⽣监督员仅⽤20天的时间完成了此项任务，共检查⼆次供⽔设施431个，初步建⽴了全区⼆次供⽔单位基础档案。同时，组织33家整改单位的负责⼈观看典型单位影像资料，促使其在最短的时间内彻底解决问题，改变⼆次供⽔设施的落后⾯貌。
4.在“⾮典”期间，紧急制定了《控制“⾮典”⼆次供⽔单位监督检查应急保障⽅案》，并起草了《关于防⽌“⾮典”疫情通过城市供排⽔管扩散的紧急通知》，并将该通知向全区500家供⽔单位发放。重点对积⽔潭医院、北⼤医院、⼈民医院、德外医院周边、密切接触者、医务⼈员及指挥部驻地周边的⼆次供⽔设施进⾏检查，共检查供⽔单位109户。监测管末梢⽔52件，⽔箱出⼝⽔30件。
公共卫⽣个⼈⼯作总结篇三
光阴似箭，⽇⽉如梭。转眼⼀年即将过去。在院领导和同事们的帮助下，我进⼀步学习了马列主义、⽑泽东思想、邓⼩平理论和“三个代表”的重要思想。解放思想，锐意进取，求真务实，发扬与时俱进的⼯作作风，在本年度主要从事疾病控制和妇幼保健⼯作。在⼯作中坚持“预防为主”、“⼀降⼀消”的预防保健服务理念，⽴⾜本职岗位，踏踏实实做好疾病预防控制及妇幼保健服务⼯作较好的完成了本职⼯作任务。现对20××年个⼈⼯作总结如下:
⼀、政治思想及职业道德
能够认真贯彻党的基本路线及⽅针政策，遵纪守法，认真学习《传染病防治法》、《⾷品卫⽣安全法》及《母婴保健法》等专业法律知识;爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业⼼，积极主动地学习专业知识，⼯作态度端正，认真负责。
⼆、专业知识与⼯作能⼒
在这⼀年⾥认真学习传染病防治、预防接种、母婴保健等理论知识，在学习理论知识的同时还加强计算机操作，能熟练地使⽤疾病预防控制系统、妇幼卫⽣信息直报系统、⼉童预防接种系统、出⽣医学证明系统、社区卫⽣服务等系统。并随时对某些系统进⾏维护。积极参加各级培训，遇到问题虚⼼向上级和同事请教。通过努⼒学习和摸索实践，熟悉了
相关⼯作，明确了⼯作的程序、⽅向，提⾼了⼯作能⼒，在具体的⼯作中形成了⼀个清晰的⼯作思路，能够顺利的开展⼯作并熟练圆满地完成本职⼯作。
三、具体⼯作及完成情况
(⼀)卫⽣监督
1、学校卫⽣监督
在本年度先后与公卫科长张照鹏在开学，节假⽇，及⼤型活动时到⼩学校及幼⼉园进⾏多次公共卫⽣监督。保障了学校师⽣的健康。
(⼆)预防接种
1、疫苗保管及领发
负责对疫苗的领取保管和分发，详细分发各类疫苗并做好疫苗⽣产⼚家、批号，效期及出⼊库登记。
2、计划免疫⼯作
每⽉逢周六、⽇共12天对⼉童预防接种对象，进⾏通知。督促其到乡卫⽣院进⾏疫苗接种。
(三)妇⼥保健及⼉童保健
1、妇⼥保健⼯作：认真搜集孕产妇基本资料，详细登记及上墙后并录⼊我村卫⽣服务系统。严格筛查⾼危孕妇。
2、⼉童保健⼯作：认真搜集⼉童出⽣资料，掌握流动⼉童情况。对我村出⽣⼉童按公共卫⽣服务规范进⾏体检并录⼊我村卫⽣服务系统。
3、妇⼥病查治及⼩⼉“四病”的防治：⼤⼒配合保健院开展的妇⼥病查治⼯作。认真做好⼩⼉“四病”的防治⼯作。登记并上报。
4、艾滋病、梅毒、⼄肝检测与防治：针对此项⼯作主要是⼤⼒宣传，严密筛查。指导检验室进⾏检测和咨询。12⽉1⽇对艾滋病进⾏了多样化的宣传。并开展了咨询活动。
(四)健康教育与知识宣传
每⽉对慢性病、妇幼保健、疾病预防、计划免疫及特别卫⽣宣传⽇进⾏各类健康知识进⾏宣传。并开展宣传活动。全年办
板报12期30版。
(五)上报各类报表
每⽉每季度认真收集疾病控制、妇幼卫⽣、医疗卫⽣改⾰、基本公共卫⽣服务等各类报表。对报表进⾏逐⼀审核，反馈错误信息后再修改、汇总并负责上报。
总结本年度的⼯作，尽管做出了⼀些成绩，但由于⼯作繁杂，还有很多⽅⾯存在着不⾜。个别⼯作做的不够完善还经常迟到，这有待于在今后的⼯作中加以改进。在今后的⼯作中，我将认真学习各项卫⽣政策及医院规章制度，努⼒使思想觉悟和⼯作效率全⾯进⼊⼀个新⽔平，为单位的发展做出更⼤更多的贡献。