下面是小编为大家整理的2022年公司安全生产警示教育大会上讲话,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
公司安全生产警示教育大会上讲话5篇
【篇1】公司安全生产警示教育大会上讲话
警示教育大会上的讲话在全局领导干部警示教育大会上的讲话
今天的活动,是监狱方面在百忙中安排的,机会难得,在此,我代表漳卫南局党委对监狱领导和同志们表示衷心的感谢!刚才大家参观了监狱的有关场所,看到了犯人的生活情况,听取了服刑人员的现身说法,真真切切地感受到了以身试法失去自由的惨痛代价.通过今天的所见所闻,我们可以得出这样一个结论,法律面前没有特殊公民,党纪面前没有特殊党员.
一个党员干部,不论地位多高,权力多大,只要胆敢违法乱纪,无论以何种手段,也不管做得多聪明、多隐蔽,都终将难逃法.希望大家从服刑人员蜕变历程中得到警示,时刻保持清醒的头脑,珍惜自己的工作岗位,珍惜自己的政治生命,珍惜家庭幸福,珍惜今天拥有的一切,把自己的前途牢牢把握在自己手中.
借此机会,我谈四点意见与大家共勉.
一要筑牢拒腐防变的思想道德防线.
如何加强学习,增强拒腐防变的能力,我认为,归纳起来就是三学,即学做人、学做事、学做官.一是学做人.
领导干部的楷模郑培民有句名言做官先作人,万事民为先,人品决定官品.我们党员干部在做人方面,要对得起组织,对得起人民,对得住良心.
做人要讲求诚实守信,忠诚于党的事业.诚信是个人踏入社会的基础,是立人之本,更是领导干部的为官之基.
欺上瞒下,欺骗组织,愚弄百姓,认为自己是诸葛亮,别人都是刘阿斗,自以为做得天衣无缝,别人不易察觉,而到头来,聪明反被聪明误,因为群众的眼睛是雪亮的.二是学做事.
工作上要一切以人民利益为重,严格按法律办事、按规定办事,做到公平、公正、公开,不搞暗箱操作,仰不愧党,俯不愧民,中不愧心.三是学做官.
古往今来,为官者千古流芳有之,遗臭万年有之.既然做官,就要做个人民满意的官,为官一任,造福一方.
在座的都是局里的骨干和领导干部,岗位都很重要,工作很辛苦,责任也很重大,这就要求我们一定要把人民赋予的权力用好,切不可乱用权力,以权谋私,否则,就有可能成为人民的罪人、家庭的罪人.有许多的干部在走上领导岗位之前,还是慎重掌权、慎重用权的,但当他们的权力越来越大以后,就变得私欲膨胀、麻木不仁,把权力当成以权谋私的资本和工具.
【篇2】公司安全生产警示教育大会上讲话
警示教育大会上的讲话董事长在安全警示教育大会上的讲话
一、吸取教训,深刻反省,切实增强红线底线意识说实话,对这几件事的处理,我是既哀其不幸,又怒其不争,痛心而又愤怒.痛心是的看看这些领导干部,大多都是在煤矿拼搏奋斗了十几年、二十几年才能走上今天的岗位,因为安全上的事受到组织的处理,多年的拼搏付之一炬,让人十分的痛心；
一些职工也是在一线流血流汗干了多少年,才能够成为公司的正式员工,有一个相对稳定的收入,就是因为不注意安全,拿自己和同事的生命开玩笑,受到严肃处理,失去了稳定的收入.
但同时又十分的愤怒,这些领导干部和职工明知道公司的规定,明知道这样会造成严重的后果,就是有令不行、有禁不止,这不仅是对自己的不负责任,更是对其他职工生命的漠视.从这个角度上讲处理的再重都不算重,处理的再严都不算严.
像这一类的事故教训还少吗？如果义络堵探头时,引起瓦斯爆炸,要有多少个家庭支离破碎,会造成多少白发人送黑发人,会造成多大的经济损失？这些同志当时想没想过这一点？李沟的哑炮一旦打钻时打偏了,引起爆炸,至少有两三个家庭都要失去支柱,这笔帐应该怎么算？我们经常说要学会算帐抓安全,你们算过没有？人命帐、政治帐、经济帐,我想每一个人过后都会算,但就是当时存在侥幸心理,只有出了事以后,才后悔不已,可世上哪有卖后悔药呀!再看一看,你们犯的一些错误,堵探头、不认真细致、带班中间升井,完全都是一些低级的错误,如果真是不可抗拒的因素还好说一点,可这几项只要你有一点守规矩的意识,有一点责任心、有一点务实的作风,完全都可以避免,但就是实实在在发生了？值得大家深刻反思和警醒.从这方面来说,对你们的处理可以说我是既同情又非常非常痛恨.
在5月份的安全办公会上,我就讲过,我们有部分领导干部仍然在装睡,存在着不深入、不谦虚、不客观、不彻底、不理性的五个不现象.也可以说这几次事件,正是因为存在这五个不的原因,从而使有些同志受到了组织上的严肃处理.
企业培养一个书记、矿长、培养一个总工、队长等等都非常不容易,哪个书记矿长和总工队长受到处理都是企业的严重损失,但是从制度上可能造成的后果来说,不处理又不行,因此,我们只能挥泪斩马谡了.今天,在座的都是各单位的书记、矿长、科长、队长,都是企业建设中的重要支柱,是我们义煤最宝贵的财富,我真心希望大家能够从这次事件中吸取四个方面的教训：一是吸取安全意识淡薄的教训.
新安矿发生的负压报警事件,义络公司堵探头事件,这两起事件的最根本原因就是因为安全意识淡薄,把安全与生产对立了起来,重生产轻安全,看起来也是为了工作、为了企业,但实际上没有考虑到一旦发生事故会造成多么可怕的后果,没有严格坚守红线和底线,没有时时刻刻以如履薄冰、战战兢兢的心态去抓安全.也可以说,在这种心态下工作,出事是早晚的,甚至还可以说如果这次不处理,后面甚至会有更大的灾难发生.
希望同志们都要认真吸取他们的教训,切实树立红线意识和底线思维,决不能在一条道上摔倒两次.二是吸取规矩意识缺失的教训.
我在刚加入义煤的时候就说过,树立规矩的目的就是为了规范我们的企业管理,规范我们领导干部的行为,违犯规矩的往往都是制定规矩的人.因此,和大家约法三章,义煤的遵守规矩从我和贾总开始,任何人不能凌驾于规矩之上,违反规矩必须严肃处理.
我也经常说制度和红线就是一把刀,但不是为了砍人,只要你严格遵守这些制度,不去触碰这些红线,这刀就不永远不会落到你身上.但是话音未落,就有人开始去触碰这些制度和红线.
就拿一些领导干部的跟值班情况来说,这是从国家到省里,从河南能源到义煤公司都规定的十分明确的事,是一条红线,但就是有些领导干部晚下井早升井,或者让别人捎定位卡,一点也不把制度和规矩放在心上.但就是这样,我们义煤现任的班子当时还是心慈手软,认为大家很辛苦很不容易,对一些领导干部违犯跟值班规定的执行下不为例.
如5月份对查出一些干部的跟值班违规现象进行了通报批评,并要求全公司的处级领导要引以为戒,写出保证.相当于对大家提出明确警告,不要再犯,否则就要动刀子啦.
但是还是有人要往这刀口上边凑,如果再不处理行吗？在这次受到处理的同志中有些工作也好了,但这不是违反规定的理由,过去有句话叫王子犯法与庶民同罪,不能因为他不错就不处理,那样的话,我们的红线还有啥意义？同时,这还不是个案,我们也接到不少这样的举报,希望在座的各位吸取教训,不要再往刀下去凑了!三是吸取工作作风不实的教训.少数同志不深入实际,不了解实情,到井下一线走马观花,甚至到井下跟班也是转一转、看一看、歇一歇、睡一觉,应付思想严重.
还有机关部室,也存在这样的现象,每天都有机关职能部室的同志们到基层单位检查,但无论是义安的井下隐瞒头面、还是义络的堵探头,哪一件是咱们查出来的？尤其是李沟公司从安全管理到工程质量,从排放瓦斯一风吹到残炮事件,出现了那么多的问题,从矿上领导到机关部室却都视而不见.尤其是安监部门,作为安全监管监察的
第一责任部门,也没有很好的发挥监督监查作用,致使这些事件在大家的眼皮底下就这么发生了？这一次公司安监局、通风处等职能部室也受到了处理,希望大家都能够引以为戒.
四是吸取责任意识不强的教训.近期这一系列事件,还暴露出一个重要的问题,就是一部分领导干部和职工的责任意识不强.
安全关系到广大干部职工的生命,关系到企业的生死存亡,搞好安全生产必须要有强烈的责任心.但是大家可以看一下,义络事件中,从当班的职工、班组长、队干到负责通风、安全的区长、副总工程师和副总经理等,只要有一个有着强烈的责任心,或举报、或查处,就不可能发生这么严重的事件.
还有李沟公司,从放炮员到当班的班长、队长,如果能够负责任一点,严格按照规定执行,事情也完全可以避免.但正是由于有些同志的责任意识不强,从而,不仅危害到职工群众的生命安全,自己也受到了组织的严肃处理.
同志们,安全工作能不能抓好,首先就要看领导干部和广大职工的安全意识树立的牢不牢.从这几起事件来看,还有部分干部职工的安全意识十分淡薄,安全
第一的思想没有得到树立,安全的红线和底线没有得到坚守.
虽然这几件事是个案,但却再一次给我们大家敲了警钟,决不能拿职工的生命开玩笑,决不能拿自己的政治前途开玩笑,决不能拿公司的规定开玩笑.真心希望大家认真吸取教训,深刻反省自己,进一步强化安全意识,切实加强教育引导,使广大干部职工真正把生命至高无上,安全生产
第一、
的最高信条刻在心上,落实在行动上.
宣传部近期要围绕这几件事件,采取多种形式,加大教育引导力度,使广大干部职工充分认识到安全
第一的重要性,认识到安全与生产、安全与效益等的重要关系,认识到违反安全红线与底线的严重后果,从而真正把安全工作放在各项工作的首位,以安全促生产、以安全促效益、以安全促提升,全面筑牢企业发展的安全根基.
二、盯紧重点、从严从实,切实筑牢安全生产的基础咱们义煤在全国煤炭行业可是一个灾害集中典型,为什么这样说呢？主要就在于义煤可以说是各项安全隐患最齐全的矿井,别处有的咱义煤有,别处没有的咱义煤也有,水、火、瓦斯、冲击地压等大的安全隐患在义煤还特别突出.
千秋3·27事故已经给我们今年的安全工作造成了巨大的被动,近期公司内部的一些事件,尤其是7月7日巩铁煤业的机电运输事故又给我们来了当头一棒,在停产期间发生由习惯性违章引导的事故,是安全上的严重退步,充分说明在安全工作中仍然存在麻痹、马虎和侥幸思想,充分说明在安全管理中存在不严、不细、不实现象,必须要下大力气抓紧抓好：一要持续推进双基建设.双基是安全工作的基础.
我们的双基起步较晚,只有五个多月的时间,客观地说,我们的进步十分大,取得了一些显著的成绩,与先进单位的差距在逐步缩小,这与大家的努力是分不开的,毕竟其他兄弟单位开展双基建设都有着几年的时间.但是,现在还有一些不好的现象是,有些单位进步非常非常明显,有些单位起色却不大.
我想出现差距的主要原因在于单位的领导是否重视,是否真正能够按照双基的要求抓好职工培训、抓好现场管理、抓好工程质量、抓好检查考核,只要这些方面抓紧抓好,双基工作就一定能够取得明显进步.可是有些单位领导就是不够重视,不能亲力亲为,不能正确认识到差距,把双基看成了麻烦,把精力放在了应付、对付上,这样的工作态度怎么可能抓好双基建设.
因为双基开展的时间短,集团公司给予一定的照顾,前两个季度适当给我们降低了标准,但从三季度开始,我们就没有了这层保护色,开始真刀真枪的检验.能不能通过集团的考核,不仅考验着大家的工作情况,更重要的是双基在薪酬中的比例很重,双基工作怎么样,关系到大家的收入,关系到能不能拿回应得的报酬,从这一点上来说,大家保护职工利益的责任非常非常重.
同时,前一阶段,我也强调过,今年的各类单项奖,安全、双基和瓦斯治理要占到80%,希望各单位都能够发挥单项奖的正激励效应,切实推进双基建设.在这我也说一下,对于双基建设几个月来没有起色,影响到公司整体利益和职工收入的,公司将对班子进行组织调整.
二要切实抓好冲击地压的防治.为了加强防冲工作力度,我们专门成立了防冲处,目前机构已经成立,部分领导和人员已经到位.
下一步要充分发挥专业管理机构的作用,认真学习其他单位的先进经验,从监测预警、让压卸压、巷道管理等方面开展工作,不迷信专家和专业机构,从义煤的实际出发,从强化现场的治理入手,走出一条义煤自己的防冲道路.对于专家,我们要依靠但不依赖、相信但不迷信,尤其是中部五矿和防冲处千万不能有一丝一毫的侥幸心理.
三要认真抓好防治水工作.防治水方面,我们的教训非常深刻.
孟津矿投资20多亿,因为发水,到现在还不能投产.金鼎煤业,因为发水,工作几乎停滞.
有些矿井历史上不是也发过水吗？因此,我们要高度重视防治水工作.各单位要尽快建设好专业的探放水队伍,人力资源部门对于哪些人员迟迟不能到位、培训没有按时完成的要查清责任,给予严肃处理.
地测部门要发挥防治水工作职能管理部门的责任,切实加强基础管理、预测预报,加强提前探工作力度,对于有发水危险的要坚决停下来,中有安全有保证,才能生产.我们在防治水上过去只有教训,没有经验,要切实接受教训,形成经验,达到可防、可治、可控.
四要着力强化一通三防管理.今年以来,省内发生的五起煤矿事故中,与一通三防有关的就有两起,而且大家也都知道,一通三防上只要出事都不是小事.
公司近期的一系列事件也大都与一通三防工作有关,说明在一通三防上我们的管理还不到位,干部职工的侥幸心理还十分严重.因此,下一步,通风部门和基层单位要下大力气加强一通三防工作的管理,要从设计的源头开始,就确保一通三防系统的合理、稳定、可靠；
要确保监测监控系统的稳定运行,切实为安全生产提供保障；
要严格落实区域瓦斯治理这个集团公司的安全管理的一号工程,加大瓦斯抽采工作力度,切实消除东部矿井最大的安全隐患；
要积极推广利用新技术,积极开展科研攻关,切实为义煤的一通三防工作提供有力的保障.
要加强所有巷道的技术管理和基础管理,新义矿昨天一氧化碳超限,就是基础工作不到位,没有提前采取措施千万的后果.各单位要重新清查、排查现有巷道,新巷道施工要上图,工作面回采巷道进行全面摸底.
五要持续抓好机电运输工作.机电运输是我们煤矿企业的管理重点,也是一个难点,本来就点多、面广、线长,从井下到地面,到处都有机电系统的职工,而且随着企业机械化水平的提升,机电系统在企业所占的比例越来越大.
虽然,今年以来公司机电运输系统很努力,尤其是机电处做了大量的工作,但是从根本上来说,机电运输系统基础还十分薄弱,如双基检查中发现的鸡抓子事件,矿车不用挡车器、保险绳不合格、大件物品不用花车运等等一系列问题,看起来是小事,可一旦发生事故就是大事.还有部分职工习惯性违章严重、侥幸心理严重,这必须引起高度的警惕和严肃的对待.
前几天的7·7事故不就说明这个问题了吗？我强调一下,从现在开始起,机电运输管理部门要把人员全部放下去,一个矿一个矿反复查,各个矿也要自查,看我们现在到底还有多少习惯性违章,还有多少管理上的漏洞？对查出的问题严格进行甄别,对问题严重的要严肃追查,直至追到矿领导,坚决从严从重处理.六是加强对地面单位的管理.
近期天气比较热,尤其是要加强对夏季三防和防暑、高空作业的管理,切实做好地面单位的安全工作.
三、扑下身子、转变作风,发挥安全生产的表率作用按照和省委、河南能源的统一部署,自3月份起,我们开展了党的群众路线教育实践活动,活动的重点之一就是消除领导干部存在的四风问题.
从这次发生的一些事件来看,在咱们义煤的一些党员领导干部中间,四风问题还十分突出,尤其是在安全工作中,形式主义、官僚主义还十分严重.安全是事关企业生死存亡的大事,作为党员领导干部,如果不能为职工群众创造一个良好的安全生产氛围,打造良好的安全生产环境,那就是严重的失职,也就是犯罪.
因此,各级领导干部要切实做到以下四点：一是加强班子团结.一个班子的组成,对每一个班子成员来讲具有一定的不可选择性.
组织上把大家安排到一起来,就好比大家都上了一条船,大家同舟共济就可以乘风破浪,单位的建设就能蓬勃发展；
反之,船就可能搁浅,事业就可能遭受挫折.但现在少数基层的班子成员不明白这个道理,不是团结协作而是互相拆台,不是相互信任而是互相猜忌,不是互相配合而是相互推诿,甚至互相告状.
近期,公司一些基层班子不是就出现了这样的问题吗？这样的班子能把企业的安全抓好,能持续推进企业的发展吗？矿长抓安全生产、经营管理,没有党委书记在宣传教育、鼓舞士气、和谐稳定方面的支持和帮助,企业的安全生产能持续够搞出成绩？党委书记没有矿长在人、财、物方面的大力配合,仅仅靠书记的个人能够创出经济效益吗？因此,各级领导班子首先要把团结放在
第一重要的位置,大家一定要珍惜共事的缘分、珍惜同志间的情谊、珍惜集体的荣誉,互相支持不争权,互相配合不拆台,互相信任不猜疑,互相谅解不积怨,真正形成一股绳,齐心协力推进单位事业的发展.同时,对于哪些班子不团结的,尤其是矿长书记互相不支持工作的,要坚决给予组织调整.
二是坚守最高信条.中国有一句古语叫上有所好,下必甚焉,意思就是说上层的人如果喜欢什么,下边的人就会更厉害、更强烈、更极端.
因此,我们可以设想一下,如果一个单位的领导自身不重视安全,不能正确处理安全与生产、安全与效益的关系,那么下边的科长、队长会怎么干？我想肯定会把安全抛到脑后,违章指挥、违章蛮干,要钱不要命.因此,作为领导干部必须要始终坚守生命至高无上,安全生产
第一最高信条,矿长、队长、科长要始终牢记守土有责,当一任领导,保一方平安,切实负起安全
第一责任者的责任,以身作则、率先垂范,才能引导全体干部职工把安全
第一思想牢记在心,始终坚持不安全不生产,这个单位才能真正实现安全发展.
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【篇3】公司安全生产警示教育大会上讲话
在2013年廉政警示教育大会上的讲话
同志们：
这次会议的主要目的是，对广大党员干部进行党风廉政警示教育，研究部署新城下一步的党风廉政建设工作。刚才，我们组织参观了监狱，观看了警示教育片，听取了服刑人员的现身说法，也递交了廉政承诺书，希望各位同志能真正的把廉政承诺书上的承诺落到实处。下面，下一步的党风廉政建设工作进行安排部署， 一、认清形势，正视问题，充分认识开展廉政警示教育活动的重要性和必要性
新城成立以来，在党工委、管委会的领导下，党风廉政建设取得了长足的进步，党风、政风和社会风气的进一步好转，为新城的建设和发展提供了坚强的政治保证。但我们也要清醒地认识到，新形势、新任务下，新城党风廉政建设还存在一些亟待解决的问题。
一是在作风上，少数党员干部立党为公、执政为民意识不强，党性不纯。主要体现在：有的信念信仰动摇，党性修养差；
有的缺乏危机感，创新意识差；
有的精神不振，进取意识差；
有的作风漂浮，抓落实意识差；
有的缺乏大局观念，团结协作意识差；
有的脱离群众，服务意识差；
有的纪律焕散，廉洁自律意识差；
有的作风腐化堕落，自我约束能力差。
二是在教育上，党风廉政宣传教育不够扎实。一些部门和单位抓党风政风教育的机制不完善，制度不健全，对干部存在重用轻教、重用轻管的现象较为突出。一些基层单位开展党风廉政教育的针对性不强，抓党纪条规的学习教育不力，存在不少“法盲”、“纪盲”干部；
一些单位和部门开展党风廉政教育的形式单一，有的局限于开开会，读读文件，效果不明显；
抓先进典型示范教育和反面典型的警示教育不够，使党风廉政教育存在“空对空”现象，没有发挥应有的效果。
三是在监督上，对重点部位、重点环节、重点对象监督乏力。由于内部监督机制不健全，监督不到位、制约不得力、疏于防范和管理，导致要征地拆迁、工程建设、城市管理等重点领域还存在一些贪污腐败、以权谋私的现象。例如，在征地拆迁工作存在着行贿受贿，弄虚作假，骗取国家补偿款等不法行为；
在计生工作中有少数村居干部利用职权便利，违规收取社会抚养费，帮助或者放纵部分村民违法超生。在工程建设中存在着一些干部利用职权插手干预工程建设，索贿受贿现象。
四是在制度上，由于落实不到位，致使权力运行不规范。从总体上看，新城各级各部门在党风廉政建设方面都制定出台了不少规章制度。但在执行中与制度制定时的初衷尚有差距，主要是一些领导重视不够，仍存在着说在嘴上、写在纸上、挂在墙上的现象，制度的效力没有得到充分发挥。没有真正形成用制度管人、用制度办事、用制度管钱的良好机制。
坚决惩治和有效预防腐败，关系人心向背和党的生死存亡，是党必须始终抓好的重大政治任务。遏制腐败，最根本和最基础的是要解决人的思想问题，根除其腐败动机。充分发挥教育的基础性作用，开展这次廉政警示教育活动，认清其严重性和危害性，进一步强化干部的群众观念和廉政意识。对于推进新城经济社会加快发展，具有十分重要的意义。
第一，开展廉政警示教育活动，是为新城营造风清气正环境，保障经济社会健康稳定发展的需要。一个地区，风清气正才能百业兴旺。我们 新城要实现大发展、大跨越，就必须的有一个风清气正的环境。当前，我们在对预防职务犯罪的宣传教育上，重点多是针对领导干部，而对于一般的干部、工作人员教育还不多不深，致使一些所谓的“小人物”思想意识薄弱、法律常识匮乏，容易形成侥幸心理，认为自己搞腐败没有人会注意。由于“小人物”往往身处基层或直接与群众打交道，他们的腐败最直接侵害老百姓的切身利益，群众对此意见很大。我们不仅要重视和查处是领导干部的“大人物”违法违纪行为，更要高度重视和严肃查处发生在基层和群众身边的“小人物”腐败案件，不管“小人物”是多么的“小”、“小腐败”是多么的“小”，一经发现，都要严肃处理。特别是对造成恶劣影响的典型案件，要严肃追究有关人员的责任。无论是领导干部的“大人物”还是重点岗位的“小人物”的腐败行为，都是对公共权力的异化，都应该受到党纪国法的严厉惩处。大量的“小人物”腐败案件提醒我们，重视和加强对基层关键干部的法纪观念和廉洁从政教育，增强他们的“免疫力”，显得尤为重要和紧迫。开展廉政警示教育，就是要让新城的广大党员干部深刻认识贪污腐败对党的事业的极端危害性，树立正确的权力观、地位观和政绩观，切实维护和发展人民群众的切身利益，全力推动新城经济健康发展，保持新城社会和谐稳定。
第二，开展廉政警示教育活动，是关爱新城党员干部，遏制和减少发生腐败案件的需要。事实证明，任何违法违纪分子都必须为自己的行为付出沉重的代价。丢了工作，毁了家庭，失去了自由，成了阶下囚，不仅给党和人民的事业造成损失，损害党员领导干部在人民群众中的形象，而且还给其家庭、亲人和个人带来巨大的痛苦。
新城现正处于大开发、大建设的重大发展跨越时期，争取和实施了许多项目，有力地推动了经济社会发展。但是越是经济发展，我们越要谨慎从事；
越是项目建设多，我们越要警惕腐败问题，绝不能发生“经济上去了，干部倒下了”的不正常现象。
前段时间在征地拆迁、项目规划建设等领域也有腐败案件的发生，这些案件就切切实实的发生在我们的身边，我们要从中吸取深刻教训，始终保持清醒头脑，顶得住歪风，经得住诱惑，守得住底线，对党负责，对家人负责。
第三，开展廉政警示教育活动，是树立新城良好形象，密切新城党群干群关系的需要。党的干部特别是直接与群众打交道的基层干部是在代表党和政府行使人民赋予的权力，从一定意义上说，基层干部的形象直接关系着新城党工委和管委会的形象。本次的廉政警示教育活动，也可以说是一次深化“三解三促”的活动。要通过活动的开展，促使每个党员干部，从贪污腐败案例中吸取惨痛教训，牢固树立群众观点和宗旨意识，坚决纠正损害群众利益的不正之风，自觉摆正与人民群众的关系，认真解决群众反映强烈的突出问题，真正做到为民、务实、清廉，树立良好形象，自觉维护党群干群关系。
二、加强教育，提高修养，切实筑牢拒腐防变的思想道德防线
远大的理想、坚定的信念和高尚的道德情操，始终是我们每个党员领导干部的精神支柱和做人根本，也是拒腐防变的力量所在。我们必须要坚持把对党员干部特别是领导干部的理想信念和思想道德教育放在首位，提高领导干部的思想政治素质和精神境界，真正筑牢党员领导干部的思想道德防线，有效地防范和减少违法违纪问题的发生。当前，在新城党员干部中深入开展廉政警示教育活动，就是要通过组织各级领导干部学习政治理论，通报贪污腐败典型案例，观看警示教育专题片，听犯罪服刑人员现身说法，列出专题讨论研究重点问题，媒体宣传等各种有效形式，使各级领导干部理想信念更加坚定，党性修养更加坚强，道德情操更加高尚，特别在名利、地位等方面有所思、有所悟，想透、警醒、看开，取得实实在在的效果。
（一）加强修养，进一步在党性锻练上下功夫。要把活动的重点放在教育上，引导广大党员干部力求做到“五个看重、五个看淡”：一是看重理想信念，看淡生活享乐。理想信念是人生的总开关，理想滑坡是最致命的滑坡，信念动摇是最危险的动摇。党员领导干部一定要树立正确的世界观、人生观、价值观，坚定共产主义理想信念,牢记“生于忧患、死于安乐”古训，树立“先天下之忧而忧、后天下之乐而乐”的思想，立大志、重奉献、轻享乐，远离奢靡生活，远离低级趣味，在复杂环境中保持清醒头脑，不迷失正确方向；
在应对矛盾变化中明辨是非，不糊涂行事；
在各种诱惑面前立定脚跟，不越雷池一步。党员领导干部要勤于锤炼，勇于实践，始终坚持工作上高要求，把坚定远大的理想信念，体现在艰苦奋斗的创业实践中，体现在勤俭朴素的工作生活中，努力做一个组织放心、人民满意、自己无愧的党员干部。
二是看重道德修养，看淡物欲追逐。党员干部的一言一行，一举一动，在一定程度上代表着党的形象，就应该有超越一般人的道德追求。面对市场经济大潮的冲击和形形色色的诱惑，党员干部一定要按照“立党为公、执政为民”的要求，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，自觉做到慎始、慎微、慎独、慎行，自觉做到自重、自省、自警、自励，强化法纪观念，严守职业道德，防微杜渐，真正抵御金钱、权力、美色等各方面的诱惑，堂堂正正做人，干干净净干事。三是看重干事创业，看淡自身得失。一个党员干部，手中掌握着一定权力，客观上具备在更大范围干事创业，推动经济社会发展的条件。目前是， 新城处于开局起步阶段，改革和发展的任务十分艰巨。每位党员干部都要树立强烈的责任感和紧迫感，珍惜岗位、珍惜权力，把心思和精力用在工作上，正确对待个人得失，不急功近利，放宽胸怀、放远目光、放眼发展，埋头苦干、踏实做事，多干打基础、增后劲、利长远的工作。四是看重服务群众，看淡地位名利。权力是人民赋予的，权力必须为人民服务。党员干部一定要摆正与群众的关系，坚持把权力行使定位在服务人民群众上，把价值追求定位在人民群众满意上，在名利上淡泊知足，在心态上积极健康，不为物欲所惑，不被人情所扰，不受贪欲所害，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。各级党员领导干部都要坚持正确的群众观和利益观，放下自己心怀群众，去除私心秉持公道，看淡名利看重人格，永葆共产党人的清廉本色，永做为人民服务的忠实公仆。五是看重真情实谊，看淡庸俗交往。人是社会的人，人与人之间都要交往和合作。党员干部于公于私都有大量交往，但要注意交往的方式，看重为了人民的共同事业相互支持、团结协作、勇于补台的同志情谊，看重为了健康成长进步敢于提醒、善于谏言、勇于批评的诤友之情，多一些思想碰撞、少一些杯盏应酬，多一些感情交流、少一些庸俗往来，真正做到君子之交淡如水。一些党员干部的腐化堕落往往始于交友不慎，而且一失足成千古恨。因此，党员干部在人际交往中既要有宽广的胸怀，真诚的态度，更要有做人的原则，慎重的选择。要多与基层群众交朋友，要多与弱势群体交朋友，多与品德高尚的人交朋友，不交无德之友、不交无义之友、不交酒肉之友。要培养健康的生活情趣，保持高尚的志向追求，养成正派简朴的生活作风，让有所贪图者无法接近，让投机钻营者无空可钻，真正筑起拒腐防变的坚固堤防。
（二）触动灵魂，切实在查找和解决党员干部思想问题上下功夫。通过集中组织多种形式的警示教育活动，形成对腐败行为的内心道德谴责压力和社会舆论谴责氛围，促使每个党员领导干部能够以贪污腐败案件为反面教材，深入反思，触动灵魂，根除以权谋私、损公肥己的念头，纠正只顾形象、不顾群众利益的政绩观，牢固树立立党为公、执政为民的理念。在深入学习、接受教育中，所有党员干部要严格对照《廉政准则》等党内法规，进行深刻入微的自我剖析，做到“十个想一想、查一查”：想一想自己是一名党员，查一查理想信念牢不牢；
想一想自己是人民公仆，查一查宗旨意识强不强；
想一想自己是干部，查一查能力行不行；
想一想自己作出的每项决策，查一查实践检验对不对；
想一想干部选拔任用，查一查用人到底公不公；
想一想用权办事，查一查目的动机纯不纯；
想一想制度规定，查一查自己执行得严不严；
想一想常常要求他人，查一查自己的表率作用够不够；
想一想干工作的过程，查一查办事效率高不高；
想一想自己的社会往来，查一查交友慎不慎。要通过这次活动，切实把抽象的学习教育，变为结合实际的具体反思检查，要把典型案例中反映出的问题，变为一盏盏亮起的“红灯”，时刻警示自己，从点点滴滴做起，从一言一行做起，从一思一想做起，不断改造、不断锤炼，真正筑牢拒腐防变思想道德堤防。
（三）常怀敬畏，着力在增强执政的责任感上下功夫。分析一些腐败案例，少数党员干部一旦有一点权力，就忘乎所以，自以为是，目无组织，言行张狂，究其原因是他们对权力缺乏敬畏之心。邓小平同志曾告诫我们，共产党员“一怕党，二怕群众，三怕民主党派，总是好一些”。所谓“怕”，就是提醒我们每一位党员干部要常怀敬畏之心。党员干部保持敬畏之心，不仅是一种人生智慧，更关乎党性修养和作风品行。所有党员干部在执政的过程中，一定要有一种如履薄冰、如临深渊的危机意识，对历史、人民和组织高度负责的执政意识，有所为有所不为，努力做到四个敬畏：一要敬畏历史。“政声人去后”，一个人的是非功过终要由历史来评判。为官从政者，总要思考身后留下点什么。历史最公正，对那些没有历史责任感的人，无论一时多么风光无限、多么轰轰烈烈，终会昙花一现；
对那些敬畏历史、踏实做事的人，即便一时遭遇不公和委屈，历史也会记住他、褒奖他。敬畏历史，就是要求我们每一个党员干部深思熟虑、认真谋划，不搞“花架子”、“形象工程”和“政绩工程”，真正使所作的每个决策、所干的每件事情都能经得起实践和历史的检验。二要敬畏人民。我们常讲，党的执政地位是历史的必然，人民的选择。人民之所以选择中国共产党，是因为共产党服务人民，维护和发展了人民的利益。我们党执政60余年，历史条件和执政环境发生了重大变化，但立党为公、执政为民的理念不能变。水能载舟，亦能覆舟。任何统治者和执政党，只要脱离人民，违背人民的意愿，损害人民的根本利益，就必然为人民所抛弃。敬畏人民，就是要求党员干部摆正自己与群众的关系，找准自己在群众中的位置，把群众的呼声作为第一信号，把群众的需求作为第一选择，真正做到为民用权、为民谋利、为民干事。三要敬畏组织。一个人的成长，固然离不开个人的勤奋和努力，但同样要靠组织培养和同事支持。有的干部摆不正个人和组织的位置，提拔重用了觉得是凭自己的能力，得不到提拔就认为组织“亏欠”了他，更有甚者，凌驾于组织之上，一手遮天、独断专行。敬畏组织，就是要求我们增强对组织的归属感，将个人的成长进步融入事业的繁荣发展之中，自觉维护大局与团结，抵御歪风与邪气，以优秀品格和工作业绩，赢得组织认可、同事尊重。四要敬畏舆论。信息社会、网络时代，舆论是强大的监督，舆论也代表社情民意，领导干部必须接受舆论的监督甚至是拷问。但一些干部，对舆论或是“畏而不敬”，总以为舆论就是“捅娄子”、惹麻烦，封堵正确的批评；
或是“敬而不畏”，保持距离，你说你的、我做我的。敬畏舆论，就是要求我们要把舆论当镜子，防微杜渐，慎始慎终；
把舆论当平台，了解社情民意，宣传党的主张，争取各方支持，为事业发展创造良好环境。
三、完善制度，强化监督，着力构建权力运行的有效制约机制
权力是一把双刃剑，正确运用就是干事创业为人民谋福祉的利器，如果滥用就可能成为谋取私利、腐化堕落的工具。一些党员干部贪污腐败就是因为权力观错位异化，将“公权力”变成了“私权力”。这次警示教育活动，不仅要使党员干部在理想信念上得到锤炼，在思想灵魂上接受一次洗礼，更要在体制机制方面进行探索，通过改革简权、制度限权、监督用权，建立对权力的有效约束机制，进一步规范权力的行使，确保权力科学有效运行，真正从源头上消除产生腐败的动机、条件和土壤，使领导干部切实为人民群众掌好权、用好权。
一要健全制度，逐步形成科学的管理机制。胡锦涛总书记在中纪委五次全会上指出：“反腐倡廉制度建设是惩治和预防腐败体系建设的重要内容，是加强反腐倡廉建设的紧迫任务。”廉洁自律使领导干部在主观上不想违法违纪，制度约束才能使领导干部在客观上不能违法违纪。剖析一些党员干部走上违法违纪道路，在许多方面、许多领域均程度不同地存在制度规章不健全、不管用的问题，这是导致腐败现象发生的重要原因。我们一定要以这次警示教育活动为契机，探索创新，建立一套系统、严密、可行、有效的反腐倡廉制度体系。要围绕如何执行好民主集中制，制定具体办法，加强对党员干部特别是各单位“一把手”用权的规范约束，切实解决权力滥用的问题。要围绕腐败问题多发易发的重点领域加强制度建设，在重大人事任免、重大事项决策、重大项目安排、大额度资金使用“三重一大”等重要方面，在执法司法、选人用人、行政审批、土地出让、工程发包、政府采购等关键环节，推进制度创新，研究出台具体管用、操作性强的措施办法，明确用权范围，细化审批程序，规范运作过程，强化责任追究，堵塞管理漏洞，从源头上预防党员干部违规干预和插手市场经济活动的问题。“一办五局”要通力合作，认真对现有制度进行清理检查和科学评估，该废止的废止，该修订的修订，该重建的重建。制定制度要准确依据党和国家反腐倡廉法律法规、行业管理法律法规，积极吸收各地有益经验，紧密结合各方面实际，在关键环节和重要节点上认真研究论证，精心设计起草，反复修改完善，大胆实践试行。近期内各单位各部门都要把制度建设摆在开展警示教育活动的重要位置，把建立健全制度作为开展警示教育活动的重要成果。特别在干部任用、项目管理审批、资金管理使用等方面要集中出台一批规范用权的制度，逐步形成科学完备的制度体系，真正做到用制度管权、管人、管事，最大限度地减少和消除腐败机会。要增强制度执行的刚性约束，维护制度的严肃性，形成制度面前人人平等、制度面前没有特权、制度约束没有例外的约束机制，确保各项制度不流于形式，真正落到实处。
二要加强监督，有效形成全方位的制衡约束体系。失去监督的权力必然产生腐败。要加大监督力度，拓宽监督领域，完善监督机制，不断把监督工作向纵深推进，着力构建公开透明、有力有效的监督体系，真正消除监督制约的死角，切实解决监督过软、监督不力和监督无效的问题。各单位各部门都要认真落实党内监督各项制度，贯彻落实好民主生活会、重要情况通报、谈话诫勉、述职述廉、报告个人重大事项及考察考核等监督制度。纪检监察部门要加强对党风廉政责任制和惩防体系建设规划落实情况的监督检查，靠实党政一把手第一责任人的责任，督促党员干部认真履行“一岗双责”，特别要突出对各级一把手的监督。要综合运用检查考核、责任审计、考廉评议等各种监督方式，真正做到领导干部的权力行使到哪里，组织监督就跟进到哪里。要充分发挥党内、人大、政协、群众、媒体、社会等各方面的监督作用，形成对领导干部全方位的监督网络体系。各单位各部门对于实施的事关长远发展和群众切身利益的重大项目，要张榜公示，自觉接受社会各方面的监督。所有党员干部在依法履职的过程中都要公开办事流程和办理时限，主动接受服务对象的监督，并定期进行群众满意度测评，不断改进工作方式，提高办事效率，树立良好形象。
四、严明法纪，严肃惩处，充分发挥查办案件的震慑作用
我们党反腐倡廉建设的方针是标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防，可以说既治标又治本，是“预防”和“惩治”并重。就目前的情况来讲，教育、制度、监督是防治腐败的重要手段，但不是万能的，有的人置法律、纪律、监督于不顾，仍然以身试法，这就要求我们决不能放松案件查办工作。胡锦涛总书记指出：“进行有效预防本身就要求严肃惩处，实行严肃惩处本身就有利于有效预防。”查办违纪违法案件是反腐败斗争的中心环节，是人民群众评价反腐败斗争成效的重要标准，也是一种极好的警示教育形式。只有严肃查处违法违纪案件、严厉惩处腐败分子，才能向广大群众表明我们反腐倡廉的坚定决心，才能消除腐败行为带来的消极影响，震慑腐败分子，教育广大党员干部。前段时间， 个别党员干部置国家法律法规和党纪条规于不顾，顶风作案，铤而走险，违法乱纪。对此，我们必须高度警觉，始终保持惩治腐败的高压态势。
一要认真排查腐败案件线索。从已发生的腐败案情况来看，一般都具有“渐进式”腐败的特征。在个别党员干部出现贪污腐败苗头时，就严格进行教育和管理，及时制止和纠正存在的问题，就可以使一些党员干部悬崖勒马、迷途知返，不至于走上违法犯罪道路，给党的事业和人民利益造成更大的危害。为此，我们一定要高度重视腐败问题和腐败案件线索的排查工作，树立群众反映问题无小事的思想，畅通反映腐败问题的渠道，认真对待每一件群众反映的有关领导干部违纪违法、廉洁自律，甚至一些所谓生活“小节”问题。对于通过信访渠道、巡视渠道、审计渠道、检查考核渠道掌握的领导干部经济问题、作风问题、纪律问题，特别是严重索贿受贿、贪污腐败等重大问题，纪检监察部门要组织专门力量认真进行排查研究，做到不放过一事，不漏过一人，件件有着落，事事有交待。通过对腐败案件线索的排查，详细掌握各级党员干部勤政廉政、执行法纪和工作生活作风情况，把好预防腐败的第一道关口。
二要切实查处违纪违法案件。对于所反映和掌握的党员干部违法违纪案件，特别是违反政治纪律、经济纪律和群众工作纪律，严重干扰经济社会发展、严重损害群众利益、严重影响社会稳定的案件，要进行深入调查，分清问题的属性，区别对待，认真查处。对于一些苗头性问题，该提醒的及时提醒，该纠正的及时纠正，该诫勉的及时诫勉，力争把问题消除在萌芽状态，防止“量变到质变”，不致使小问题演化成大案件。对一些涉嫌违纪的问题，必须早查处、严查处，要依照有关规定给予批评教育、组织处理或者党政纪处分。对于触犯刑律、涉嫌犯罪的案件，要及时移交政法机关，由政法机关依法严肃查处，不论涉及到什么人，必须一查到底，绝不能姑息迁就。要通过纪检、政法等机关的相互配合、联合办案，严惩腐败分子，充分发挥查办案件的惩戒作用和治本功能。要把处理人与教育人、挽救人有机结合起来，既要严肃惩治腐败，维护党纪国法的严肃性，又要注重澄清是非，维护党员干部改革创新和干事创业的积极性，努力取得良好的政治、经济和社会效果。
三要全力支持纪检监察机关和司法部门依纪依法办案。要牢固树立从严管理教育是爱护干部、健全制度机制是爱护干部、严肃查处违纪违法案件同样是爱护干部的思想。各单位各部门要及时研究解决案件查办工作中的困难和问题，排除各方面干扰，全力支持好案件查办工作。纪检监察部门要把查办案件作为自己的重要职责，以办案立威，以办案立信，以办案的成果维护党纪政纪和法律法规的严肃性。要严明办案纪律，防止个别干部插手和干预办案工作；
防止办案人员跑风漏气，泄露案情，影响办案工作；
防止托人情、拉关系、打招呼，干扰办案工作；
防止金钱拉拢腐蚀，威胁和恐吓办案人员，阻挠办案工作。要形成各级各部门、社会各界支持查办腐败案件的强大合力，切实增强查处违法违纪行为的实效，震慑贪污腐败分子，教育党员干部。
五、强化领导，落实责任，确保反腐倡廉警示教育活动取得实效
这次党风廉政警示教育活动主要分思想发动、学习提高、对照检查、整章建制和总结五个阶段，每个阶段都有许多内容，可以说时间紧、任务重。各单位各部门既要高度重视、精心组织，又要统筹兼顾、合理安排，按照科学、求实、高效的要求，做到教育活动和经济发展两不误、两促进。
一要加强领导。各单位各部门要高度重视，切实加强对这项活动的领导，把这项工作摆上重要议事日程，作为今后一段时期党风廉政建设和反腐败工作的一项重要任务，制定周密计划，认真组织实施。纪检监察部门要牵好头，组织、宣传部门要密切配合，其它部门要发挥职能作用，积极参与、大力支持、共同搞好这项活动。领导干部要积极带头参加各项警示教育活动，认真撰写剖析材料，开展批评与自我批评，积极进行整改，发挥表率示范作用。要根据党风廉政建设责任制的要求，认真抓好分管范围内的党风廉政建设工作和警示教育活动。要积极参加分管部门的民主生活会，进行监督指导，既要注意从全局上把握活动进展情况，又要注意加强对基层工作的具体指导，做好组织协调和督促检查，确保这次警示教育活动扎实有效地推进。
二要明确责任。要按照警示教育活动方案的要求，把活动各个阶段的任务，按职责要求分解到人，做到目标明确，责任落实。各单位各部门“一把手”必须切实担负起党风廉政警示教育活动第一责任人的职责，统揽全局、协调各方，讲求实效。党员领导干部要率先垂范，以实际行动带动和促进党风廉政警示教育活动的深入开展。纪检监察部门要切实负起责任，认真组织人员对活动各个阶段的进展情况进行监督检查，对消极应付、敷衍了事、走过场的要通报批评，进行补课，严格追究其领导责任。宣传部门要积极配合、及时报道活动动态，坚持正确的舆论导向，营造良好的舆论氛围。
三要注重实效。各单位各部门要认真落实警示教育活动各个阶段的任务，力戒形式主义，确保取得实效。要把党员干部思想认识是否有明显提高，自律的意识是否增强，他律的措施是否完善，工作作风是否有明显转变，各项工作是否有明显促进，作为警示教育活动的出发点和落脚点，作为检验警示教育活动成效的标准。要通过警示教育，进一步把党员干部的思想统一到新城党工委和管委会的重大决策部署上来，把力量凝聚到加快发展上来，振奋精神，求真务实，开拓进取，以崭新的精神面貌扎实做好各自的本职工作。
同志们，立党为公、立身以德，从政之要、以廉为本。我们每个党员干部，都要牢固树立抓反腐倡廉建设就是抓和谐、抓稳定、抓发展的思想，以对党、对人民、对事业、对自己、对家庭高度负责的精神，积极行动起来，投身廉政警示教育活动，不断提升思想道德觉悟，切实加强党性修养，扎实做好各项反腐倡廉工作，努力营造风清气正的良好环境，为 新城经济社会实现跨越式发展提供坚强的纪律保障。
【篇4】公司安全生产警示教育大会上讲话
在警示教育大会上的讲话
同志们：
今天，召开全市领导干部警示教育大会，这个大会是经市委批准，市纪委、监察局和市预防职务犯罪领导小组共同筹办，目的是认真学习贯彻党的十六届五中全会精神，全面贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，深入开展反腐倡廉教育活动，进一步增强全市党员领导干部的拒腐防变能力，为我市全面建设小康和构建和谐社会提供坚强有力的政治保证。把党风廉政教育和预防职务犯罪教育相结合，对领导干部进行警示教育，是教育和保护干部的一项重要举措。刚才，大家听了四名服刑人员的现身说法，又听了四起案件情况的通报，相信大家一定会受到强烈的震撼和深刻的教育。借此机会，我受纯清书记委托，代表市委讲几点意见。
一、以案为鉴，牢记教训，进一步提高拒腐防变的警觉性
西安市城市建设投资有限公司代董事长、总经理，西安城投土地整理开发有限公司董事长刘景文、西安市房屋管理局房屋物业管理处处长钟军、西安市国土资源局耕地保护处副处长朱岐安、西安市城投土地整理开发有限公司总经理杜岳鸿以及刚才现身说法的四名服刑人员等，违法违纪走上犯罪道路成为阶下囚，他们的教训极其深刻，再次给我们每一个党员领导干部敲响了警钟。
教训之一，理想信念动摇，放弃世界观的改造。理想信念统率人的灵魂，决定着领导干部的人生走向。少数领导干部腐败堕落，根本原因是他们不加强学习，放弃世界观的改造，导致政治信仰淡薄、思想道德滑坡，背离党的宗旨、目无党纪国法，成为名利、地位、金钱、美色的俘虏，最终走上违法犯罪的道路。
教训之二，心理出现失衡，放松对自身的要求。领导干部走上违法违纪道路的一个重要原因是没有摆正自己的心态，没有时刻绷紧廉洁自律这根弦。他们崇尚的是不讲信念讲实惠，不重事业重金钱；
认为吃点、拿点是“小节”，“堤内损失要堤外补”；
存在不信法律信关系的侥幸心理。刘景文、钟军等人，过去也曾经为党和人民做了不少有益的工作，但随着地位、权力的变化，他们的心理发生失衡和错位，把自己与商人、大款作比较，逐渐放松了对自己的要求，从接受吃请、收受礼金开始，逐渐丧失了党性，迷失了自我。
教训之三，权力观发生扭曲，在诱惑面前经不住考验。少数领导干部把人民赋予的权力，作为谋取个人私利的工具。在他们眼里，权就是与钱交易的等价物，有权就要捞钱，有钱就有了一切，从而置党纪国法于脑后，经受不住外部的各种诱惑，把手中的权力私有化、商品化、庸俗化，滥用权力以换取金钱和私利，最终使自己身败名裂。
教训之四，不愿接受监督，把个人凌驾于组织之上。权力失去监督和制约，必然产生腐败。刘景文等人都曾担任过一个部门或地方的主要领导干部，掌握着一定的权力，但他们把党组织和人民群众的监督看作是与自己过不去，对监督避而远之，对领导的提醒充耳不闻，对组织的监督心存抵触，最终胆大妄为，滥用权力，走向犯罪，教训是非常深刻的。
前车之辙，后车之鉴。刘景文、钟军、朱岐安、杜岳鸿等人的案例为我们提供了难得的警示教材，我们每个党员领导干部都应该引以为戒。
二、加强理论学习，提高思想境界，不断增强拒腐防变能力
总体上看，我市党员干部队伍的主流是好的，绝大多数党员领导干部廉洁奉公，勤政为民，为推动我市经济社会发展做出了重要贡献。但是，也有少数领导干部放松学习，放松世界观的改造，经不起改革开放和发展社会主义市场经济的考验，最终违纪违法，走上犯罪的道路。对此，我们要从加强修养入手，不断提高拒腐防变的能力。
一要常修从政之德，加强理论学习，提高自身修养。最近，市委十届七次全会通过了《西安市建设学习型社会规划纲要》，确定了建设学习型城市的目标任务，强调领导干部要带头学习,成为勤奋学习、善于思考的模范，解放思想、与时俱进的模范，勇于实践、锐意创新的模范。领导干部加强学习，不仅可以增长学识、增长才干，提升工作能力和工作水平，更重要的是通过学习，促进领导干部坚定理想信念，提高道德修养。思想境界高了，道德修养加强了，对个人的名誉、地位、利益等问题就会想得透、看得开，而不会去斤斤计较个人的得失，更不会去利用手中的权力与民争利、谋取私利。我们要切实把学习作为做好领导工作的重要方法，作为加强自身能力建设的一个重要手段，融入日常工作和生活之中。当前尤其要认真学习党纪条规和法律法规，做到知纪知法，守纪守法。
【篇5】公司安全生产警示教育大会上讲话
在警示教育大会上的讲话
警钟长鸣，勤政廉洁，忠诚服务全民创业
----在全县经济管理与服务重点部门及热点岗位负责人警示教育大会上的讲话
同志们：
刚才,我们参观了农场监狱的生产车间、宿舍、食堂、禁闭区等场所，看到了犯人的生产、生活情况，听取了服刑人员现身说法。通过参观，相信大家对高墙内外的区别有很深的体会，思想上应该引起了一定的震动。要让震动成为我们耳边长鸣的警钟，成为我们提高素质、拒腐防变、廉洁高效的工作动力，还需要我们作出很大的的努力。就此，下面我想谈三点意见：
一、正视现实，严于解剖，充分认识警示教育的重要意义
目前，全县上下正处在招商、创业的关键时刻，一季度县委工作会议也即将召开，各项工作都十分繁忙。在这种情况下，我们组织全县经济管理与服务重点部门及热点岗位的负责同志参观县警示教育基地——洪泽湖农场监狱，其目的就是要通过参观，使大家从中吸取深刻教训，以案为诫，为大家的成长把关定向，对统一思想，振奋精神，形成廉洁的党风、高效的政风、务实的作风，推动全县经济社会加快发展都有着十分重要的意义。
第一，开展警示教育是严肃党纪政风的重要举措。近年来，我县按照上级部署，始终保持高压态势，不断加大案件查处力度，狠抓了干部队伍建设和党风廉政建设。尽管如此，在我们的党员干部队伍中违法乱纪的现象仍时有发生。仅今年一季度以来，全县纪检监察机关就收接信访举报80件次，立案52件，给予党政纪处分35人，其中科级干部4人，万元以上的5件，收缴各类违纪款100余万元。此可见，虽然我县党风廉政建设和反腐败工作取得了一定成效，但也必须清醒地看到，我县的反腐败工作任务还很艰巨。目前，一些部门对干部疏于教育，疏于管理，疏于监督；
个别单位一手硬、一手软的问题还没有彻底解决，一些不良现象屡禁不止，纠而复发。这次警示教育活动，就是县委立足于教育，着眼于防范，推进党风政风建设的一项重要举措。
第二，开展警示教育是优化全民创业环境的客观需要。当前，强力推进招商引资、发动全民创业、实现工业突破，是全县压倒一切的中心工作。要实现工业突破、加快县域经济发展，必须有一个好的发展环境。希望通过本次警示教育，在全县经济管理与服务部门的广大干部中真正树立以廉兴业的发展理念，切实转变党风、政风、作风，不断提高行政服务质量，以服务换资金、以服务引项目、以服务创效益，努力打造“廉洁泗洪”、“诚信泗洪”的良好形象，为推动全民创业，加快项目开发打牢基础。
第三，开展警示教育是强化机关效能的现实需要。近年来，我县围绕优化创业发展环境，以“我能办、马上办、能办成”为主题，强力推进机关效能建设，全县机关作风明显转变，执法规范化程度明显改善，得到了上级领导、投资客商、经营业主和人民群众的充分肯定和广泛好评。但是，我们也清醒地看到，我们的工作与投资者日益提高的服务需求和突飞猛进的大招商、大创业形势要求相比，还是有很大的距离，在一些单位、部门还存在一些突出问题，主要表现为：有些部门精神状态不佳，机关工作人员缺乏工作的热情和激情，得过且过，当天和尚撞天钟；
有些部门办事效率低下，本来很容易的事情办起来却非常艰难，不给好处不办事、给了好处乱办事；
有些工作人员作风不踏实，为企业、为基层、为群众服务的观念淡薄；
更有甚者为官不廉，从政不洁，把手中的权力当作交易的筹码，破坏了创业的好环境。这些问题，必须引起高度重视。我们不能把它仅仅看作是一个作风问题，要把它作为一个经济问题、一个政治问题来对待。我们就是要通过警示教育，让大家克服这些玩症痼疾，增强服务创业、服务招商的责任感、紧迫感和使命感，自觉地把思想统一到县委、县政府的决策部署上来，把优化服务创业环境作为一项十分重要而紧迫的任务抓紧抓实抓好。
二、立足长效，强化监督，树立高效廉洁的党风政风
在这次警示教育活动中，我们要在加强思想教育、完善监督机制上下功夫，抓住重点问题，选准主攻方向，研究探索治理腐败的新途径、新方法。
第一，要加强党性修养和党性锻炼。今天在座的都是来自全县经济管理与服务的重点部门及热点岗位上的负责同志，应该说大家手中都拥有一定的权力和职务上的便利，在面临各种诱惑时，能正确行使好手中的权力，不仅是我们的职责，也是对我们的考验。当你面对诱惑思想动摇时，要好好想想今天的所见所闻，以案为诫，以人为鉴，警示教育自己，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，自觉加强党性修养和党性锻炼；
要充分认识腐败和不正之风的对人对已的危害性，自觉地把群众需要当作第一选择，把群众利益当作第一考虑，把群众满意作为第一标准，一言一行一思都要从泗洪发展大局出发，从泗洪百万父老的切身利益出发，自觉做到“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”，这不仅是对工作负责、对他人负责，也是对自己的人生负责。
第二，要建立教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系。从近年来查处的一系列案件和今天听到的服刑人员的现身说法可以看出，一些犯罪分子之所以在违法乱纪的道路上越走越远，主要就是因为缺少必要的监督和制约。因此，要进一步加强廉政法制建设，完善监督制约机制，建立健全与市场经济体制相适应的惩治和预防腐败体系。各单位、各部门要把制度建设贯穿于反腐倡廉工作的各个环节，县纪委将进一步加大对行政审批、财政管理、投资立项、工程招投标、经营性土地使用权出让、产权交易和政府采购等重点领域和重要环节的监督力度，从源头上预防和治理腐败。各单位、各部门要畅通监督渠道，充分发挥党内监督、法律监督、行政监督、群众监督、舆论监督等各方面的监督作用，真正把党员干部的权力置于强有力的监督之下。通过实行领导干部廉政谈话、诫勉谈话制度，加强上级对下级的监督；
通过政务公开，述廉、评廉、考廉，民主评议政风等，加强自下而上的监督，有效防止权力失控、决策失误和行为失范，真正把教育、制度、监督贯穿于反腐倡廉的各个环节，发挥惩防结合、综合治理的整体效能。
第三，要严厉查处违法违纪案件。县纪委将始终保持对案件查处的高压态势，把大力查处违法违纪案件同警示教育结合起来，决不允许个别腐败分子影响党和政府的威信，影响广大干部群众干事创业的积极性，影响全县来之不易的发展快、合力强、人气旺的大好局面。对党员干部违法违纪的，不管涉及到谁，都要坚决查处。尤其要加大对腐败分子的经济处罚的力度，提高腐败成本，让腐败者为自己的腐败行为付出更加沉重的代价。对典型案件要进一步加大公开处理和曝光力度，既要查清案件本身的问题，又要高度重视和切实加强对案中案的查办。一经发现案中案线索，就要顺藤摸瓜，盯住不放，坚决地把败坏党风、政风的“害群之马”揪出来，达到查处一案教育一片的目的。
三、联系实际，加强警示，优化勤政廉洁的创业服务环境
开展好这次警示教育活动，必须紧密结合工作实际，既要把警示教育融入到反腐倡廉的各项工作中去，又要以警示教育活动为动力，全面推进党风廉政建设和反腐败工作，切实开创优质高效的创业服务环境
第一，要“算好三笔帐，争当好公仆”。近期，县纪委在全县党员干部中开展了“算好三笔帐，争当好公仆”主题教育活动。在座的都是各重点部门或重点岗位上的负责同志，自觉地把警示教育与主题教育活动紧密结合起来，认真算好政治帐、经济帐、亲情帐，与我们每位同志息息相关，实实在在。要通过算帐加强自我教育，进一步认清腐败和腐败对个人、对亲人、对社会造成的危害，珍惜个人前程，珍惜家庭幸福，珍惜稳定的收入，做一名廉政、勤政干部，既是党和人民的要求和个人的职责，也是对自己、对家人负责任的明智之举。
第二，要抓住重点，认真查找问题。各部门、各单位要以本次警示教育为契机，对照自身工作实际，认真查找出本部门、本单位和个人需要整改的突出问题。查找的主要内容，一查政策落实好不好，有无裁剪、截留、刁难、打坝行为；
二查办事效率高不高，是否存在推诿扯皮和不给好处不办事、给了好处乱办事及吃拿卡要等问题；
三查各种执法是否规范，有无乱收费、乱摊派、乱罚款、乱检查等现象；
四查服务到不到位，有无对待基层、企业生、冷、硬、横现象，有无“门难进、脸难看、事难办、话难说”的衙门习气；
五查本单位有无基层反映强烈、在群众中造成恶劣影响的人和事，有无利用公款吃喝玩乐及其它不廉洁行为。总之，要本着实事求是的原则，不怕丢面子，切实把问题找全、找实、找准，并进行深入剖析，制定整改方案，及时整改到位。近期能解决、短期能见效的立即解决；
情况复杂难度大的，要集中力量整改；
一时难以彻底解决，需长期进行整改的，要制定分阶段整改措施并组织实施。
第三，要强化督查,确保警示教育取得成效。县纪委、监察局、软建办将组织力量对各部门、各单位警示教育活动过程中的问题查找及整改情况进行督促检查。对投诉、举报和督查中发现的问题，责成限期整改和处理；
对影响比较大的问题，直接派人调查处理。对违反规定的人和事，要在媒体上公开曝光；
群众反映比较强烈、在社会上造成恶劣影响的问题，不仅要追究当事人的责任，而且要按照党风廉政建设责任制的要求，追究领导责任。对问题比较严重的责任人，要进行组织处理，该待岗的待岗，该调离的调离，该免职的免职。违法违纪的，一律按党纪国法严肃处理，绝不姑息迁就。
同志们，加强警示教育，推进干部队伍廉政建设，强化机关效能，提高服务水平，是发展所需，民心所盼。我们将一如既往地坚决按照“党要管党、从严治党”的方针，将阶段性措施与持久性工作相结合，融集中性教育和日常性管理于一体，坚持原则，严格纪律，弘扬正气，以党风、政风的不断好转推动全县经济社会健康、协调、快速发展。
警钟长鸣，勤政廉洁，忠诚服务全民创业
----在全县经济管理与服务重点部门及热点岗位负责人警示教育大会上的讲话
同志们：
刚才,我们参观了农场监狱的生产车间、宿舍、食堂、禁闭区等场所，看到了犯人的生产、生活情况，听取了服刑人员现身说法。通过参观，相信大家对高墙内外的区别有很深的体会，思想上应该引起了一定的震动。要让震动成为我们耳边长鸣的警钟，成为我们提高素质、拒腐防变、廉洁高效的工作动力，还需要我们作出很大的的努力。就此，下面我想谈三点意见：
一、正视现实，严于解剖，充分认识警示教育的重要意义
目前，全县上下正处在招商、创业的关键时刻，一季度县委工作会议也即将召开，各项工作都十分繁忙。在这种情况下，我们组织全县经济管理与服务重点部门及热点岗位的负责同志参观县警示教育基地——洪泽湖农场监狱，其目的就是要通过参观，使大家从中吸取深刻教训，以案为诫，为大家的成长把关定向，对统一思想，振奋精神，形成廉洁的党风、高效的政风、务实的作风，推动全县经济社会加快发展都有着十分重要的意义。
第一，开展警示教育是严肃党纪政风的重要举措。近年来，我县按照上级部署，始终保持高压态势，不断加大案件查处力度，狠抓了干部队伍建设和党风廉政建设。尽管如此，在我们的党员干部队伍中违法乱纪的现象仍时有发生。仅今年一季度以来，全县纪检监察机关就收接信访举报80件次，立案52件，给予党政纪处分35人，其中科级干部4人，万元以上的5件，收缴各类违纪款100余万元。此可见，虽然我县党风廉政建设和反腐败工作取得了一定成效，但也必须清醒地看到，我县的反腐败工作任务还很艰巨。目前，一些部门对干部疏于教育，疏于管理，疏于监督；
个别单位一手硬、一手软的问题还没有彻底解决，一些不良现象屡禁不止，纠而复发。这次警示教育活动，就是县委立足于教育，着眼于防范，推进党风政风建设的一项重要举措。
第二，开展警示教育是优化全民创业环境的客观需要。当前，强力推进招商引资、发动全民创业、实现工业突破，是全县压倒一切的中心工作。要实现工业突破、加快县域经济发展，必须有一个好的发展环境。希望通过本次警示教育，在全县经济管理与服务部门的广大干部中真正树立以廉兴业的发展理念，切实转变党风、政风、作风，不断提高行政服务质量，以服务换资金、以服务引项目、以服务创效益，努力打造“廉洁泗洪”、“诚信泗洪”的良好形象，为推动全民创业，加快项目开发打牢基础。
第三，开展警示教育是强化机关效能的现实需要。近年来，我县围绕优化创业发展环境，以“我能办、马上办、能办成”为主题，强力推进机关效能建设，全县机关作风明显转变，执法规范化程度明显改善，得到了上级领导、投资客商、经营业主和人民群众的充分肯定和广泛好评。但是，我们也清醒地看到，我们的工作与投资者日益提高的服务需求和突飞猛进的大招商、大创业形势要求相比，还是有很大的距离，在一些单位、部门还存在一些突出问题，主要表现为：有些部门精神状态不佳，机关工作人员缺乏工作的热情和激情，得过且过，当天和尚撞天钟；
有些部门办事效率低下，本来很容易的事情办起来却非常艰难，不给好处不办事、给了好处乱办事；
有些工作人员作风不踏实，为企业、为基层、为群众服务的观念淡薄；
更有甚者为官不廉，从政不洁，把手中的权力当作交易的筹码，破坏了创业的好环境。这些问题，必须引起高度重视。我们不能把它仅仅看作是一个作风问题，要把它作为一个经济问题、一个政治问题来对待。我们就是要通过警示教育，让大家克服这些玩症痼疾，增强服务创业、服务招商的责任感、紧迫感和使命感，自觉地把思想统一到县委、县政府的决策部署上来，把优化服务创业环境作为一项十分重要而紧迫的任务抓紧抓实抓好。
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