政法队伍教育整顿“回头看”工作认识心得体会五篇【完整版】

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政法队伍教育整顿“回头看”工作认识心得体会五篇【完整版】

  充满着欢乐与斗争精神的人们,永远带着欢乐,欢迎雷霆与阳光。下面是小编为您推荐政法队伍教育整顿“回头看”工作认识心得体会五篇。
 

  政法队伍教育整顿“回头看”工作认识心得体会1

  一是领导重视,措施得力。校实践活动领导小组对此项工作高度重视,成立了专门的“回头看工作领导小组”陈继国校长继续担任组长,作为第一责任人,陈校长不仅亲自参与研究、亲自参加部署,而且还亲自主抓落实。刘胜满书记担任副组长,负责具体工作。领导小组在9月17日召开专题会议,结合我校实际研究制定了《营口市第一中学整改落实“回头看”工作方案》,并对具体工作做了详尽的部署。明确专人负责,学校领导小组建立了整改落实“回头看”工作总台帐,各负责部门则建立分台帐,不仅明确责任任务,而且把责任明确到人,落实到日,真正做到了认识到位、组织到位、落实到位。活动中本着缺什么补什么,哪里薄弱,强化哪里的原则,拾遗补缺、固强补弱,立足整改,不留死角,采取得力措施,确保 “回头看” 工作落到实处。

  二是扎实推进,确保实效。首先校领导小组对整改措施的落实情况和整改效果的反馈,在9月18日—22日集中时间和精力,进行了全面检查、梳理和评估,以便发现问题,及时“补课”。对已经整改落实的项目,进一步做好巩固工作,防止出现反复,并向群众公布,接受群众监督;
对正在整改落实的问题,进一步强化责任,加大工作力度,加强跟踪督查;
对虽已整改落实但效果不好、群众意见仍较多的问题,认真分析原因,及时修订整改措施,进一步抓好整改落实;
对尚未整改落实的问题,尽快明确整改责任,明确责任部门、责任人员,确保责任到位。其次,学校各部门如政教处、总务处、教务处、工会、年级组等都建立了各自的整改落实工作分台帐,全面落实整改工作“记录簿”责任制,即对照整改方案,列出明细表,对于需要整改或落实的进行及时登记,对于已经整改或落实的马上划销,任务明确、详细、一目了然。各部门负责人先从自己查起,并在规定时间内狠抓整改和落实,确保事事有回音、件件有着落。第三,进一步贯彻群众路线,发扬民主,比照领导班子分析检查报告评议和整改落实方案,以召开全体教职工大会的方式向广大党员和群众通报“回头看”情况,并责成年级组组织讨论,查缺补漏,再次倾听群众意见,尽力把工作做到尽善尽美,让群众百分百满意。我校在活动期间共查摆出意见建议共61条,已经整改落实45条,正在整改落实11项,需要长期整改落实5项,共解决突出问题8个,对此群众相当满意。

  三是巩固提高,健全机制。为进一步抓好整改落实“回头看”的巩固工作,扩大整改成果,积极推进体制机制创新、建立完善规章制度,从而形成长效机制,确保学习实践活动成为群众满意工程。由于时间紧任务重,学校“回头看领导小组”全体成员共8人,利用周六、周日两天,集中研究讨论了学校现有的规章制度、政策措施、意见办法、考核细则、评议制度等的可抄作性和实效性。对一批过时的政策措施、规章制度等立即决定废止;
对还有待进一步完善的办法、细则等当即研究删改、补充;
对已经很完善的制度、政策要求继续贯彻执行。同时结合当前工作实际,建立制定了新的制度《年级组竞赛制度》、《典型人物表彰奖励制度》、《学生违纪、记过制度》、《“回头看”遗留问题处理方法》等。目前,我校共废止规章制度、意见办法等6项,已修订完善体制机制8项,新建4项。

  四是强化主题,深化拓展。为进一步做好整改落实及“回头看”工作,领导小组决定针对“整改落实方案”中的问题在全校范围内广泛开展“六查看”活动。即:一查看:校领导班子成员及党员干部的学习是否踏实。对照整改落实方案,本学期加大了创新理论学习,于9月12月召开一次创新教育研讨会,陈校长作了主题发言;
于9月16日组织全体教师倾听了 魏书生老师的报告。并定于本月末召开领导班子学习体会交流会。从而加大了领导班子的理论学习力度,科学的处理好开展理论学习活动与做好学校当前工作的关系,用理论作为强大思想武器,用科学发展观指导教育发展的实践,有效的提高了领导班子成员理论指导实践的能力。

  政法队伍教育整顿“回头看”工作认识心得体会2

  政法队伍教育整顿开展以来,X市政法系统紧扣“三大主题”、突出“四项任务”,深入开展学习教育兴常之野望,坚决清除害群之马,大力整治顽瘴痼疾,真正实现政法系统激浊扬清,提升执法司法水平和治理能力。按照政法队伍教育整顿“回头看”工作方案要求,坚持问题导向、目标导向、结果导向,进一步查漏补缺、持续深化整改工作,突出检视评估、整改提升、巩固成果。现将我市政法队伍教育整顿工作“回头看”工作汇报如下:

  一、工作组织领导情况

  高标准站位,严密组织领导。XX市高规格成立政法队伍教育整顿领导小组,市委书记任组长,抽调精干力量成立教育整顿领导小组办公室,并组建临时党支部。

  高规格谋划,实施扎实有效。制定XX市教育整顿总体方案,并围绕学习教育环节研究制定15套子方案,各县市、政法各单位制定的学习教育相关计划、方案达559个。

  高效率动员,部署深入到位。3月5日至6日,XX市政法队伍教育整顿动员部署会召开,各县市、政法各单位相继召开启动大会,收集意见建议条。

  高密度宣传,赢得社会支持。开展新闻发布会等集中宣传场次,悬挂宣传条幅个、户外广告牌块,企事业单位Led显示屏滚动播放宣传标语条。

  二、学习教育环节完成情况

  政法队伍教育整顿启动以来,XX市坚持目标导向与问题导向相结合、教育进度与教育质量相统一,确保“规定动作”不走样、“自选动作”有特色,学习教育取得明显成效。

  政治教育开展情况:以学深悟透新时代中国特色社会主义思想,继承和弘扬XX精神、铁人精神为目标,开展集中培训和个人自学。全市累计开展领导干部讲党课179场次,邀请延安干部学院教授等专家学者开展专题讲座40场次,开展主题党日活动156次,开展政治轮训9001人次,参观XX精神育人展馆等红色教育基地5773人次。

  警示教育开展情况:通过宣讲“自查从宽、被查从严”政策和以案释法、以案促改,引导违纪违法干警主动向组织说明问题。全市共组织召开警示教育大会82场,2473名干警参观了廉政教育基地,8682名干警接受了党规党纪培训。

  英模教育:开展情况:XX市大力弘扬政法英模感人事迹和崇高品质,积极树立学习英模、崇尚英模、争当英模的良好风尚。观看《榜样5》专题片87场次,全面开展“跟班先进找差距”活动,首批选树政法典型集体85个、先进个人89名。

  党史教育开展情况:市政法委在每日晨读学习活动中专门开辟“党史学习”板块;
市公安局举办党史学习教育知识竞赛;
市中级法院部署开展学党史、学法治史、学廉政史“三史”教育。XX市把政法队伍教育整顿与党史学习教育有机结合,在学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行上下功夫、见效果,以党史学习教育牵引教育整顿,筑牢政法干警思想根基。

  政法队伍教育整顿“回头看”工作认识心得体会3

  (一)迅速开展自查,确保问题差距看得“出”

  三局党组对“回头看”工作高度重视。甘肃局党组和局群教活动领导小组专门召开会议对开展“回头看”工作进行研究部署,下发了《甘肃检验检疫局关于认真开展群众路线教育实践活动“六看”、“七个专项整治”工作的通知》,要求局党组和班子成员带头开展“回头看”,督促和指导所在支部和分管部门开好组织生活会。宁夏局结合总局和督导组的要求,认真组织开展 “回头看”,进一步查找和解决教育实践活动中存在的主要问题。新疆局结合总局和自治区部署,要求相关部门和个人在局党组专题民-主生活会召开后和第三环节开始前,扎实开展“回头看”活动,深入查找和解决好教育实践活动中存在的主要问题和不足。通过组织开展“回头看”,三局对前期教育实践活动进行了一次认真总结,既总结了经验,也发现了存在的问题和差距,对于存在的问题和差距,三局都采取了积极措施组织整改。

  (二)精心组织学习,确保思想基础打得“牢”

  甘肃局学习教育中注重做好“五个一”:
每周一次集体学习、党组书记集中讲一次党课、举办一次专题辅导、组织一次革命传统教育、开展一次宣讲活动;
党组先后安排了9次专题学习,4次理论中心组集体研讨。宁夏局在局域网站设立了党的群众路线教育实践活动专栏,组织处以上党员领导干部集中封闭学习3天、举办专题教育讲座3次、组织副处以上党员干部集中讨论交流3次,组织党员干部参观“红星照耀中国—外国记者眼中的中国共-产-党人”图片展。新疆局组织党组中心组学习8次,组织各党支部学习4次,观看学习教育录像3次;
分两批组织了各为期3天的副处以上领导干部专题学习研讨班,进行封闭式学习和管理,围绕6个主题进行座谈讨论,对因公缺课1天的6名副处以上领导干部进行了补课。三局对中央要求的必学书目都原原本本组织了研读,对中央和总局关于教育实践活动的一系列文件及一系列重要讲话都及时认真组织了学习贯彻,并努力做到学用结合、知行合一。三局学习累计时间均超过了7天,学习记录完整。

  (三)深入查摆问题,确保行为病灶找得“准”

  三局采取多种形式广泛征求意见建议,聚焦“四风”查摆问题。甘肃局征求意见坚持做到“五个听”:干部意见座谈听,群众意见广泛听,分管工作调研听,企业意见上门听,热点意见随时听;
广泛征求与检验检疫工作紧密相关的15个党政机关、199家进出口企业、22个机关处室、直属单位和分支机构的意见建议;
经梳理,甘肃局班子共收集到意见建议94条,涉及“四风”方面的意见建议37条。宁夏局党组成员分成4个调研小组,先后58人次,深入银川、中卫、石嘴山等市、县、区的16个基层、进出口企业、扶贫点深入开展调查研究,听取企业、基层群众的意见建议;
召开企业代表、离退休人员、处级干部、科级干部和技术干部等5场座谈会,听取意见建议;
通过向自治区相关部门发出征求意见函、设置意见箱等多种形式征求意见建议;
注重运用巡视成果,将巡视发现的问题纳入教育实践活动查摆的问题中一并分析研究;
经梳理,宁夏局班子共收集意见建议43条,涉及“四风”方面的意见建议32条。新疆局党组利用近半个月时间,召开20多场干部座谈会听取基层干部群众意见建议;
向14家相关单位发函征求意见;
先后召开了服务对象、离退休老干部、行风监督员等7场座谈会;
党组成员有计划、有组织地到基层、到企业开展调研活动,广泛征求基层党员群众、服务对象、离退休老同志、青年干部及党外人士的意见建议,共走访基层单位和企业121家;
经梳理,新疆局班子共收集到意见建议92条,涉及“四风”方面的意见建议16条。对征求到的意见建议,三局党组都多次召开专题会议进行分析研究,并主动做到4个“摆进去”。

  政法队伍教育整顿“回头看”工作认识心得体会4

  根据县委学习实践科学观活动第二批总结暨第三批动员会议精神,按照《关于开展全县深入学习实践科学发展观活动整改落实“回头看”的通知》文件要求,我局以开展整改落实“回头看”活动为契机,紧紧围绕“让党组织放心、让老干部满意”的活动主题,以“搭建学习活动服务平台,助推綦江又好又快发展”为活动载体,以“创新学习活动形式,提升老干工作水平”为活动抓手,不断深化和拓展学习实践活动成果,扎扎实实搞好学习实践活动“回头看”工作,成效明显,达到了预期目标。现将我局学习实践活动整改落实“回头看”工作的有关情况总结如下:

  一、强化领导,切实把“回头看”工作落到实处

  我们把加强组织领导作为“回头看”能够取得实效的最有力的保障来抓,通过建立“三个一”机制,强化“回头看”的组织领导。一是建立“一把手”责任制度。建立了由局主要领导亲自抓,分管领导具体抓,责任到人的组织领导制。同时,我们进一步加强局学习实践办的建设,做到学习实践活动结束,领导机构不撤、人员不散、工作的力度不减。二是建立“一对一”抓落实制度。按照整改方案要求,班子每个成员负责抓一条整改措施落实的制度,负责同志对自己所负责的整改措施的落实担当“一抓到底”的责任,逐条逐项对照检查,着力解决突出问题,进一步增强了党员干部对“回头看”工作重要性的认识。三是建立党员领导干部发挥“第一示范带头作用”制度。在“回头看”工作中,我们要求党员领导干部必须发挥“第一示范带头作用”,带头落实整改方案,带头遵守各项规章制度,带头解决制约本单位科学发展、群众反映强烈的突出问题,确保“回头看”工作落到实处。

  二、措施到位,扎实推进,确保“回头看”工作取得实效

  我局作为县开展第二批学习实践活动的县直单位之一,在活动中,我们精心组织,突出实践特色,采取有力的措施,扎实地工作,已顺利完成了各阶段的工作任务,达到了预期目的。在活动结束后,根据县委学组办的统一部署,一是坚持“党员干部受教育、人民群众得实惠、科学发展上水平”的工作思路,精心组织、深入动员、注重实效、着眼长效,认真开展“回头看”的工作。二是认真对照“整改落实方案”,研究提出了深化学习实践活动的工作思路与措施,并加大兑现力度,增添新的举措,继续深化拓展学习实践活动,确保各项工作的力度不减,确保促进科学发展的各项措施继续落到实处。三是强化主题实践活动,推进学习实践活动不断深化拓展。在“回头看”活动开展中,坚持以“五看”为抓手(“五看”即:看树立科学发展观理想信念的情况、看整改方案的落实情况、看制约本单位科学发展、群众反映强烈的突出问题的解决情况、看各项规章制度的深化和完善情况、看加强党性修养和作风养成的情况),对查找出来的差距和不足,通过强化主题实践活动来落实具体的整改措施。

  三、齐心协力,真抓实干,“回头看”工作取得突出成效

  (一)党员干部学习实践科学发展观的自觉性和坚定性明显增强。

  通过扎实开展学习调研、分析检查、整改落实等三个阶段的活动,机关党员干部思想深处受到很大触动,理论认识有了新的提高。集中表现在:一是对科学发展观的内涵理解更深。通过学习实践活动,大家对科学发展观深刻的思想内涵、鲜明的时代特征、深厚的理论渊源、丰富的实践依据、坚实的群众基础,有了更深的理解。二是忧患意识和责任意识更强。在学习实践活动中,大家既看到了贯彻落实科学发展观取得的成绩,也看到了与科学发展观要求不相适应的地方,对当前老干部工作中遇到的许多新情况、新问题有了更加清醒的认识,工作创新的责任感和紧迫感进一步增强。三是落实科学发展观的信心和决心更大。全体党员进一步明确了新时期共产党员的时代要求,增强了宗旨意识、大局意识、忧患意识、责任意识。广大党员干部纷纷表示要全面落实科学发展观,大力推进改革创新,坚持以服务青年为本,紧紧围绕当前綦江县委的中心工作,抓重点,出特色,努力做到服务大局有新作为、服务青年有新突破、推动团的建设有新发展。

  (二)推进老干工作科学发展的思路和举措进一步完善

  经过半年来的学习实践活动,机关党员干部对科学发展观的认识普遍有了新提高,思想观念有了新转变,对新时期下,老干工作的新课题、新任务有了一个全新的思考和定位,在如何又好又快地推动我们老干事业科学发展方面大家达成了共识:就是要通过为老干部开展贴身、贴心服务,使党委感受到老干部门对工作的用心用力,使老干部感受到老干部工作者的热心与爱心,使群众感受到我们老干部工作队伍的尽职尽责;
要把“党是不是放心、老干部是不是满意、群众是不是拥护”作为检验老干部工作好坏的唯一标准。

  (三)解决存在的突出问题取得明显进展

  我局将活动的出发点和落脚点放在“群众得实惠”上,在全面落实整改方案的基础上,把解决群众意见最大、最不满意的事情,群众最希望办且通过努力能够办好的事情作为今年工作的重点。一是结合老干局工作情况,重点解决活动设施与场地、机制体制建设、落实老干部离休干部政治生活待遇等重点问题。二是针对《整改落实方案》未完成了项目,我们根据项目轻重缓急和难易程度,抓紧整改项目扫尾工作。我们全面完成了对老干活动中心坝院的硬化以及环境的整治与绿化,装修完成机关伙食团,对厕所进行了改造,为老干部学习和活动提供更加优越的条件;
茶园添置了音响等活动器材,解决了老干部开会、娱乐活动的'场所问题。到目前为止,19项整改项目已基本整改结束,我局在实践科学发展观、为民办好事实事上收到明显成效。

  (四)创新和完善保障促进科学发展的体制机制

  积极推进制度废、改、立工作,从实废止制度、从准修改制度、从严建立制度。对内容陈旧、操作性不强、不能发挥原有作用的,予以废止;
对不符合新任务、新形势发展要求,存在明显漏洞的,进行修订完善;
对现实工作需要而尚未建立的,组织力量进行调查研究、科学论证、建立出台。目前,以调动工作积极性、提高机关工作效能为目标,积极探索建立科学、合理、有效、操作性强的管理办法,以制度建设确保学习实践活动形成长效机制,使科学发展观逐条落实于工作、见之于实践。

  (五)党性修养和机关作风得到明显改进

  学习实践活动开展以来,我局领导班子和党员干部认真查找党性党风党纪方面存在的问题和不足,采取了切实可行的具体措施,使得机关的工作作风和党员干部的精神面貌呈现新的变化。一是政治立场更加坚定。在学习实践中,党员干部不断加强党性修养,主动转变不符合科学发展观、不符合群众期望的观念和做法,着力增强宗旨观念,始终同县委在思想上、政治上、行动上保持高度一致,保证县委各项政策措施的全面贯彻落实。二是大力弘扬求真务实的工作作风。通过召开老干部座谈会、职工政治学习例会等,虚心接受建议与意见,认真整改机关在工作作风、工作方式上有待改进之处。三是机关自身建设取得新水平。不断加强机关制度建设,努力形成以制度管人、以制度管事的良好工作局面;
组织机关党员干部对学习实践活动进行满意度测评,广泛征求意见,并在此基础上进一步修改规章制度,完善了机关各项日常管理措施。

  四、进一步狠抓整改落实后续工作,让实践活动长见成效

  我局党员干部高度重视做好整改落实的后续工作,认真实践,大胆探索,不断推出好措施好做法,巩固和发展学习实践活动成果:

  (一)以制度建设确保学习实践活动形成长效机制。着力建立健全保障和服务科学发展的制度体系,完善内部工作制度,注意防止为追求制度成果忽视深入调研、反复论证的重要环节,坚持科学决策、分期推进,使科学发展观逐条落实于工作、见之于实践。

  (二)继续抓好整改落实方案的落实。我局整改落实方案全面贯彻县委关于开展学习实践活动的部署要求,在实践中加以贯彻落实,对已经解决的问题做好巩固工作,对当前群众、老干部们最迫切需要解决的,找准加强和改进老干服务的切入点,提出加强和改进服务的硬措施。开动脑筋、换位思考,充分体现服务意识,突出服务特色。

  (三)切实加强领导班子和干部队伍建设。继续深入学习贯彻国务院3号文件精神,市委三届四次、五次、六次全委会精神,真正做到深化学习、提高认识,坚持讲党性、重品行、作表率,把局机关领导班子和党员干部建设成为贯彻落实科学发展观的坚定信仰者、忠诚实践者。为推进“五个綦江”、“六个园城”、“二十个重大项目”建设发挥党员干部最大的作用。

  政法队伍教育整顿“回头看”工作认识心得体会5

  一、基本情况

  在教育实践活动结束后,根据教育系统统一部署,对照 两方案一计划(整改方案、专项整治方案和制度建设计划)和领导班子成员个人整改清单,进行逐项梳理,并建立了泾源职中党的群众路线教育实践活动整改台账,涉及学校和班子成员存在的问题共21项,其中需长期坚持和正在完成的8项,已完成13项。

  二、主要做法

  (一)强化组织领导,切实把回头看工作抓实抓好。

学校把加强组织领导作为回头看能够取得实效的最有力的保障来抓,强化回头看的组织领导。一是建立一把手责任制度。建立了由校长、书记亲自抓,分管校长具体抓,一级抓一级,层层抓落实的组织领导责任制,做到教育实践活动结束,领导机构不撤、工作的力度不减。二是建立领导干部抓落实制度。按照整改方案要求,每个班子成员根据自己分管工作,负责落实整改措施。三是要求党员领导干部必须发挥第一示范带头作用,带头落实整改方案,带头遵守各项规章制度,确保回头看工作落到实处。

  (二)强化主题实践活动,推进学习实践活动不断深化拓展。

  在回头看活动开展中,我们坚持看宗旨意识和理想信念的情况、看整改方案的落实情况、看制约职业教育科学发展、看群众反映强烈的突出问题的解决情况、看各项规章制度的深化和完善情况、看加强党性修养和作风养成的情况,对查找出来的差距和不足,通过强化主题实践活动来落实具体的整改措施。

  一是针对在思想认识方面存在的问题进行了整改,着力解决了思想认识不到位,理论知识水平不够高,求实创新意识不强的问题。

  二是针对在工作作风方面存在的问题进行了整改,着力解决对工作缺乏激-情、主动性不够、责任性不强的问题。

  三是针对学校目前的有些规章制度不完善、不健全的问题进行了整改,着力解决管理机制不健全,教育教学监管不力的问题。

 


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