下面是小编为大家整理的供暖季工作总结 供热公司采暖期工作总结,供大家参考。
供暖季⼯作总结
供暖季⼯作总结
难忘的⼯作⽣活已经告⼀段落了，这段时间⾥，相信⼤家⾯临着许多挑战，也收获了许多成长，不妨坐下来好好写写⼯作总结吧！怎样写⼯作总结才更能吸引眼球呢？下⾯是⼩编精⼼整理的供暖季⼯作总结，欢迎⼤家借鉴与参考，希望对⼤家有所帮助。
供暖季⼯作总结1
⼀、去年冬季供暖⼯作总结
为了保证去年的供暖期供热⼯作的顺利进⾏，公司全体员⼯⼤⼒开展节能降耗⼯作，在员⼯们的共同努⼒下，⼴⼤居民在温暖舒适中度过了持续低温的寒冬。针对室外环境温度持续偏低的实际，公司适时提⾼了供暖温度，并及时受理⽤户投诉，处理和测温，使供热质量和服务质量有了进⼀步的提⾼。回顾去年的供热⼯作，我们取得了可喜的成绩，安全⽣产和供热质量双达标。这些成绩是在全体员⼯的共同努⼒下取得的。总结起来，我们主要抓了以下⼏个⽅⾯：
⼀）⽤先进⽂化理念指导安全⼯作
我公司要求司化⼈员牢固树⽴⽣命⾼于⼀切，责任重于泰⼭的安全理念，视安全为⽣命之魂，幸福之基，效益之本，稳定之源，⼀丝不苟地认真遵照执⾏国家、集团公司及矿指标精神，学习先进⽂化理念，积极开展⽐学习、⽐技术、⼀帮⼀、⼀对⼀活动及岗位练兵活动，使司化⼈员理论知识和实际操作技能进⼀步提升，为⼲好本职⼯作打下了坚实的基础。
⼆）健全安全管理制度，规范安全管理
年初，矿分管领导与锅炉安全管理⼈员签定了安全责任书，司化⼈员每⼈写出了⼀份安全保证书，形成了⾃保、互保、联保体系，在对物业公司和⽔暖队合并后制度不全的现象，修改完善了各岗位的安全责任制、安全管理制度、⼯作标准、操作规程、安全隐患及应急预防措施，并统⼀印制、张贴，以规范的管理制度形成了员⼯保班组、班组保全矿的安全责任保障体系，⼀年来未发⽣⼀起锅炉设备及⼈⾝事故。
三）狠抓职⼯安全教育培训，营造安全⽂化氛围
为提⾼司化⼈员操作技能及理论⽔平，我公司积极制订司化⼈员培训计划，对司化⼈员认真开好每周五的安全学习会，对⼀周存在的问题进⾏总结，员⼯们相互找差距、提建议，查找⾃⼰本岗位设备运⾏中不⾜之处，利⽤周⼆学习时间，聘请⽼师讲锅炉运⾏⽅⾯理论知识、操作⼼得及事故案例，每周出⼀个锅炉知识习题，要求司化⼈员下去思考，下周提问、解答，积极开展岗位练兵、技术⽐武活动，全年共开展司化理论考试4次，组织岗位练兵4次，参训⼈员达到100％。
四）加⼤设备运⾏期间维护保养⼒度，杜绝各类故障的发⽣
在冬季设备运⾏期间，我公司狠抓锅炉及辅属设备的维护保养⼯作，配备两名专职维修⼯搞⽇常维护，要求班班检查安全附件的完好情况，搞好每周⼀次安全阀的试验检查⼯作及每周⼀次减速箱、炉排⼤轴、⽔泵等设备的注油⼯作，技术员每周对检修记录进⾏复查，要求维护保养期间不能遗漏任何⼀台设备、任何⼀个部位、任何⼀个附件，从⽽实现了设备的⾼效、安全运⾏。
五）节能降耗、技术⾰新⼯作显著
⼩改⼩⾰、修旧利废、技术⾰新⼯作⼀直是我公司节能的主题。⼀是严把节煤关。在煤的运输过程及⽇常管理⼯作中，严格管理，狠抓煤的燃尽⼯作；在操作上，要求司炉⼈员根据外⽹负荷情况，及时调整炉排转速、煤层厚度及⿎、引风机风量，使煤的燃尽率⼤幅度提⾼，由以前的`70％提⾼到96％，和去年相⽐节煤1680吨。⼆是严把节电关。在各个锅炉房都对补⽔泵采⽤了变频调速技术，降低了耗电量。三是严把节⽔关。维修班组坚持定时对外⽹进⾏巡查，防⽌了跑、冒、漏的发⽣，使耗⽔量得到了有效控制。四是严把环保关。要求各锅炉房采取有效措施确保烟尘排放达标，做到炉渣⽇产⽇清，满⾜环保要求。
六）出现的问题
1、管⽹年久失修，腐蚀严重，跑冒滴漏现象严重，严重浪费⽔资源。
2、⼀采区⼯业锅炉2#炉使⽤年限长达20年，已超过服务年限，维护困难，且年维修费⽤较⾼。
3、外包锅炉房管理难度⼤，⼯作安排后落实不了。
4、员⼯综合素质不⾼，服务质量观念淡薄。在这个采暖期，出现了⽤户多次打电话反映问题，但我们的维修⼈员没有及时去处理，最后⽤户反映到公司调度室和公司领导，给公司造成了恶劣的负⾯影响，损害了公司的利益。今后，加强对员⼯服务质量观念的教育，努⼒提⾼员⼯的综合素质，为公司提升服务质量做出积极的贡献。
⼆、今年夏季检修⼯作安排
⼀）⼯作计划要点
1、根据锅炉冬季运⾏情况及存在问题及时制定各锅炉房夏季检修计划。
2、技术员及时编制审批夏季检修安全技术措施，并组织相关⼈员学习，确保检修安全。
3、检修完毕后管理⼈员组织相关科室做好夏季检修验收⼯作，验收严格按照锅炉及附属设备检修标准验收。
4、各锅炉房负责⼈做好锅炉检修记录，技术员要做好开⼯、竣⼯验收报告。
5、班组长负责开好班前会，做好锅炉操作⼈员和维修⼈员的⽇常安全培训⼯作。
⼆）⼏点⼯作要求
第⼀，认真组织，稳抓落实。锅炉班及相关负责⼈要按照夏季检修项⽬认真组织落实，制定出夏修项⽬推进图表，定项⽬，定时间，定⼈员，做到组织、项⽬、⼈员、时间四落实，要树⽴协同作战思想，互相⽀持，互相配合。各参与班组⼀定要⿎敲⼀个点、号吹⼀个调，决不允许⼀意孤⾏，要坚决服从公司夏修⼯作指挥部的统⼀号令，令⾏禁⽌，确保政令畅通。
第⼆，完善各项制度，严格执⾏夏检⽅案。公司将专门成⽴夏季检修⼯作相应的⼯作⼩组，由公司经理任组长，亲⾃抓夏季检修⼯作，抽调得⼒⼈员，明确⼯作任务。各班组要密切配合领导⼩组开展⼯作，加强沟通，服从指挥，要完善专⼯负责制、⾸问负责制等各项管理制度，严格执⾏下发的夏修⼯作计划。
第三，各班组必须严格按照计划组织施⼯。由于联合检修⼀环紧扣⼀环，时间要求相当紧，不论哪个环节出了问题，都将制约其他环节，影响施⼯进度，延误整个⼯期。因此，各班组丝毫不能松懈，⼀定要调动⼀切积极因素，抓紧抢⼯期、抢进度，⼒争提前完成任务。
第四，各班组必须坚持安全第⼀的⽅针。⽬前，⾼温、⼲燥季节已经来临，给安全施⼯带来诸多不
利。各班组⼀定要时刻敲响安全警钟，要把安全⼯作作为保检修顺⾏的重点来抓，筑牢检修“安全堤”。在各个检修部位，要设置好保护棚、防护栏杆和安全警戒线，检查更换废旧安全带等劳保⽤品；相互监督，相互检查，狠查安全隐患和违章作业，并在各部位指定安全负责⼈，实⾏安全区域负责制；各施⼯班组在检修全⾯细致地解决好当班存在的安全问题。
第五，要确保检修质量达标，现场⽂明施⼯。在确保安全作业的同时，还必须⼤⼒强调施⼯质量，要正确处理好质量与⼯期的关系，从⼯期中要质量，从严格把好质量关中求进度，从⽽促进夏修顺利进⾏。
综合办要积极配合夏季检修做好各项⼯作，要全⼼全意为夏季检修服好务，尽可能为检修创造条件。分管经理、技术员⼀定要深⼊基层，解决问题到现场，推进⼯作落实，确保夏检质量，做好夏检的验收⼯作。
供暖季⼯作总结2
冬季已经来临，学校取暖安全不容忽视。为确保⼴⼤师⽣温暖过冬、安全过冬。xx中⼼校积极采取多种有效措施做好学校取暖⼯作，确保学校教职⼯和学⽣冬季按时采暖。总结如下：
⼀是⾼度重视，加强组织领导。
冬季取暖⼯作事关⼴⼤师⽣的切⾝利益，是办好⼈民满意教育，推动教育和谐发展的重要内容。xx 中⼼校多次召开专题会议，研究、部署学校冬季取暖⼯作，成⽴了以中⼼校校长为组长，各校（园）负责⼈为成员的冬季取暖⼯作领导⼩组对学校取暖⼯作进⾏了具体安排，明确⼯作要求，制订岗位职责，实⾏⼀把⼿负总责，层层落实责任。
⼆是加⼤投⼊，改善供暖条件。
11份以来，中⼼校对下属⼋所学校及幼⼉园的供电线路、空调的⼯作状况进⾏了检查，共投资资⾦8万余元新安变压器⼀台，购置新空调4台，对旧空调进⾏了维修，更新线路200余⽶。有⼒地保证了学校冬季按时取暖。
三是关注师⽣，保证供暖质量。
学校领导、班主任、相关负责⼈随时深⼊到学⽣教室、教师办公室，认真查看供暖情况，听取⼴⼤师⽣对于取暖⼯作的意见和建议，及时排查消除安全隐患，确保教学楼平均温度在18℃以上，使师⽣们在温暖的环境中⼯作、学习和⽣活。
四是严格管理，增强安全责任意识。
学校深⼊开展冬季取暖安全⾃查⼯作，重点排查电路有⽆⽼化破损，⽤电器是否与易燃物有⼀定的安全距离，是否⼈⾛电断等等。对排查出来的问题，邀请专业⼈员对电暖设施和电⼒线路等进⾏检修，积极制定各项安全措施，坚持安全检查制度，责任到⼈，确保取暖设施的安全、师⽣⼈⾝安全。
五是加强对学⽣冬季取暖安全⼯作的宣传教育。
利⽤板报和墙报宣传防⽕⼯作的重要性，树⽴预防为主，防措结合的思想，确保⼴⼤师⽣安全度过取暖期。
⽬前xx中⼼校取暖⼯作已经试运⾏，所有空调⼯作正常，为下⼀步的取暖⼯作奠定了良好的基础。
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